部門崗位職責(zé)

1、心潤教育教學(xué)部心潤教育教學(xué)部部門職責(zé)部門職責(zé)教學(xué)部是學(xué)校教學(xué)工作的重要職能部門和具體管理部門，根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃與要求，進(jìn)行教育教學(xué)的策劃并負(fù)責(zé)落實教學(xué)、教研、課程開發(fā)和學(xué)生培養(yǎng)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。具體職責(zé)如下：1、策劃學(xué)校教育教學(xué)工作，對教育教學(xué)的總體實施情況和效果進(jìn)行監(jiān)督并改進(jìn)；2、組織制定全校教學(xué)計劃和實施，監(jiān)控實施過程并組織改進(jìn)。具體負(fù)責(zé)審核全校教師的授課計劃，組織全校教學(xué)工作，監(jiān)督、檢查教學(xué)各個環(huán)節(jié)的落實和執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)按照教學(xué)

2、日程組織安排實訓(xùn)、考試和考查；3、負(fù)責(zé)教學(xué)過程的安全管理。擬定教學(xué)工作計劃和各教師的學(xué)期授課計劃，組織教師開展相應(yīng)的教研活動。布置教師規(guī)范備課，認(rèn)真教學(xué)。具體負(fù)責(zé)教學(xué)工作的檢查，不定期檢查課堂教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，負(fù)責(zé)全校任課教師教學(xué)工作的評價，及時總結(jié)，交流教學(xué)經(jīng)驗，提高教學(xué)質(zhì)量。做好學(xué)生的成績考核、登記工作；4、合理安排教師的學(xué)習(xí)、練課、上課和休息時間，編制課表，負(fù)責(zé)處理教師的聽課、調(diào)課、補課、代課等項工18、負(fù)責(zé)托管班級的管理，負(fù)

3、責(zé)托管工作的改進(jìn)。備注：以上職責(zé)中所涉及到的管理工作，僅限于心潤教育專職教師所從事的教育教學(xué)工作；此工作職責(zé)從2017年3月起試行！教學(xué)主管工作職責(zé)教學(xué)主管工作職責(zé)一、負(fù)責(zé)制定每年年度教學(xué)工作計劃和每學(xué)期教學(xué)工作計劃，并在教學(xué)過程中保證實施；二、負(fù)責(zé)制定教師教學(xué)工作考核方案，直接參與考核方案的督促落實、檢查核實考核結(jié)果。三、每周按時檢查教師的備課相作業(yè)批改，對備課和作業(yè)批改中的問題有責(zé)任及時提出指導(dǎo)意見，督促改進(jìn)；四、負(fù)責(zé)指導(dǎo)教研組長按