集美大學(xué)校友工作研究.pdf

1、廈門大學(xué)學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人呈交的學(xué)位論文是本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下，獨立完成的研究成果。本人在論文寫作中參考其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表的研究成果，均在文中以適當(dāng)方式明確標(biāo)明，并符合法律規(guī)范和《廈門大學(xué)研究生學(xué)術(shù)活動規(guī)范(試行)》?！芰硗猓搶W(xué)位論文為(＼)課題(組)的研究成果，獲得(＼)課題(組)經(jīng)費或?qū)嶒炇业膉資助，在(＼)實驗室完成。(請在以上括號內(nèi)填寫課＼題或課題組負(fù)責(zé)人或?qū)嶒炇颐Q，未有此項聲明內(nèi)容的，可以不作特別聲明。)聲明人(簽名

2、)垢獬p汐f1年中月日’摘要設(shè)立校友工作機構(gòu)、開展校友工作是新時期我國高校的一項重要工作，是高校可持續(xù)發(fā)展的必然要求。集美大學(xué)是一所歷史悠久、源頭繁雜、校友眾多的合并省屬高校，校友工作有其自身獨特性。合并后的集美大學(xué)校友工作機構(gòu)于2008年成立，機構(gòu)設(shè)立不久，相對年輕，大部分工作尚處于摸索、嘗試階段，有些工作還很難深入開展。讓校友工作在學(xué)校的建設(shè)發(fā)展中起到良好的補充、促進(jìn)作用，構(gòu)建合理高效的校友工作平臺是本課題研究的初衷與希望。本課題在

3、以下幾個方面進(jìn)行了探討：1基于人力資源理論、人力資源管理理論以及人力資本理論，指出校友是一種人力資源，探討如何充分發(fā)揮校友資源的優(yōu)勢。2從歷史角度，梳理集美大學(xué)的校友工作情況，特別是合并前五個老學(xué)院的校友工作情況；通過對部分校友的問卷調(diào)查，了解目前校友們對母校的歸屬感和對校友工作的認(rèn)同感。3分析美國高校校友工作的特點和經(jīng)驗，特別介紹了耶魯大學(xué)的校友工作情況，歸納了耶魯大學(xué)主要實行的校友服務(wù)計劃，為研究集美大學(xué)校友工作提供參考。4通過問卷

4、，調(diào)查部分國內(nèi)高校校友工作的具體做法，總結(jié)國內(nèi)部分高校的特色校友工作，以期對集美大學(xué)校友工作的研究有所借鑒。5結(jié)合集美大學(xué)的現(xiàn)狀，分析目前校友工作存在的問題和解決途徑。最后，提出集美大學(xué)校友工作的七點構(gòu)想：(1)校院兩級領(lǐng)導(dǎo)明確校友工作的指導(dǎo)思想。(2)制定校友工作短中長期規(guī)劃。(3)探索合并高校校友工作的有效途徑。(4)建立高績效的校友工作信息化平臺。(5)利用特色活動提高校友的凝聚力和向心力。(6)創(chuàng)新校友回饋母校的方式。(7)營造