在全縣干部作風建設(shè)會議上的講話--轉(zhuǎn)變作風 提升效能 以新作風開創(chuàng)新局面_第1頁
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1、在全縣干部作風建設(shè)會議上的講話 在全縣干部作風建設(shè)會議上的講話--轉(zhuǎn)變作風 轉(zhuǎn)變作風 提升效能 提升效能 以新作風開創(chuàng)新局面 新作風開創(chuàng)新局面今天全縣干部作風建設(shè)會議目的是,認真貫徹上級有關(guān)干部作風建設(shè)的會議精神,安排部署全縣干部作風建設(shè)工作,進一步加強政治理論學習,轉(zhuǎn)變干部作風,嚴肅工作紀律,提升機關(guān)效能,為全面完成今年工作任務(wù),推進實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的作風保障。一、堅持問題導(dǎo)向,充分認識干部作風建設(shè)的重大意義近年來,全縣各級各部

2、門按照中央、省市全面從嚴治黨要求,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、 “三嚴三實”專題教育、 “兩學一做”學習教育,特別是今年以來,按照市委轉(zhuǎn)變作風的工作要求,堅持全面從嚴治黨,突出作風建設(shè),守紀律、懂規(guī)矩成為廣大黨員干部普遍共識和自覺行動。黨的十九大召開以來,全縣各級各部門不斷加強政治理論學習,深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。在這方面,全縣各級黨組織和廣大黨員干部自覺做政治上的明白人、工作上的實干家、人民群

3、眾的貼心人,干部作風有了新轉(zhuǎn)變、機關(guān)效能有了新提升,黨群干群關(guān)系更加密切,形成了推進全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展、決勝全面小康的強大動力。在看到成績的同時,我們也要清醒地認識到存在的突出在為完成任務(wù)而應(yīng)付學習的心態(tài),把學習變成了一種負擔。個別領(lǐng)導(dǎo)干部理論學習中心組專題研討不認真,發(fā)言材料問題導(dǎo)向不明顯,結(jié)合文章做得不夠好,有的發(fā)言材料存在照搬照抄網(wǎng)絡(luò)、報刊文章的情況。四是在業(yè)務(wù)工作與理論學習關(guān)系上,存有“業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù),理論學習是軟任務(wù)”思

4、想,時間安排上,理論學習要與業(yè)務(wù)工作讓路,把理論學習當成副業(yè)、陪襯。還有的對理論學習筆記不注意保存,上級檢查時就找不到。(二)怕?lián)熑物L險。面對馳而不息的作風建設(shè)、清風勁吹的政治生態(tài),少數(shù)黨員干部怕?lián)熑?、怕?lián)L險。有的認為現(xiàn)在的干部不好當了,紀委監(jiān)督、群眾監(jiān)督、媒體監(jiān)督,唯恐在工作中多干多錯,稍不注意說錯了話、辦錯了事,就被人抓住小辮子,受到組織處理或處分,甚者丟了“鐵飯碗” ,就當起太平官,寧可不干事,或者少干事,也不能出事。因此,

5、接受工作任務(wù)推諉扯皮,推進工作習慣于慢牽牛,領(lǐng)導(dǎo)推一推動一動。比如,有的本屬于某些部門、某些科室職責之內(nèi)的事情,但找他們簽字蓋章,卻非要縣委、縣政府出個會議紀要,甚至要求局長、分管縣長簽字承諾,否則不敢簽字蓋章。有的干部遇到難事就推給領(lǐng)導(dǎo),把屬于職責范圍內(nèi)的工作再想法設(shè)法推給壓給鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道。有的對上級政策、資金、項目爭取不積極,也是怕檢查驗收、怕?lián)L險。有的單位在確定班子分工時,個別班子成員對分管工作挑肥揀瘦、拈輕怕重,對那些責任大、推

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