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文檔簡介
1、新工傷保險條例2016全文(最新版本)目錄?第一章第一章總則總則?第二章第二章工傷保險基金基金?第三章第三章工傷認傷認定?第四章第四章勞動勞動能力能力鑒定?第五章第五章工傷保險待遇待遇?第六章第六章監(jiān)督管理督管理?第七章第七章法律法律責任?第八章第八章附則(2003年4月27日中華人民共和國國務院令第375號公布根據(jù)2010年12月20日《國務院關于修改〈工傷保險條例〉的決定》修訂)第一章總則第一條第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患
2、職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償,促進工傷預防和職業(yè)康復,分散用人單位的工傷風險,制定本條例。經(jīng)濟補償,促進工傷預防和職業(yè)康復,分散用人單位的工傷風險,制定本條例。第二條第二條中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱位、基金會、律師事
3、務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位)應當依照本條例規(guī)定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工(以用人單位)應當依照本條例規(guī)定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。下稱職工)繳納工傷保險費。中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工,均有
4、依照本會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工,均有依照本第十條第十條用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業(yè),其繳納工傷保險費的具體方式,對難以按照工資總額繳納工傷保
5、險費的行業(yè),其繳納工傷保險費的具體方式,由國務院社會保險行政部門規(guī)定。由國務院社會保險行政部門規(guī)定。第十一條第十一條工傷保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌。工傷保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌??绲貐^(qū)、生產(chǎn)流動性較大的行業(yè),可以采取相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地跨地區(qū)、生產(chǎn)流動性較大的行業(yè),可以采取相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同有關行業(yè)的主管部門制區(qū)的工傷保險。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同有關行業(yè)的主
6、管部門制定。定。第十二條十二條工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶,用于本條例規(guī)定的工工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶,用于本條例規(guī)定的工傷保險待遇,勞動能力鑒定,工傷預防的宣傳、培訓等費用,以及法律、法規(guī)規(guī)傷保險待遇,勞動能力鑒定,工傷預防的宣傳、培訓等費用,以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險的其他費用的支付。定的用于工傷保險的其他費用的支付。工傷預防費用的提取比例、使用和管理的具體辦法,由國務院社會保險行政工傷預防費用的提取比例、
7、使用和管理的具體辦法,由國務院社會保險行政部門會同國務院財政、衛(wèi)生行政、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等部門規(guī)定。部門會同國務院財政、衛(wèi)生行政、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等部門規(guī)定。任何單位或者個人不得將工傷保險基金用于投資運營、興建或者改建辦公場任何單位或者個人不得將工傷保險基金用于投資運營、興建或者改建辦公場所、發(fā)放獎金,或者挪作其他用途。所、發(fā)放獎金,或者挪作其他用途。第十三條第十三條工傷保險基金應當留有一定比例的儲備金,用于統(tǒng)籌地區(qū)重大事工傷保險基金應
8、當留有一定比例的儲備金,用于統(tǒng)籌地區(qū)重大事故的工傷保險待遇支付;儲備金不足支付的,由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府墊付。儲備故的工傷保險待遇支付;儲備金不足支付的,由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府墊付。儲備金占基金總額的具體比例和儲備金的使用辦法,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府金占基金總額的具體比例和儲備金的使用辦法,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。規(guī)定。第三章工傷認定第十四條第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
9、(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(四)患職
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