教師聘用合同范本1

1、教師聘任合同教師聘任合同聘任方：XXXXX（簡稱甲方）受聘方：_________（簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《事業(yè)單位人事管理條例》等法律法規(guī)的有關規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本合同。第一條聘期本崗位首次聘期為三年，即自2014年月日至2017年月日。第二條聘用崗位及職責要求（一）甲方聘用乙方在（學校）從事（崗位）工作（二）由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內容如下：1、遵守學校規(guī)章制度，依法

2、執(zhí)教，為人師表。2、認真履行教師的職責和義務，堅持教書育人，言傳身教。3、認真完成學校所分擔的教育教學工作和其他工作任務。（三）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責認真完成教育教學工作。第三條權利和義務一、甲方的權利和義務1、甲方有權按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。2甲方根據(jù)本合同規(guī)定對乙方解除聘約后，允許乙方有13個月的過渡期，過渡期內乙方除享受基本工資外，不享受甲方其它的福利待遇和津貼

3、。3乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可辭聘。4乙方未經(jīng)甲方同意，連續(xù)曠工超過15個工作日，或者1年內累計曠工超過30個工作日的，事業(yè)單位可以解除聘用合同。并追究其違約責任。5聘任期間如發(fā)生雙方無法預見、無法防范，致使本合同無法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應按照國家有關規(guī)定妥善處理。6本合同聘期到期時，如甲方?jīng)]有續(xù)聘乙方，則本合同自動中止。第五條違約責任乙方在聘期內若享受過甲方