十九后黨員醫(yī)生組織生活會黨性分析材料_第1頁
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文檔簡介

1、<p>  十九后黨員醫(yī)生組織生活會黨性分析材料 </p><p>  第一篇黨員醫(yī)生 2017 年組織生活會個人對照檢查材料 按照院黨支部關(guān)于組織開展 2017 年專題組織生活會要求,本人對照自身生活和工作實際,查找自身存在的問題和不足,分析問題產(chǎn)生的原因,明確今后努力的方向?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下: </p><p><b>  一、存在的問題 </b>&

2、lt;/p><p>  (一)政治敏銳性還需進一步增強。業(yè)務(wù)工作抓的不緊、政治與工作不能有機的結(jié)合起來,理解不透。脾氣急躁、對科室工作解釋不到位。對醫(yī)師培訓(xùn)方面方法簡單、培訓(xùn)力度不足;學(xué)員培訓(xùn)制度不完善。對科室管理不到位,轉(zhuǎn)科學(xué)生安排較亂;2.電子病歷方面設(shè)置內(nèi)容不完善。思想上過于保守、認識不足;下科室少,聽取他人意見少;安排工作較多,落實少。 </p><p>  二)紀律制度執(zhí)行還需進一步

3、嚴格。能夠嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,對黨忠誠老實,強化組織觀念,說老實話、辦老實事、做老實人。大的原則上自己一貫要求很嚴,但在一些具體事務(wù)上要求有所放松,存在執(zhí)行工作制度不嚴,偶爾還有遲到早退的現(xiàn)象。管理方面不嚴格;以后應(yīng)加強學(xué)習,不斷總結(jié)經(jīng)驗提高自己。缺乏大局意識,科室管理松懈,本科室無證人員多,培訓(xùn)力度不足;人員梯隊差。 </p><p>  (三)創(chuàng)新意識還需進一步強化。工作細節(jié)做的不夠,聽取他人意見較少

4、。脾氣大,管理方法上有待創(chuàng)新,思想上放不開。工作上理由太多,科室人員抓的不緊。服務(wù)理念應(yīng)有所轉(zhuǎn)變,管理方法上有待創(chuàng)新。 </p><p>  二、產(chǎn)生問題的原因剖析</p><p>  深刻反思自己存在的不足,剖析問題產(chǎn)生根源,主要表現(xiàn)以下三個方面。 一是理想信念不牢。作風上存在的問題,根子在于放松了對主觀世界的改造,沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”。一直認為自己理想

5、信念是堅定的、黨性修養(yǎng)是牢固的。實際上對政治理論學(xué)習不夠重視,沒有真正入心入腦、觸及靈魂,沒有做到真學(xué)真懂真用。 </p><p>  二是拼搏勁頭不夠足。存在艱苦奮斗精神弱化、拼搏盡頭削減的現(xiàn)象。喪失了工作的主動性和創(chuàng)造性。在工作中或多或少存在瞻前顧后、遇到困難燒著走的問題。 </p><p>  三是組織紀律有所松懈。自我約束不嚴,雖然有強烈的事業(yè)心和責任感,工作勤奮能吃苦,作風比較務(wù)

6、實,但是想眼前問題多,想長遠發(fā)展少,有時缺少敢闖敢冒的膽識和魄力,創(chuàng)造性地開展工作不夠。</p><p>  三、努力方向和改進措施 </p><p>  一是強化忠誠意識,做到心中有黨。重點學(xué)習十九大精神,牢固樹立“四種意識”特別是核心意識、看齊意識,更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍,嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩,自覺強化政治擔當,對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。突出抓好思想政

7、治教育,每天擠出 1 個小時以上時間自學(xué),系統(tǒng)學(xué)習黨章黨規(guī)和系列講話精神,同時加強對醫(yī)生業(yè)務(wù)知識學(xué)習,不斷修煉醫(yī)德和品德,多向基層和群眾學(xué)習,注重以學(xué)促做、學(xué)做相長,努力成為業(yè)務(wù)行家里手。 二是打造務(wù)實擔當?shù)墓ぷ髯黠L。始終保持清醒的頭腦,經(jīng)常自省自律,相仿設(shè)法解決工作中面臨的難題和矛盾。特別在醫(yī)務(wù)工作和給患者服務(wù)中,要通過服務(wù)方式的創(chuàng)新和服務(wù)載體的創(chuàng)新,強化服務(wù)的效率 三是強化自律意識,做到心中有戒。牢記“打鐵還需自身硬”。堅持從身邊的

8、小事做起,嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,按時參加支部活動,樹立黨員醫(yī)生的良好形象。 </p><p>  第二篇 黨員醫(yī)生組織生活會個人對照檢查材料</p><p>  按照市委組織部“關(guān)于召開 2017 年度支部專題組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知”要求,在不斷學(xué)習十九大精神和黨章黨規(guī),深入了解“八個明確”和“十四個堅持”內(nèi)容,對自身做了很多反思和改進,現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下。 &l

9、t;/p><p>  一、存在問題 我對照規(guī)章制度,聯(lián)系自身思想實際反思,圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等六個方面,深入查擺具體問題,感到我的一些思想和行為與新形勢、新任務(wù)、新要求還存在一定差距,表現(xiàn)在:</p><p>  1、樹立四個意識”、“四個自信”方面:服務(wù)患者還不夠到位,對新入院病人,沒有做好完整病房環(huán)境介

10、紹,生命體征沒有及時準確測量。現(xiàn)病房陪護多,物品放置雜亂,尤其以小便壺、水桶、臉盆放置亂,未能整齊放入衛(wèi)生間。床頭柜能物品未能做到吃用分開,床頭柜長期 清潔不到位。床下東西太多,亂導(dǎo)致清潔工未能做到每天打掃,拖床下。 </p><p>  2、工作作風實不實方面:醫(yī)患溝通還有待改進,健康宣教不夠,首先是??茖2』A(chǔ)理論知識不扎實,健康宣教腎穿前后宣教不及時,沒能做到普及到人。熏蒸、腎臟理療前后健康宣教不及時,病人

11、不知道注意事項。 </p><p>  3、自我要求嚴不嚴方面:人力不足造成工作質(zhì)量不完善,病人液體更換間隔時間長,造成病人焦慮、恐懼心理,換液體不及時造成輸液管內(nèi)有空氣,并且病人及其家屬提瓶子到治療室門口更換 病人家屬有意見,不利于工作開展和醫(yī)患關(guān)系的協(xié)調(diào)。 </p><p>  4、發(fā)揮作用好不好方面:未做好健康宣教,病人感覺辦出院時間長,不知道出院怎么辦理,需要哪些手續(xù),一些醫(yī)保手續(xù)

12、辦理不全造成部分經(jīng)濟損失。 </p><p>  二、存在問題的思想根源 一是理想信念不堅定,政治理論修養(yǎng)還需提高。理論學(xué)習的自覺性不高,學(xué)習不主動,不深入,放松了理想信念和黨性修養(yǎng)的加強。學(xué)習目的不明確,缺乏思考,僅僅滿足于和自己日常工作相關(guān)的知識學(xué)習和理解,沒有真正認識到政治理論學(xué)習是武裝頭腦、堅定信念、凈化心靈、指揮行動的重要法寶,很少談理想、談信念。 二是思想上放松了黨性修養(yǎng),自我管理要求降低。存在學(xué)習先

13、進典型與增強黨性修養(yǎng)、改造世界觀脫節(jié)現(xiàn)象,放松了黨性修養(yǎng)和自我要求;認為艱苦奮斗精神與時代脫節(jié),為黨和人民事業(yè)無私奉獻、奮斗終身 的追求太高遠,沒有真正像黃大年那樣時刻用一名黨員的標準提醒自己、要求自己。 </p><p>  三、今后的努力方向和改進措施 </p><p>  一是對標先進找差距,牢記共產(chǎn)黨員歷史使命。學(xué)習先進共產(chǎn)黨員心有大我、至誠報國的愛國情懷,敢為人先的敬業(yè)精神和強烈

14、的社會責任感;學(xué)習他們夜以繼日、忘我工作,不計得失、甘為人梯的偉大精神;學(xué)習他們淡泊名利、甘于奉獻的高尚情操。以愛國主義為主旋律,讓敬業(yè)奉獻成為價值追求,始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神,將屬于自己的工作干實、干好,讓群眾滿意、讓黨放心。 二是結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習教育,立足本職做貢獻,發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用和表率作用。作為黨員干部,我要更加注重理論學(xué)習,認真學(xué)習黨章黨規(guī),學(xué)習習總書記系列重要講話,跟著黨走,做新合格黨員。通過不斷的學(xué)

15、習,堅定理想信念,全面提高黨性修養(yǎng)、工作能力和業(yè)務(wù)水平,切實發(fā)揮先鋒模范作用,以身作則,率先垂范,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,樹立大局意識,爭做合格黨員。 三是以“兩學(xué)一做”學(xué)習為契機,堅持實踐與創(chuàng)新,樹立牢固全心全意為人民服務(wù)的思想。在工作中要與時俱進、不畏困難,敢于創(chuàng)新。樹立以人為本思想,使創(chuàng)新工作不偏離為人民服務(wù)的核心價值,把工作的立足點放在關(guān)心群眾這個基點上,我們黨的生命力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新的源泉都來自于此。作為一名共產(chǎn)黨員,心里要時刻裝著人

16、民,努力</p><p>  2018年十九大主題民主生活會對照檢查材料</p><p>  2017年,市XX局領(lǐng)導(dǎo)班子以學(xué)習貫徹黨的十九大精神為主題,圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習教育要求,重點《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》精神嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),踐行正確的政績觀,深入查找問題,進行黨性分

17、析,剖析思想根源,開展批評與自我批評,進一步明確了努力方向和整改措施。下面,我代表局黨組班子報告對照檢查情況,請同志們提出嚴肅的批評。</p><p>  一、整改落實的情況說明</p><p>  針對理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩、作風建設(shè)、擔當作為、組織生活和全面從嚴治黨等方面存在的12個問題,一年來,局黨組班子始終注重在理論武裝中磨練思想品質(zhì)、在組織生活中錘煉黨性修養(yǎng)、在工作實踐中鍛

18、煉能力素質(zhì),問題全部得到整改落實。</p><p>  一是注重在強化理論武裝中磨練思想品質(zhì),筑牢廉潔從政意識。局黨組及時學(xué)習傳達黨的十八屆五中、六中全會和十九大重要精神,中央和省、市紀委全會精神以及習近平總書記關(guān)于黨風廉政建設(shè)的系列重要論述,為全體黨員干部購買配發(fā)了學(xué)習和輔導(dǎo)資料。緊扣學(xué)習教育主題,全局黨員自覺融入,把學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)習近平總書記系列重要講話,作為貫穿學(xué)習教育始終的首要任務(wù),在學(xué)懂弄通、入腦入心上

19、下功夫,教育引導(dǎo)黨員干部樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,補好精神之“鈣”,筑牢思想之基。堅持每周五集中學(xué)習制度,組織學(xué)習《黨章》及準則、條例等黨規(guī)黨紀,觀看《巡視利劍》《永遠在路上》等專題片,通報違反中央八項規(guī)定精神、損害群眾利益典型案例,參加 “廉政大講堂”,參觀廉政書畫展,接受革命傳統(tǒng)教育,集中宣講交流學(xué)習體會,通過測試競賽檢驗學(xué)習效果,特別是圍繞學(xué)習黨的十九大精神,邀請市委黨校老師進行宣講輔導(dǎo),解讀《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的

20、若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,有效促使黨員干部知規(guī)知紀、遵紀守規(guī),增強廉潔從政意識和貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀的思想自覺、行動自覺,做到知敬畏、明底線、受警醒,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,堅決執(zhí)行中央八項</p><p>  二是注重在嚴肅組織生活中錘煉黨性修養(yǎng),落實從嚴治黨責任。始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的工作方針,把黨建工作納入年度目標管理,與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實,領(lǐng)導(dǎo)班子及成員嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)

21、矩,堅持民主集中制原則,全面推進從嚴治局各項任務(wù)落實。黨組書記認真履行第一責任人職責,帶頭執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,講專題廉政黨課,開展黨風廉政建設(shè)調(diào)研,重點工作親自部署、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大問題親自排難。班子成員自覺履行“一崗雙責”,扎實推進分管職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作。按照“誰主管、誰負責,一級抓一級、層層抓落實”的原則,層層傳導(dǎo)壓力,把責任落實到每一名干部身上,科級干部定期向局黨組述職述廉

22、述作風,工作人員外出和請假嚴格報批,個人有關(guān)事項報告和出國境管理實現(xiàn)全覆蓋,干部人事檔案專項審核順利完成。認真執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員和“黨員固定活動日”等制度,組織開展亮身份、亮職責、亮承諾,創(chuàng)一流窗口形象、創(chuàng)一流工作業(yè)績、創(chuàng)一流服務(wù)品牌的“三亮三創(chuàng)”活動,實行黨員公開承諾,對涌現(xiàn)的先進集體予以表彰獎勵,黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強,黨員干</p><p>  三是注重在踐行工作實際中鍛煉

23、能力素質(zhì),增強為民服務(wù)本領(lǐng)。局黨組指導(dǎo)和督促每一名黨員對照嚴的標準、強化嚴的意識、落實嚴的要求,把維護群眾合法權(quán)益作為政治使命和政治責任,真心真意、實實在在地解決好老百姓的合理訴求,處理好每一件XX事項,在遇到處事風險時不回避矛盾,在觸及各方利益時不畏首畏尾,在處理復(fù)雜問題、急難險重關(guān)頭扛得起責任、經(jīng)得起考驗,用心研究補齊短板的對策、化解問題的措施、維護群眾權(quán)益的辦法,把XX工作制度改革的新要求、新舉措弄懂吃透,把精力更多地放在如何深入

24、推動改革舉措落地上、如何破解事關(guān)XX工作創(chuàng)新發(fā)展的重點難點上、如何加強對社情民意新動向新特點的分析研判上,真正成為業(yè)務(wù)上的行家里手,提高工作指導(dǎo)的針對性和預(yù)見性,以實際行動踐行“三嚴三實”和“四講四有”,全市XX工作呈現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)帶動效果明顯,重點時期保障有力,XX改革突破瓶頸,XX形勢有序平穩(wěn)的良好態(tài)勢,特別是網(wǎng)上XX的效果更加凸顯,達到市本級XX總量的50%,XX方式發(fā)生結(jié)構(gòu)性變化,成為群眾XX主渠道,突破了“訪多信少”的瓶頸。<

25、/p><p>  二、對照查找的主要問題</p><p>  按照市紀委機關(guān)、市委組織部《關(guān)于認真開好2017年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求,對照《若干規(guī)定》《實施細則》,黨組專門召開征求意見座談會,邀請縣區(qū)XX部門和市直部門代表、本單位干部職工面對面征求意見建議14條,經(jīng)認真梳理,仔細對照,深入剖析,主要存在以下問題和不足。</p><p>

26、 ?。ㄒ唬┰趯W(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面。局領(lǐng)導(dǎo)班子認真學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但通過認真查擺,仍存在一些問題。如學(xué)習內(nèi)容上更多側(cè)重于對中央和省、市委政策文件、會議精神、領(lǐng)導(dǎo)批示和黨建理論文章的學(xué)習,常規(guī)化得學(xué)習多,帶著問題組織專題討論學(xué)習、邀

27、請專家學(xué)者輔導(dǎo)學(xué)習較少,學(xué)習不系統(tǒng)、不深入,理論學(xué)習前瞻性不強,針對性、實效性不足,學(xué)習成果與指導(dǎo)機關(guān)、隊伍管理和履行職責結(jié)合不夠。有的以干代學(xué),習慣于用傳統(tǒng)思維看問題、憑經(jīng)驗辦事,對新形勢新任務(wù)新問題缺乏認真思考和有效應(yīng)對,理論的指導(dǎo)作用發(fā)揮不夠,需要用的時候臨陣擦槍,執(zhí)行決策部署時眼高手低,拿不出管用的招數(shù)。</p><p> ?。ǘ┰谡J真執(zhí)行黨中央決定等方面。局領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行中央和省委決策部署的態(tài)度是堅決的

28、,行動是主動的,能夠堅決貫徹落實中央、省委和市委的各項決策部署,但在實際執(zhí)行過程中,也還存在一些問題.如在落實中央、省委和市委決策時,還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;還存在結(jié)合實際研究不夠,站位不高、看的不遠,前緊后松的問題;有時過多考慮本地實際情況,強調(diào)客觀條件,存在著“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。同時,在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關(guān)事項上,局領(lǐng)導(dǎo)班子都能按規(guī)定按程序請示報告,但對一些日常工

29、作或者自認為不甚重要的工作請示報告不夠,思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。</p><p> ?。ㄈ┰趯h忠誠老實等方面。通過近年來的不斷學(xué)習,局領(lǐng)導(dǎo)班子對政治紀律和政治規(guī)矩的意識不斷提升,能夠始終同中央、省委和市委保持高度一致,對黨忠誠老實,不存在當面一套、背后一套的情況。但通過認真查擺,仍存在一些問題。如對座談會、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計劃、蘇榮、王三運等典型不廉潔案件發(fā)生的最直接、最根本、最致

30、命的原因就是理想信念動搖的認識還不夠深刻,總認為長期接受黨的思想政治教育,自己的人生價值取向沒有問題,“總開關(guān)”擰得不緊,精神補“鈣”方面還有所欠缺。</p><p> ?。ㄋ模┰趽斬撠煛⒐钥穗y、不回避矛盾等方面。局領(lǐng)導(dǎo)班子能夠擔起責任,在各自分管領(lǐng)域推進工作、狠抓落實,總體上不存在安于現(xiàn)狀、不思進取、不敢擔當問題,但在推進XX工作協(xié)調(diào)解決中僅停留在嚴格執(zhí)行中央和省、市委的要求上,開拓創(chuàng)新、率先垂范地模范擔當

31、負責、攻堅克難、不回避矛盾方面作用發(fā)揮還不充分,對新形勢下推行網(wǎng)上XX、引導(dǎo)逐級走訪、統(tǒng)籌督查督辦、開展訴訪分離、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范、分類處理XX事項等相關(guān)政策主動研究掌握不夠,缺乏創(chuàng)造性地推進XX工作的舉措,影響了工作完成的效果。同時,面對發(fā)展新常態(tài)和正在日益變化的國內(nèi)外新形勢,班子成員對XX形勢把握不全,對理論政策研究不透,出謀獻策眼界和思路不夠開闊,超前思考和研究不夠,特別是謀在先的工作做得少,被動接受安排的工作做的多的問題較為突出,習

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