恒昌涂料績效計劃廠長助理

1、1文件編號______年___月份績效計劃表版本恒昌涂料（惠陽）有限公司崗位名稱廠長助理所屬部門廠辦生效日期0000年00月00日起考核項目考核目標項目名稱計算方式［（＋－＝≥≤∑）］項目界定最高目標考核目標最低目標配分數(shù)據(jù)來源考核周期歸檔及時性4（含）5分非常及時2（含）4分有時不及時02分經(jīng)常不及時5張廠長季分類正確性4（含）5分從不出現(xiàn)錯誤2（含）4分很少出現(xiàn)錯誤02分經(jīng)常出現(xiàn)錯誤5張廠長季1重要文件管理查找便捷性4（含）5分非常

2、好找2（含）4分比較好找02分很不好找5張廠長季2廠長滿意評分廠長從以下幾個方面評價本崗位的工作狀況：1.整理修訂客戶要求、協(xié)議、保證書、合同等文件的質(zhì)量2.一體化工作協(xié)助配合情況30張廠長季及時性每延遲一天扣2分。全部及時得18分。統(tǒng)計報表：包括部門承諾因ERP系統(tǒng)等外界不可抗因素造成的、經(jīng)廠長認可的情況除外。15張廠長季3統(tǒng)計報表工作及時準確性準確性每發(fā)現(xiàn)一次錯誤扣3分。全部準確得18分。錯誤：指文件上交后由上級或其它部門發(fā)現(xiàn)的數(shù)據(jù)