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文檔簡介
1、<p> 2017年度民主生活會領導班子問題原因剖析四</p><p> ?。ㄒ唬┳ダ碚搶W習的深度、強度不夠到位。雖然市委領導班子中心組學習基本達到常態(tài)化,但由于沒有深刻認識到理論學習對提升隊伍整體素質、促進我市發(fā)展問題解決的極端重要性,政治理論學習有時仍然停留在表面,特別是在學習習近平新時代中國特色社會主義思想學原著、讀原文、悟原理做得還不夠,缺乏深入研究和思考,沒有很好地處理好工學矛盾,集中學習的
2、多、個人自學的少,被動學習的多、主動學習的少,專題討論的多、系統(tǒng)學習的少,務虛學習的多、聯(lián)系實際的少,存在急用先學、現(xiàn)學現(xiàn)用等現(xiàn)象,導致未能真正做到學懂弄通做實。對黨員干部黨性黨風黨紀教育不夠深入,不能很好地運用政治理論為干部群眾釋疑解惑、引導各級黨員干部打牢思想理論防線。正因為對政治理論學之不深,導致在理想信念方面還存在理論武裝系統(tǒng)性不夠、用政治理論指導工作實踐不夠、加強黨性修養(yǎng)的標準不夠高等問題。</p><p&
3、gt; ?。ǘ┕ぷ髯黠L還不夠扎實。雖然市委領導班子始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,努力為群眾多辦實事好事,各位班子成員的群眾觀念也是比較強的,但對黨的群眾路線認識不夠深,公仆意識還有待提升,以群眾訴求作為努力方向還有待加強,導致深入基層調查研究不夠,面對群眾反映強烈的問題有畏難情緒,與基層群眾交心、交朋友不夠。雖然市委領導班子堅決落實中央八項規(guī)定和實施細則精神,努力減少會議、文件數(shù)量,但有時在落實上級精神時,謀劃和思考不夠深入,處理事
4、情方式方法比較簡單,“日計有余,歲計不足”,只能通過開會和發(fā)文來解決問題,導致“文山會?!爆F(xiàn)象尚未得到徹底解決。面對建市以來最為嚴峻的發(fā)展形勢,雖然市委領導班子積極應對、奮力拼搏,破解了不少發(fā)展瓶頸問題,但在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和全面從嚴治黨新形勢下,一定程度上存在不適應的現(xiàn)象,導致一些工作心有余而力不足,達不到原定的目標。</p><p> (三)通過抓好黨建促發(fā)展的能力有待提高。雖然市委領導班子努力教育引導全市廣
5、大黨員干部群眾樹立共同理想,但還或多或少存在重業(yè)務、輕黨建的思想,當前抓黨建工作還大多局限于用傳統(tǒng)手段,沒有根據(jù)新形勢新要求進行完善改進,黨建工作與中心工作融合得還不夠好,“兩張皮”現(xiàn)象還沒有徹底解決。對于黨員干部隊伍中存在的執(zhí)行力不強問題,更多地是依靠督查、考評等行政手段解決,對于通過加強理想信念教育、嚴肅黨內(nèi)政治生活、提高選人用人水平、建立健全正向激勵和容錯糾錯機制等措施加強黨的建設,來推動決策落實、加快發(fā)展做得還不夠好。對如何教育
6、引導干部群眾牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念,進一步堅定走出困境、加快發(fā)展的信心和決心,研究不夠、成效不顯著。還沒有把習近平總書記提出的“三個區(qū)分開來”要求落到實處,正向激勵、容錯糾錯等機制還未建立健全,沒有充分調動起廣大黨員干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這些導致了黨員干部隊伍中,存在主動擔當、主動作為不夠等問題。</p><p> ?。ㄋ模h內(nèi)政治生活的嚴肅性認識不夠到位。市委領導班子認真學習貫徹黨的十九大和十九屆一
7、中、二中全會精神,自覺加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,在增強政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性方面有了新成效。但是,對照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)的要求,我們離中央的標準還有較大差距。由于過去一段時期,我們對黨內(nèi)政治生活抓得不緊不嚴,督促檢查也不到位,導致一些黨組織的組織生活開展不夠正常、不夠規(guī)范,黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容形式不夠豐富。</p><p> ?。ㄎ澹┕茳h治黨還不夠嚴格。市委領導
8、班子嚴格遵守中央關于黨風廉政建設的各項要求,但認為層層壓實責任、落實到“最后一公里”、解決“不能腐”“不想腐”等問題不是一朝一夕的事,所以管黨治黨還沒有從寬松軟全面轉向嚴緊硬。由于問責制的落實不徹底、不全面,導致黨建工作責任和壓力存在層層遞減現(xiàn)象。由于相關的制度機制不夠健全,加上班子成員中一定程度地存在傾向于提拔重用自己所分管領域的干部的問題,有時為市委選人用人把關不夠嚴格,少數(shù)德才表現(xiàn)一般的干部得到提拔重用,導致在選準用好干部方面還有
9、差距。由于一些黨組織和黨員干部對黨內(nèi)監(jiān)督認識不足,認為黨內(nèi)監(jiān)督是紀檢監(jiān)察機關的事,缺乏對黨內(nèi)監(jiān)督主體的正確認識,導致落實黨風廉政建設“兩個責任”不夠平衡。由于挺紀在前、紀嚴于法要求的意識還不夠牢固,對紀律和規(guī)矩的界線把握不夠準確,監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”還沒有把握好、運用好,一些黨員干部慣性思維沒有及時扭轉,特別是一些制度尚未建立健全,從源頭上防范腐敗,做到“不能腐”還有一個過程,理想信念教育也需要長期堅持,才能做到“不想腐”,導致一些黨員
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