班組及從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、班組及從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制20078717:08:46【大中小】【您是本文第位讀者】班組安全生產(chǎn)責(zé)任制：(1)認真實施“6S“活動，班組內(nèi)的生產(chǎn)設(shè)備、工、器具、車輛及工作現(xiàn)場等都必須做到定置定位、努力做到安全無事故隱患。安全防護裝置、設(shè)施齊全可靠并符合規(guī)定，嚴禁設(shè)備帶“病”作業(yè)；(2)班組要組織全班人員認真辨識危險源，進行風(fēng)險評價和制定控制方法；并登記造冊；必須建立完整的“危險源”清單或“危險源”控制圖（或表），每個從業(yè)人員要熟知本崗

2、位的“危險源”及其控制措施和應(yīng)急預(yù)案；(3)班組內(nèi)每項操作，每個從業(yè)人員都能認真執(zhí)行（安全操作規(guī)程）和各項規(guī)章制度，無冒險蠻干，無違規(guī)操作；(4)特種作業(yè)人員從事相關(guān)操作，必須持證上崗，不得安排無證人員從事特種作業(yè)；(5)班組要嚴格執(zhí)行交接班制度、“聯(lián)系確認”、“操作牌（票）”以及“事故處理四不放過”原則；(6)新上崗從業(yè)人員（含新?lián)Q工種人員）必須考核合格和明確專人監(jiān)護負責(zé)其安全工作，在監(jiān)護期間不得獨立操作。安全監(jiān)護期不少于一個月；(7

3、)上崗前必須按規(guī)定穿戴好勞動防護用品，杜絕疲勞作業(yè)；(8)要根據(jù)生產(chǎn)工藝、環(huán)境等的變化，及時對“危險源”進行核實。根據(jù)已消除的“危險源”情況和新發(fā)現(xiàn)的“危險源”情況等，及時修改、補充“危險源”控制圖（或表），并使從業(yè)人員及時熟知。從業(yè)人員安全責(zé)任制（權(quán)利和義務(wù)）(一)從業(yè)人員的權(quán)利(1)從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施；(2)從業(yè)人員有對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議的權(quán)利；(3)有權(quán)對單位存在的

4、問題提出批評、檢舉和控告；(4)有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)；(5)有權(quán)在直接危及人身安全的緊急情況時停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所；(6)從業(yè)人員有獲得符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品的權(quán)利；(7)從業(yè)人員有獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的權(quán)利；(8)從業(yè)人員有依法獲得社會保險的權(quán)利；還有依照民事法律的相關(guān)規(guī)定，向本單位提出賠償要求的權(quán)利。(二)從業(yè)人員的責(zé)任四項義務(wù)：(1)遵章守紀；(2)正確使用防護用品；(3)接受

5、安全生產(chǎn)教育；10、對影響生產(chǎn)的關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序、薄弱環(huán)節(jié)，必須盯在現(xiàn)場進行處理，確保運輸安全順利進行。11、抓好事故處理工作，對工作現(xiàn)場發(fā)生的各類事故，要以身作則，組織人員積極處理，并做好及時匯報，上井后，參加分析，吸取事故教訓(xùn)。12、認真執(zhí)行匯報制度，井下每班向礦調(diào)度、隊值班室兩匯報。接班后，應(yīng)匯報運輸安全設(shè)施、車皮、矸石車、材料車情況，交班前匯報當班安全、車皮供應(yīng)、矸石車運出情況以及下一班接班需要做的準備工作和注意事項。13、支

6、持安全、質(zhì)量檢查人員正確行使職權(quán)，主動接受礦有關(guān)部門檢查與考核，大力支持安監(jiān)員、質(zhì)檢員的工作，對他們提出的問題及時采取措施處理。14、班組長必須要執(zhí)行好交接班制度，交接班時，要將安全及存在問題交代清楚，并做好原始記錄。二、責(zé)任追究15、有下列行為之一的，給予運搬工區(qū)班組長警告處分；造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。（1）違章指揮或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；（2）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；（3）對重大事故預(yù)兆或者

7、以發(fā)現(xiàn)事故隱患不及時采取措施的；（4）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的；16、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予運搬工區(qū)班組長降級直至開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：（1）不按規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；（2）偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；（3）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。17、決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。18、未及時

8、組織職工進行安全學(xué)習(xí)，或未進行班組安全教育，運搬工區(qū)班組長負主要責(zé)任。19、運搬班組長在生產(chǎn)過程中未認真貫徹執(zhí)行規(guī)程、標準和技術(shù)規(guī)范，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。20、發(fā)現(xiàn)或者得知作業(yè)地點風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取措施的，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。21、運搬班組長對本班施工過程中的安全管理負直接責(zé)任。2、沒有按照運搬作業(yè)規(guī)程、安全措施和操作規(guī)程的有關(guān)規(guī)定組織施工，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。23、不能督促工人

9、按章作業(yè)、遵守運搬規(guī)程的要求，或不能夠及時解決生產(chǎn)中的問題，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。24、本班特種作業(yè)人員不持證上崗，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。25、本班生產(chǎn)過程中缺乏安全設(shè)施，仍安排工人操作運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。26、未嚴格執(zhí)行交接班制度或?qū)\搬工作檢查不認真，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。27、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查（監(jiān)察）、審核中，運搬工區(qū)班組長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，運搬工區(qū)班組長負直接責(zé)任。28、