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1、本文格式為 本文格式為 Word 版,下載可任意編輯 版,下載可任意編輯— 1 —201 201 年公司行政辦公室綜合工作總結(jié) 年公司行政辦公室綜合工作總結(jié)201*年,辦公室發(fā)生了很大變化,人員變動頻繁,各項工作千頭萬緒,但我們在公司領(lǐng)導的扶助指導和各部門的大力支持合作下,圍繞部門工作重點,承上啟下,在人事、行政、消防安好、衛(wèi)生、后勤保障等方面專心履行職責,積極推進,按時完成了各項工作任務(wù)。 一、各項工作開展完成處境 (一)質(zhì)量、環(huán)境、
2、職業(yè)健康三個體系認證工作 三個體系認證工作是公司 17—18 年度最重要的工作之一,公司領(lǐng)導交派由辦公室主持協(xié)調(diào)各部門共同完成,經(jīng)過辦公室工作人員辛勤工作,指導、合作各部門完成了認證所需各項文件的編寫,對沒有達成體系標準要求的工作舉行了校正與補充,于 18 年 2 月通過了 SGS 審核,取得了認證證書,為公司模范化質(zhì)量管理奠定了根基。 (二)人力資源工作 201*年辦公室人事管理人員頻頻發(fā)生變動,給雇用工作造成了影響。201*年在 5
3、8 同城、智聯(lián)雇用、微信群及本地的一些影響較大的廣告報刊發(fā)布了 86 次雇用信息,面試 74人,錄用 27 人,根本保證了公司需求;按照公司領(lǐng)導要求,對片面符合條件的員工簽訂了勞動合同并備案,對離職人員按規(guī)定履行了相關(guān)手續(xù),完成了養(yǎng)老等五險按月申報交納工作。 本文格式為 本文格式為 Word 版,下載可任意編輯 版,下載可任意編輯— 3 —一對公司車輛舉行調(diào)配,經(jīng)過努力,保證了公司各部門及惠祥實業(yè)下屬其他兄弟單位的用車任務(wù)。同時辦公室對
4、司機加強了安好教導,要求定期對車輛舉行檢查和年檢,察覺問題實時處理,全年沒有發(fā)生交通安好事故。 6、協(xié)調(diào)有關(guān)單位和部門完成了補水箱修補、門窗修理、管道破碎修理、車間及辦公樓漏水處理、化糞池清理、暖氣管道清理等工作。 (四)行政文秘工作 1.201*年,辦公室輔助公司領(lǐng)導從安好、衛(wèi)生、考勤、廠紀廠規(guī)、倉庫管理、車間定額管理等制度方面舉行了模范,制定了 9 項制度并實施;從執(zhí)行處境看,安好衛(wèi)生、考勤及請銷假制度執(zhí)行的對比好,獎懲措施落實到位
5、,其他制度由于實行的時間較短,還需再實施一段時間才能看出效果。 2.對需要年審或新辦的證件實時促使及處理,年內(nèi)續(xù)展了公司商標、新辦了衛(wèi)生許可證、安好管理員證、天車設(shè)備證及操作證、壓力容器操作證等。 3.完成了公司及單絲相關(guān)工程申報和補助資金申請工作,年內(nèi)共申請落實市縣各項補助資金 650 余萬元。 4、一年來,辦公室完成了一些大小會議的組織和服務(wù)工作,在會議過程中沒有展現(xiàn)失誤。在年初實業(yè)公司的年慶活動中,辦公室人員全部參與會務(wù)工作,保證
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