應(yīng)聘人員面試登記表_第1頁
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文檔簡介

1、應(yīng)聘人員面試登記表應(yīng)聘人員面試登記表應(yīng)聘職位：填表日期：年月日姓名性別年齡出生日期籍貫民族身高政治面貌學(xué)歷職稱健康狀況婚姻狀況畢業(yè)院校所學(xué)專業(yè)第一外語級別第二外語級別本市住址戶口所在地省市電話（辦）電話（家）手機(jī)號碼緊急聯(lián)系人身份證號期望工資上崗時間其他要求起止時間學(xué)校名稱專業(yè)學(xué)歷所受教育（由高到低）起止時間公司名稱所擔(dān)任職務(wù)相關(guān)證明人及電話工作經(jīng)驗（由近到遠(yuǎn)）培訓(xùn)時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)內(nèi)容所獲得的證書參加的培訓(xùn)所受過的獎勵興趣和愛好個人特長

2、及自我評價說明說明(以下內(nèi)容仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容仔細(xì)閱讀)：本人鄭重承諾，以上所填內(nèi)容真實有效，若有虛假不符合錄用條件，公司有權(quán)解除勞動合同。本人簽字年月日面試成績評定表（由用人單位填寫）面試成績評定表（由用人單位填寫）應(yīng)聘者姓名性別年齡畢業(yè)院校專業(yè)學(xué)歷應(yīng)聘職位應(yīng)聘時間評定等級評價項目A優(yōu)B良C好D一般E差儀表、儀態(tài)專業(yè)知識技能的掌握工作經(jīng)驗與應(yīng)聘職位的關(guān)聯(lián)程度語言表達(dá)能力分析判斷能力應(yīng)變能力情緒控制能力評價人力資源部錄用決策□予以錄用□儲

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