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文檔簡介

1、公司股東以其股東身份而享有諸多股東權利,這些權利的效果有些與股東的持股比例沒有直接的關系,諸如知情權、質詢權、股份轉讓權等。而有些權利的效果則與股東的持股比例有著非常密切的關系,諸如資產(chǎn)收益權、重大事項表決權、剩余財產(chǎn)分配權等。這些與股東持股比例有關的權利就稱之為比例性權利。
   對于比例性權益的研究在我國相對比較缺乏,目前已有的理論僅涉及基本定義,對于這一類權利性質、特點等問題幾乎還未觸及。因此本文希望通過對這一領域的探索,

2、為公司股東的權益的保護打開一個新的視角,以期能對理論和實踐有所裨益。
   本文除引言和結語之外,主體部分采用章下分節(jié)的結構模式,共計五章,各章節(jié)主要內容如下:
   第一章公司股東比例性權利概述。主要涉及公司股東比例性權益的基本概念和相關概念。通過對股東比例性權益概念的界定,逐一對股東的各種權利進行分析和匹配,并對公司股東比例性權益的特點和作用進行了闡述。
   第二章股東比例性權益保護的必要性研究。本章主要是

3、從維護比例性權益對于保護中小股東的合法權益,以及比例性權益對于促進公司制度和金融環(huán)境健康發(fā)展的作用的方面論述研究的主要意義。
   第三章侵害股東比例性權益的主要表現(xiàn)。本章和下一章本文研究的重點。侵害股東的比例性權益包括相對比例下降和絕對比例下降兩種類型。相對比例下降主要是通過侵害股東的優(yōu)先認股權。本章詳細介紹了優(yōu)先認股權的概念、起源、性質以及它對于股東持股比例的稀釋原理。重點闡述了大股東和董事會如何通過排除或限制中小股東的優(yōu)先

4、認股權,從而達到相對縮小股東持股比例的作用。
   第四章侵害股東比例性權益的主要救濟方式。對于前章中提到的侵害比例性權益情況的救濟主要可以通過借鑒國外立法,運用新股發(fā)行停止請求權、新股發(fā)行無效之訴等方式可以獲得有效救濟。絕對比例下降的情況指的是股東轉讓自己的股份使自己的持股比例減小。這種方式通常借助股權轉讓合同來完成。股權轉讓合同更多的涉及合同法的內容,而且侵害的形式和救濟方式都比較典型與傳統(tǒng)。
   第五章保護我國股

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