安全教育培訓及持證上崗管理制度

1、安全安全教育培訓及持證上崗管理制度教育培訓及持證上崗管理制度1目的目的為加強和規(guī)范安全培訓工作，提高員工安全素質，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，根據(jù)安全生產(chǎn)法等有關法律、行政法規(guī)，特制定本制度。2適用范圍適用范圍本制度適用于公司及各項目部安全教育培訓工作。3支持支持相關文件相關文件3.1《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》（2014年中華人民共和國主席令第13號）3.2《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第63號）3.3《安全

2、生產(chǎn)培訓管理辦法》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第44號）3.4《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第30號）3.5《國務院安委會關于進一步加強安全培訓工作的決定》（安委〔2012〕10號）4職責職責4.1本程序由公司安全質量環(huán)保部編制、修訂和解釋，經(jīng)部門主任審核、主管領導批準后實施。4.2公司綜合部及各項目部人力資源管理部門是安全教育培訓工作的主管部門，負責制定安全教育培訓計劃，落實培訓經(jīng)費，開展安全生產(chǎn)

3、培訓工作，建立安全培訓教育檔案，并根據(jù)實際情況對培訓計劃進行適時調整。4.3公司及各項目部安全管理部門負責提出本單位安全教育培訓需求，提供師資和教材保障；對本單位安全教育培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查。4.4其他部門（包含項目部各職能部門）負責對本單位人員進行日常安全教育培訓，制定培訓需求計劃，并上報人力資源管理部門。5工作程序工作程序5.1培訓計劃5.1.1各部門、各項目部依據(jù)本單位安全生產(chǎn)培訓需求信息，提出本單位年度安全生產(chǎn)培訓計劃，并

4、填寫“年安全生產(chǎn)培訓計劃表”（見附件一），并于每年12月20日前報公司綜合部。——典型事故和應急救援案例分析；——其他需要培訓的內容。5.2.2新員工培訓內容及要求新員工、新入場員工三級安全教育，因項目部分散、施工點多，由各項目部負責教育；公司負責新入職大學生的公司級安全教育。新員工上崗前應接受三級安全教育培訓，三級安全教育培訓時間不少于24學時，培訓考核不合格，不得上崗作業(yè)。同時，各項目部每年對在崗的作業(yè)人員進行不少于12學時的經(jīng)常性

5、安全生產(chǎn)教育和培訓。5.2.2.1公司級崗前安全培訓內容應當包括：——公司安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識；——公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；——從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務；——有關事故案例等。5.2.2.2項目級崗前安全培訓內容應當包括：——工作環(huán)境及危險因素；——所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；——所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；——自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；——安全設備設施、個人防護用品的使