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文檔簡介
1、技術(shù)秘密保密合同書技術(shù)秘密保密合同書技術(shù)秘密保密合同書甲方:_________乙方:_________甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定,鑒于乙方受聘甲方或服務于甲方,在職或服務期間有從甲方獲得商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的機會,有獲得及增進知識、經(jīng)驗、技能的機會;甲方給乙方的勞動支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬;乙方明白泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密會對甲方造成極大損害。為保護甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘
2、密,維護甲方及乙方共同的長遠利益,雙方自愿約定如下:1保密內(nèi)容和范圍11乙方在合同期內(nèi)開發(fā)設(shè)計的技術(shù)成果,包括技術(shù)研究成果、工程設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計圖紙及其說明等;12甲方現(xiàn)有的開發(fā)成果和技術(shù)秘密及設(shè)計開發(fā)方案;13甲方所有的工藝技術(shù)資料、圖紙和所有的財務資料及數(shù)據(jù);14甲方尚未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù);15甲方銷售方案、計劃及客戶資料;16甲方采購計劃及供應商資料;17甲方生產(chǎn)定額、工時定額;18甲方其他認為需要保密的其他保密
3、事項。2具體保密要求21乙方在聘用合同期內(nèi)必須按甲方的要求從事產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā),其設(shè)計開發(fā)的所有資料屬甲方所有;22乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度及要求,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;23對含有甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的作品,如乙方為了發(fā)表論文、評定成果、職稱等需要在較大范圍內(nèi)公開的應事先取得甲方的書面認可;24未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進行新研究與開發(fā);25乙方在與甲方解除聘用合同后的三年內(nèi)不得生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或在有競
4、爭關(guān)系的其他企業(yè)任職;26乙方必須不使他人獲取、使用保密信息,不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的員工離開企業(yè);27乙方保證遵守甲方為保護知識產(chǎn)權(quán)制訂的相關(guān)制度與規(guī)章,認真執(zhí)行保密措施,在發(fā)現(xiàn)他人有侵犯甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的行為時,有義務有責任及時向甲方總經(jīng)理或公司人事行政部報告。當乙方結(jié)束在甲方的工作時,及時將所有與甲方經(jīng)營活動有關(guān)的文件、記錄或材料交給甲方指定的人員。3協(xié)議期限聘用合同期_________
5、內(nèi);解除聘用合同后的_________年內(nèi)。4保密費的數(shù)額確定及支付方式甲方對乙方在聘用合同期內(nèi)所取得的成果支付了工資,工資中內(nèi)含保密費,其保密費為_________元月,作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業(yè)績、工作態(tài)度、成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定,給予年終獎勵,年終獎勵也包括了保密費。5雙方違約責任51經(jīng)雙方協(xié)商,達成協(xié)議:任何一方違約另一方均有權(quán)無條件解除本合約,并有權(quán)要求對方賠償違約保證金額的五倍違約罰款;
6、52乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;甲方如因此上稟法院,乙方自動放棄相關(guān)權(quán)利;53以上違約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。6說明61協(xié)議雙方簽字生效;未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。62本協(xié)議一式叁份,協(xié)議雙方各執(zhí)一份,人事行政部備案一份。63本合同書作為乙方聘用合同的附件。甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):____
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