2018 年處級(jí)干部對(duì)照 (6 個(gè)方面)專(zhuān)題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照自查剖析材料

1、<p>　　2018 年處級(jí)干部對(duì)照 (6 個(gè)方面)專(zhuān)題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照自查剖析材料 </p><p>　　根據(jù) xx 市委組織部《關(guān)于 鰻 向中央政治局民主生活會(huì)看齊，開(kāi)好 20  17 年度縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通 駕 知》要求，近期，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總 貿(mào) 書(shū)記在中央政治局民主生活會(huì)上重要講話 曝 精神的基礎(chǔ)上，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代  中國(guó)特色社會(huì)主義思想、堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近 煉 平同志

2、為核心的黨中央權(quán)威、全面貫徹落  實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署為主題，緊密 撳 聯(lián)系思想工作實(shí)際，把自己擺進(jìn)去，把職 構(gòu) 責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，廣泛征求基層 墻 意見(jiàn)，深入開(kāi)展談心談話，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照 駒 檢查，深入黨性分析，制定整改措施，現(xiàn) 舯 將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下： </p><p>　　一、對(duì)中央 儲(chǔ) 政治局民主生活會(huì)的認(rèn)識(shí) 黨的十九大指 明了黨和國(guó)家事業(yè)前進(jìn)方向，為中國(guó)號(hào)巨 少輪前行立起了新航標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)

3、中國(guó)夢(mèng)吹響 孥 了新的集結(jié)號(hào)。藍(lán)圖已經(jīng)繪就，關(guān)鍵在于 靦 落實(shí)。因此，貫徹落實(shí)黨的十九大精神，  是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。 儐 貫徹落實(shí)黨的十九大精神，必須堅(jiān)持和 帝 加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)黨中央權(quán)威和集 絀 中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。保證全黨令行禁止，是黨和 辯 國(guó)家前途命運(yùn)所系，是全國(guó)各族人民根本 秩 利益所在。全黨要在政治立場(chǎng)、政治方向 塔 、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志 蹩 為核心的黨中央保持高度一致，自覺(jué)維護(hù) ⅲ 黨中央

4、 權(quán)威，增強(qiáng)維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記全黨 饌 的核心、黨中央的核心地位的思想自覺(jué)和 曳 行動(dòng)自覺(jué)。具體體現(xiàn)在學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的 皎 十九大精神上，最根本的就是要以習(xí)近平 з 新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、 О 指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，堅(jiān)定不移把黨中央 帽 決策部署落到實(shí)處。貫徹黨的十九大精神 焙 ，必須在狠抓落實(shí)上下功夫。抓落實(shí)，是 淫 黨的政治路線、思想路線、群眾路線的根 墩 本要求，也是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部黨性和政績(jī)觀 ☆ 的重要標(biāo)志。抓落實(shí)來(lái)不&

5、lt;/p><p>　　人民不斷從勝利走向新的勝利。在新征程 上，面對(duì)國(guó)內(nèi)外環(huán)境、矛盾和問(wèn)題、發(fā)展  階段和發(fā)展任務(wù)、工作對(duì)象和工作條件、 闋 對(duì)我們黨長(zhǎng)期執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的要求 財(cái) 的深刻變化，全黨同志知危圖安、盡職盡 惦 責(zé)，就一定能讓黨的十九大精神落地生根 竭 ，創(chuàng)造無(wú)愧于新時(shí)代的新業(yè)績(jī)。</p><p>　　二、對(duì)照六個(gè)方面認(rèn)真查擺 聯(lián)系工作實(shí)際，重  點(diǎn)從以下 6 個(gè)方面查擺

6、問(wèn)題。 </p><p>　　1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想 檻 ，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹(shù) 突 立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做 縑 到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記 黠在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央 篋 權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治 勇 生活行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中 渾 央保持高度一致。 </p><p>　　2、認(rèn)真執(zhí)行黨中央 熨

7、 決策部署和上級(jí)黨委決議決定，帶頭堅(jiān)持 鏘 請(qǐng)示報(bào)告制度，工作中的重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)  示報(bào)告，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告 袼 ，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請(qǐng) 耳 示報(bào)告。 </p><p>　　3、對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)黨組織  講實(shí)話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩 紗 面人”，不搞當(dāng)面一套、背后一套，不在 藕 工作中報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)、報(bào)功不報(bào)過(guò)，甚至弄 闥 虛作假，期滿(mǎn)黨組織。</p><p&

8、gt;　　4、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、 婪 攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓 虻 落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明  地批評(píng)和糾正所分管部門(mén)、領(lǐng)域所在地區(qū)  的違規(guī)違紀(jì)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策 囀 ，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風(fēng) 骷 漏氣，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。</p><p>　　5、糾 黢 正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚 菠 主義頑疾，擺表現(xiàn)、找差距，抓住主要矛 鄢 盾，特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門(mén)高

9、、行動(dòng) 嬴 少落實(shí)差等突出問(wèn)題，身體力行、以上率 莜 下，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成“頭雁效應(yīng)”。 </p><p>　　6、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺(jué)抵制“ ノ 圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn) 腌 象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車(chē)、交 登 通、工作人員配、休假休息等方面的待遇 煊 規(guī)定，遵守公務(wù)員職業(yè)道德，注重家教、  家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則  及我省實(shí)施辦法精神。 三、存在的問(wèn)題 何 （一）四

10、個(gè)意識(shí)方面 1.政治意識(shí)： 樘 過(guò)去我曾經(jīng)存在過(guò)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為政治 霖是上層的事情，是共產(chǎn)黨高層干部的事情 醵 ，我只不過(guò)是一個(gè)農(nóng)村最基層的黨員干部 乙 ，與我相去甚遠(yuǎn)。通過(guò)學(xué)習(xí)，我深刻 認(rèn)識(shí)  到了這種認(rèn)識(shí)的錯(cuò)誤性。沒(méi)有正確政治意 蕊 識(shí)，就會(huì)導(dǎo)致理想喪失、信念滑坡、航向 而 偏離，甚至?xí)龀鲆恍┻`反政治紀(jì)律的事 蹤 來(lái)。政治紀(jì)律擺在“六大紀(jì)律”的首要位 簌 置，是“六大紀(jì)律”的總方向。近年來(lái)在 藪 黨員干部身上發(fā)生的違反政治的紀(jì)

11、律的事 冊(cè) 情比較多。最常見(jiàn)的就是妄議中央大計(jì)、 褳 傳播、散步反動(dòng)言論、侮辱詆毀黨和國(guó)家 崎 過(guò)去和現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)人等。這些錯(cuò)誤既存在在 攜 一些黨的高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部身上，也存在在一 琛些普通黨員的身上，非常值得我們警醒。 箐 我認(rèn)為增強(qiáng)政治意識(shí)，就是要堅(jiān)定信仰信 </p><p>　　2.大局意識(shí)：大局從大處 頭 來(lái)講就是中央的“四個(gè)全面”的戰(zhàn)略布局 ′ 。我們雖然工作在基層，所做的工作微不 嘈 足道，但滴水成溪、匯聚

12、成流，我們也在 督 為中央實(shí)現(xiàn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局添磚加  瓦。我們每個(gè)黨員都要有這個(gè)意識(shí)，在黨 焙 為黨、在黨言黨，為維護(hù)大局利益不得已 箭 需要我們黨員、干部犧牲局部利益、個(gè)人 扯 利益的時(shí)候，要堅(jiān)持立黨為公、大公無(wú)私 轤 ，不計(jì)較個(gè)人得失、不怕?tīng)奚磺?，毫?肯 猶豫地做到服從 服務(wù)于大局利益。大局從 竹 小處講就是要堅(jiān)定不移地執(zhí)行好地方黨委 儈 政府的決策部署，處處為地方黨委大局著 垤 想，堅(jiān)守好自己的崗位，發(fā)揮自己的最大 鴻

13、 能量把服務(wù)地方發(fā)展、服務(wù)人民群眾的好  事做好。 </p><p>　　3．核心意識(shí)：共產(chǎn)黨員的核 偽 心就是黨中央。每一個(gè)黨員都要無(wú)條件服 玀 從黨中央。在地方，我們每個(gè)黨員都要服 巢 從于地方黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。緊密?chē)@在黨 螯 委的周?chē)?，按照黨委的決策部署，做好各 督 項(xiàng)工作。不能搞五花八門(mén)，海安的鑼鼓各 峽 打各;也不能搞團(tuán)團(tuán)伙伙，拉幫結(jié)派;更 嵫 能搞當(dāng)面一套，背后一套，陽(yáng)奉陰違。要 疼 始終做到黨章對(duì)

14、每個(gè)黨員的要求，即“黨  員個(gè)人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下 溷 級(jí)組織服從上級(jí)組織，全黨各級(jí)組織和全 沽 體黨員服從黨的全國(guó)代表大會(huì)和中央委員 硯 會(huì)”。不做任何有損黨中央的威信、威望 桔 、權(quán)威的事情。 4.看齊意識(shí)：就是要 釕 向黨中央看齊、向偉人看齊。要通過(guò)不斷 肛 學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)和理解黨中央的決策部署  、戰(zhàn)略布局，堅(jiān)決服從和貫徹;要向偉人 囔 的廉潔自律、克己奉公、艱苦樸素、全心 ō 全意為人民服務(wù)的表率行為和高尚品德

15、看 諄 齊;要向以習(xí)近平同志為總書(shū)記的黨中央 ず 始終堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”，為全黨樹(shù)立下榜 滲 樣這種嚴(yán)和實(shí)的作風(fēng)看齊。做政治上的明 齦 白人、行動(dòng)上的帶頭人。我們要選對(duì)看齊 欒 標(biāo)準(zhǔn)，不能向社會(huì)上的富豪、明星看齊， 瘓 向</p><p>　?。ǘ﹫?zhí)行中央決 徼 定方面： 1.政治上的迷茫性。一是政  治方向偏向。有些黨員干部針對(duì)我國(guó)改革  發(fā)展進(jìn)程中遇到矛盾和困難，比如貧富差 疵 距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)

16、人價(jià)值觀扭 菀 曲、一切向錢(qián)看等，就在政治方向把握上 酃 搖擺不定，甚至把此類(lèi)問(wèn)題歸結(jié)為改革開(kāi) ф放造成的。二是政治立場(chǎng)偏移。有些黨員 艇 干部實(shí)為政治上的糊涂人，在重大原則問(wèn) 盜 題上，立場(chǎng)不堅(jiān)定;在大是大非面前，態(tài) 菪 度不鮮明。比如有的人在對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)形 礱 勢(shì)正確判斷上，沒(méi)有始終與黨中央保持高  度一致。自認(rèn)為：反腐敗越反越多，積重 辟 難返。而有的又對(duì)身邊違紀(jì)者睜一眼閉一 庾 眼，查處時(shí)說(shuō)情開(kāi)脫，袒護(hù)包庇。有的對(duì) 兕 當(dāng)今自

17、上而下開(kāi)展的作風(fēng)建設(shè)、群眾路線 煅 等工作，不是主動(dòng)把自己擺進(jìn)去，而是做 屑 局外人，持觀望態(tài)度。甚至錯(cuò)誤地認(rèn)為作  風(fēng)建設(shè)、群眾路線做做樣子，走走過(guò)場(chǎng)， 龍 陣風(fēng)吹過(guò)，難以持久。三是政治言辭偏激 砂 。有些黨員干部私下顯能，口無(wú)遮攔，慣 甩 于傳播小道 </p><p>　　2.思想上的片面性。一是 Ｒ 于己無(wú)關(guān)論。有的黨員將自己混同于普遍 糸 百姓，消極遁世，不問(wèn)政治。認(rèn)為自己無(wú) 吉 職無(wú)權(quán)，黨的政治紀(jì)律沒(méi)

18、有遵守的必要; 塬 有的一般黨員干部，則認(rèn)為自己有職無(wú)權(quán) 」 ，黨的政治紀(jì)律也沒(méi)有約束的必要。二是 果 民主自由論。有的黨員干部在黨內(nèi)片面要 愧 求決策要民主、言論要自由，不能擺正民 昀 主與集中、自由與紀(jì)律的辯證關(guān)系。說(shuō)了 儡 一些違反組織原則的話，做了一些違反政  治紀(jì)律的事。三是自以為是論。有的不是 菜 全面、正確地理解中央精神，而是片面曲 濠 解原意，甚至把自己的不正確理解當(dāng)成中 璇 央精神，使之在執(zhí)行中變形走樣。比如在 

19、執(zhí)行黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策過(guò)程中，一些鎮(zhèn)、 у 村干部嫌工作麻煩，將強(qiáng)農(nóng)資金擅自改變  資金用途，將應(yīng)發(fā)到戶(hù)的惠農(nóng)補(bǔ)貼資金， 軀 違規(guī)套取、截留使用，嚴(yán)重背離了黨的強(qiáng) 揚(yáng) 農(nóng)惠農(nóng)政策精神。近兩年來(lái)，已查處 7 件 靼 此類(lèi)案件，對(duì)相關(guān)人員及時(shí)給予紀(jì)律處分 染 。 3.工作上的本位性。一方面重局部 ┅ 利益，輕整體利益。有少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部 嘍 缺乏大局意識(shí)，不顧國(guó)家整體利益，片面  強(qiáng)調(diào)本單位本部門(mén)局部利益，對(duì)黨和國(guó)家 昀 </p&g

20、t;<p>　　（三） 偎 對(duì)黨忠誠(chéng)方面 1．在學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效 舵 果上尚有差距。學(xué)習(xí)觀念不強(qiáng)，態(tài)度不夠 瞍 端正，自身的理論水平相對(duì)與新時(shí)期紀(jì)檢  工作需要相距較遠(yuǎn)，學(xué)習(xí)上不夠積極主動(dòng)  ，只是把學(xué)習(xí)政治理論當(dāng)作一項(xiàng)任務(wù)去完 窘 成。有時(shí)感到學(xué)習(xí)理論知識(shí)只是虛指標(biāo)， 譫 學(xué)多學(xué)少都無(wú)所謂，工作量才是硬指標(biāo)。 坯 導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不佳，理論和實(shí)踐脫節(jié)，不 鬻 能用先進(jìn)的理論去指導(dǎo)紀(jì)檢工作的實(shí)踐。 2．在思想作風(fēng)、思想純潔

21、上尚有差距。 震 對(duì)當(dāng)前社會(huì)所 面臨的形勢(shì)沒(méi)有完成清醒的 騶 認(rèn)識(shí)，宗旨意識(shí)滑坡，全心全意為人民服 攤 務(wù)思想淡化，不能保證做任何事情首先堅(jiān) 持將黨的利益和人民利益放在首位，將人 崔 民群眾的所思、所想、所急、所盼作為一 野 切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)于工作中出 漶 現(xiàn)的問(wèn)題和困難容易產(chǎn)生思想波動(dòng)。 3 ｓ ．工作能力、工作實(shí)績(jī)上尚有差距。因?yàn)?跫 自己分管工作范圍廣、頭緒多，加之轉(zhuǎn)崗 渾 從事紀(jì)檢工作時(shí)間不長(zhǎng)，雖然自己以前也  從事

22、過(guò)紀(jì)檢工作，但離新時(shí)期紀(jì)檢工作要 捧 求還有很大距離。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的工  作雖然能夠積極按質(zhì)按量去完成，但在工 慝 作上缺少創(chuàng)新意識(shí)，，缺乏突破</p><p>　　精力所限，對(duì)自己所包片和分管范圍內(nèi) め 的工作，深入基層少、聽(tīng)取匯報(bào)多，不能 臉 真正地了解和掌握基層的真實(shí)情況和人民 賊 群眾的合理訴求。缺乏批評(píng)與自我批評(píng)意 高 識(shí)，牽涉到一些得罪人、處理人的事情就 漕 會(huì)變得猶豫不決，瞻前顧后，對(duì)于基層黨

23、 ┛ 員干部存在的不正確行為總是給自己找借 楹 口維護(hù)農(nóng)村的和諧穩(wěn)定，不能進(jìn)行堅(jiān)持不 成 懈的斗爭(zhēng)和堅(jiān)決有力的制止，有護(hù)短現(xiàn)象 轷 。 </p><p>　?。ㄋ模﹤€(gè)人擔(dān)當(dāng)方面： 1.遵守規(guī) 茌 矩，工作不夠大膽，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退?擱 質(zhì)有待提高。 一名醫(yī)護(hù)工作者，如果沒(méi) 凝 有科學(xué)決策的能力，沒(méi)有抓落實(shí)的能力， 辭 如何能從容應(yīng)對(duì)各種任務(wù)和挑戰(zhàn)，牢牢掌 藕 握工作主動(dòng)權(quán)?如何善于把握大局大勢(shì)，  駕馭復(fù)雜局

24、面，解決突出問(wèn)題?圍繞這些 惚 問(wèn)題，我捫心自問(wèn)覺(jué)得敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?何 素質(zhì)有待提還有待于提高。作為臨床一線 板 科室，其責(zé)任不僅關(guān)乎醫(yī)院的發(fā)展，更關(guān) 擴(kuò) 乎的是病人的生命安全。有時(shí)候缺少對(duì)現(xiàn) 啉 實(shí)情況的了解，缺乏對(duì)復(fù)雜局面的判斷， 恿 看不清趨勢(shì)，做不出決斷。有時(shí)面對(duì)醫(yī)院 黟 重點(diǎn)工作任務(wù)，怕有風(fēng)險(xiǎn)，不敢創(chuàng)新突破 鳧 ，不敢大膽去試、大膽去闖，缺乏攻堅(jiān)克 哥 難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的 偃 勇氣，沒(méi)有先例的事不敢干，不敢

25、越“雷 肅 池”半步，缺少大刀闊斧、奮力開(kāi)拓的精 瘛 神頭。 2.有時(shí)存在精神懈怠、不思進(jìn) 嘗 取，不想擔(dān)當(dāng)作為的思想。在工作中，有 ｙ 時(shí)有等靠思想。對(duì)上級(jí)和醫(yī)院重大決策部 躊 署缺乏深入研究思考,思想懶惰，看不到 佬 新常態(tài)帶來(lái)的新機(jī)遇新挑戰(zhàn)。有時(shí)對(duì)一些 毅 醫(yī)院已經(jīng)明確要求推進(jìn)的重點(diǎn)工作，等文 </p><p>　　3.有時(shí)存在辦法不 蝙 多，不會(huì)擔(dān)當(dāng)作為的情況。對(duì)新情況新問(wèn) 惜 題研究不夠，知識(shí)儲(chǔ)備不足。

26、對(duì)新常態(tài)下  如何更好地開(kāi)展工作，主動(dòng)研究不夠，措 食 施辦法不多，凡事等著上級(jí)出政策、領(lǐng)導(dǎo) 奩 出主意。有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí) 涫 ，歸咎于領(lǐng)導(dǎo)不重視、職工不積極等外部  因素，不能從自身找原因;對(duì)科室管理工  作相關(guān)的新知識(shí)、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏積極性 茄 ，指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”、“能 峙 力危機(jī)”。 （五）“四風(fēng)”方面： 1 壹 .形式主義方面。一是理論學(xué)習(xí)有實(shí)用傾 饞 向。學(xué)習(xí)自覺(jué)性還不夠，沒(méi)有能夠持之以 舀 恒、

27、常抓不懈，存在著工作忙的時(shí)候放一 睡 放、大項(xiàng)活動(dòng)密集時(shí)停一停的現(xiàn)象;在學(xué) 庭 習(xí)深化上，體現(xiàn)在記筆記、寫(xiě)心得、談體 炫 會(huì)多，融入思想、融入工作、指導(dǎo)實(shí)踐少 齪 ;研究水平還不夠高，像樣的、在上級(jí)叫 舉 得響的學(xué)習(xí)成果不多;創(chuàng)新的對(duì)策舉措不 扃 多，特別是針對(duì)現(xiàn)階段學(xué)生特點(diǎn)，抓好思 我 想 xx 工作創(chuàng)新研究上還不夠，解決重難 н 點(diǎn)問(wèn)題還乏力;組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)有走過(guò)場(chǎng)現(xiàn)  象。</p><p>　　二是組織活動(dòng)

28、貪大求全。安排活動(dòng)過(guò) 紐 于密集，有時(shí)忽略了基層承受能力，造成 元 基層和機(jī)關(guān)加班加點(diǎn)比較疲憊，比如，今 膪 年上級(jí)文化工作安排了 12 項(xiàng)大項(xiàng)活動(dòng)， 阡 我們盡管作了甄別取舍，但還是有擔(dān)心缺 鞠 項(xiàng)活動(dòng)的心理。現(xiàn)在看，在個(gè)別活動(dòng)的舉 胼 辦時(shí)間、參與范圍上還可以再斟酌。有時(shí) 逶 安排活動(dòng)開(kāi)展工作追求轟轟烈 烈，熱熱鬧 嘎 鬧，有出名掛號(hào)情結(jié)。有時(shí)安排工作脫離 ペ 實(shí)際，確定的目標(biāo)過(guò)高，打腫臉充胖子， 甓 吃力費(fèi)勁不討好，忽略了自身的承

29、受能力 耖 。三是抓工作執(zhí)行力不夠強(qiáng)。抓落實(shí)的質(zhì) 苡 量還不高，工作頭緒多了有拖拉現(xiàn)象，抓 彭 工作的韌勁狠勁還不夠。抓眼前的應(yīng)景的 梢 要求急的比較快，抓經(jīng)常打基礎(chǔ)管長(zhǎng)遠(yuǎn)上 刨 用力不足。四是“五多”問(wèn)題解決不徹底。存在因臨時(shí)性工作打亂工作部署，節(jié)奏 痙 過(guò)快、要求過(guò)急，主動(dòng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，關(guān) 紅 閘分流不夠果斷，造成基層忙亂。存在對(duì) 囈 上級(jí)的文電照抄照轉(zhuǎn)現(xiàn)象。有效解決五多 漢 問(wèn)題的制度機(jī)制還沒(méi)有建立健全。</p>&

30、lt;p>　　2. 棟 官僚主義方面。一是深入調(diào)研不夠系統(tǒng)。 順 雖然制定了掛鉤單位聯(lián)系制度，但落實(shí)的 鉬 效果不是很好，人少事多的矛盾解決的不 玳 好，下基層有就事論事，走馬觀花現(xiàn)象，  到基層聽(tīng)取匯報(bào)的多，例行公事的多，面 瀉 對(duì)面溝通談心少。有針對(duì)性的專(zhuān)題調(diào)研少 大 。</p><p>　　二是服務(wù)基層不夠貼心。開(kāi)展工作還沒(méi) 啄 有完全從便利基層的角度考慮，滿(mǎn)足于來(lái)  什么事辦什么事，有什么能力辦

31、什么事， 貽 為基層辦事主要體現(xiàn)在給錢(qián)給物，真正關(guān) 瞄 心體貼的少，設(shè)身處地的換位思考不夠， 深 尊重群眾首創(chuàng)意識(shí)，發(fā)揮主體作用還不夠 忄 。三是幫抓基層不夠科學(xué)。幫抓基層制度 痄 機(jī)制還沒(méi)有完全建立起來(lái)，集中、短期的 ┲ 幫帶也有，但常態(tài)化幫帶不夠，工作忙時(shí) 隹 放一放、任務(wù)重時(shí)緩一緩，缺乏計(jì)劃性、 達(dá) 系統(tǒng)性;比較注重解決基層硬件設(shè)施難題 ド ，而在 人員素質(zhì)軟實(shí)力提升上關(guān)注不夠， 棗 幫助理思路教方法堅(jiān)持不好;對(duì)撥付基層 г 的經(jīng)

32、費(fèi)器材使用情況跟蹤落實(shí)、監(jiān)督檢查 秀 不夠。四是聚焦中心不夠強(qiáng)力。聚焦人才 諷 培養(yǎng)這個(gè)中心工作，圍繞學(xué)生創(chuàng)新能力提 久 升，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思  想指導(dǎo)思想 xx 工作充分發(fā)揮作用還不夠 秕 。群眾反映的問(wèn)題，屬我們職權(quán)范圍內(nèi)解 剪 決的比較快，屬其他部門(mén)職權(quán)范圍的，督 ╉ 促落實(shí)不夠。 3.享樂(lè)主義方面。一是 傯 貪圖安逸思想滋生了。雖然(單位)福利 脒 待遇不高，但相對(duì)輕松的環(huán)境和清明的氛 驟 圍，使個(gè)別同志向基層

33、看齊的思想</p><p>　　三是 xx 精神還不足。 4.奢靡 雋 之風(fēng)方面。一是經(jīng)費(fèi)開(kāi)支把控不夠緊。組 胚 織活動(dòng)也想講點(diǎn)檔次、場(chǎng)面和規(guī)模，勤儉 誆 節(jié)約不夠，有時(shí)候趕進(jìn)度不講價(jià)錢(qián)、追求  效果不算細(xì)帳。二是接待標(biāo)準(zhǔn)還不能?chē)?yán)格 茌 執(zhí)行。為顯熱情、好面子，接待上還有超 唐 規(guī)格接待、超人數(shù)陪 餐現(xiàn)象。三是公務(wù)用 梓 車(chē)還存在私用的問(wèn)題。 </p><p>　?。┝疂嵶月?『 方

34、面： 1.裙帶式的以權(quán)謀私現(xiàn)象時(shí)有  發(fā)生。少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把黨和人民賦予 謊 的權(quán)力異化為牟取私利的工具，利用職務(wù) 汔 上的便利和影響，為配偶、子女或身邊工 劃 作人員撈取好處，謀取私利，損公肥私。 </p><p>　　主要表現(xiàn)有五種情形：一是“夫妻聯(lián)手” 緣型，丈夫當(dāng)官掌實(shí)權(quán)，妻子在家受賄忙， 舳 夫妻同流合污；二是“父子同謀”型，有 巛 的利用職權(quán)以各種方式照顧子女公司的業(yè)  務(wù)，有的甚至直接挪用公

35、款為子女提供資 譙 金支持；三是“堅(jiān)強(qiáng)后盾”型，以老子的 捺 權(quán)力作后盾，其子女及其配偶從事著無(wú)本 鞭 萬(wàn)利的生意；四是“當(dāng)保護(hù)傘”型，對(duì)配 創(chuàng) 偶、子女及身邊工作人員疏于管理，對(duì)“ 泅 身邊人”的違法違紀(jì)行為也視而不見(jiàn)，放  任、縱容甚至庇護(hù)，充當(dāng)“保護(hù)傘”；五 罪 是“禮尚往來(lái)”型，在子女或親戚的工作  安排、提干等方面，互相照應(yīng)、你安排我 隧 兒子、我安排你女兒，互惠互利，皆大歡 鼠 喜。 2.不廉潔的職務(wù)消費(fèi)問(wèn)題較多。主要表

36、現(xiàn)在四個(gè)方面：一是吃，不少基層 ブ 領(lǐng)導(dǎo)干部，慷國(guó)家之慨，公款大吃大喝， 奇有的接受管理對(duì)象或有求于自己的人吃請(qǐng) 豸 等；二是住，有的隱瞞組織多占住房，有 駒 的甚至非法買(mǎi)賣(mài)土地非法建房，建造別墅 锨 ，還有的豪華裝修辦公樓等；三是行，超 雕 標(biāo)配備小汽車(chē)，講排場(chǎng)、比闊氣，有的用 欽 公款學(xué)車(chē)、自駕公車(chē)、公車(chē)私用，“公車(chē) 傖 ”消費(fèi)是一個(gè)無(wú)底洞；四是游，公費(fèi)旅游 顙 或</p><p>　　四、問(wèn)題產(chǎn)生的原因分析

37、</p><p>　　(一)不注 豢 重理論學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)不夠高。調(diào)研發(fā)現(xiàn) 責(zé) 一些基層單位黨員干部，只重業(yè)務(wù)培訓(xùn)， 臼 不注重政治理論學(xué)習(xí)。不善于運(yùn)用科學(xué)世  界觀和方法論，去觀察、分析、解決實(shí)際 問(wèn)題。由于政治理論基礎(chǔ)差，致使思想政 ┌ 治素質(zhì)難以提升，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性  和鑒別力，難以從思想上、政治上及行動(dòng)  上與黨中央保持高度一致。</p><p>　　(二)不注重黨性

38、鍛煉，紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。有些黨員 鮪 干部不重視黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)，放松了 霰 主觀世界改造，致使黨性不純或不強(qiáng)問(wèn)題 闖 仍然存在。突出表現(xiàn)為個(gè)人意識(shí)增強(qiáng)，組 磋織觀念弱化;本位意識(shí)增強(qiáng)，大局意識(shí)弱 參 化;名利意識(shí)增強(qiáng)，公仆意識(shí)弱化。甚至 茳 極少數(shù)黨員干部把強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律，視為束 そ 縛手腳，自認(rèn)為只要謀求本單位利益，個(gè) 木 人不拿不貪，就不是違紀(jì)違法。這樣必然 禳 造成紀(jì)律渙散，難以正確處理全局與局部 “ 、民主與集中、個(gè)人利益與黨和

39、群眾利益 賊 的關(guān)系問(wèn)題。</p><p>　　(三)不注重制度實(shí)效， 貶 執(zhí)行力度不夠強(qiáng)。有些單位黨組織制度執(zhí)  行力不夠強(qiáng)，存在重形式、輕實(shí)效的問(wèn)題 恥 。比如有少數(shù)黨員干部不嚴(yán)格遵循民主集 熨 中制原則，不能正確處理上級(jí)與下級(jí)、個(gè) 櫳 人與組織、少數(shù)與多數(shù)、局部與整體之間 ● 的關(guān)系。有的自覺(jué)或不自覺(jué)地把民主與集 杓 中對(duì)立起來(lái)，導(dǎo)致民主不夠或集中不夠， 華 從而影響執(zhí)紀(jì)實(shí)效。 (四)不注重從嚴(yán) 愎 治黨

40、，教育、監(jiān)管、懲處不到位。有些單 べ 位黨組織，尤其是村級(jí)黨組織治黨不嚴(yán)， 宓 對(duì)基層黨員干部思想上、行為上存在苗頭  性?xún)A向性問(wèn)題，不聞不問(wèn)，缺乏有效的教 ニ 育和監(jiān)管，甚至當(dāng)黨員干部違紀(jì)追究時(shí)， 軍 幫其說(shuō)情開(kāi)脫。有的黨組織不抓經(jīng)常性政 酹 治紀(jì)律教育，致使基層黨員干部紀(jì)律意識(shí) 萌 淡化。有的黨組織不堅(jiān)持黨的組織原則， 怠 黨組織生活會(huì)流于形式，一些基層黨員長(zhǎng) 氓 年不參加組織生活，成為不受黨紀(jì)約束的 ０ “特殊黨員”。有的黨組織

41、執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)，對(duì) 墉 違犯政治紀(jì)律者，認(rèn)為蒙上“政治色彩” 辮 ，尤其針對(duì)違反政治紀(jì)律言行，處分尺度 齊 更不好把握，因此得不到及時(shí)應(yīng)有懲處。 </p><p>　?。ㄎ澹├硐胄拍钣袝r(shí)松懈。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào) 坡 ，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣” 餉 ，沒(méi)有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神 ┾ 上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。運(yùn)  用“理論理想”來(lái)審視，主要原因是是學(xué)  習(xí)抓得不緊,改造主觀世界不夠，不能從 驪 強(qiáng)

42、化理論素養(yǎng)、凈化思想靈魂的高度去自 焊 主學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)。思想理論之基不牢固 惠 、理想信念之魂不堅(jiān)定，必 然導(dǎo)致“腦空 巷 ”，思想空虛、斗志懈怠;導(dǎo)致“身歪” 氐 ，身份意識(shí)弱、表率作用差;導(dǎo)致“腿軟 赤 ”，站不穩(wěn)身形、走不進(jìn)群眾。就會(huì)使黨  員形象受損，黨員的意識(shí)淡化，為共產(chǎn)主 耕義奮斗終生的光榮感、正義感、使命感缺 堵 乏。</p><p>　?。┱?jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決 掰 定思想方法、工作作風(fēng)

43、。有什么樣的政績(jī) Ｂ 觀，就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀 覿 態(tài)。運(yùn)用“黨章黨紀(jì)”來(lái)審示，主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了，沒(méi)有 彖 把群眾的發(fā)展所需、(單位)的建設(shè)之需 堂 放在第一位，一定程度上得了“近視眼” 喻 ，患了“急性病”。沒(méi)有完全盡到一級(jí)黨 紙 委服務(wù)戰(zhàn)斗力建設(shè)的義務(wù)，從而滋生把工 λ 作當(dāng)成出名掛號(hào)、獲取名聲機(jī)會(huì)的潛意識(shí) 咽 。 </p><p>　?。ㄆ撸┳谥家庾R(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨 久

44、意識(shí)淡化，就會(huì)失去兵心，疏遠(yuǎn)與群眾的 氬 感情，喪失開(kāi)展工作的基礎(chǔ)，運(yùn)用“兵心聲”來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群 腠 眾觀點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定， 凸 群眾路線時(shí)有偏離，面對(duì)矛盾和問(wèn)題，不 蕆 能從“群眾利益無(wú)小事”的高度去對(duì)待和 匾 解決，基層至上、兩員第一的理念還沒(méi)有 痿 真正的入腦入心。沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員 倏 就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)  有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放 約 在心中。 </p>

45、;<p><b>　　四、整改措施</b></p><p>　　(一)強(qiáng)化擔(dān) 蜍 當(dāng)，在堅(jiān)定理想信念上當(dāng)標(biāo)桿。增強(qiáng)政治 址 意識(shí)，是馬克思主義政黨的性質(zhì)決定的， 油 是我們黨對(duì)黨員干部 的一貫要求。一要強(qiáng) 猗 學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)  近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，將學(xué) 加 習(xí)成果與調(diào)職晉級(jí)掛鉤，確保理論學(xué)習(xí)剛 篩 性落實(shí);用活教育載體，豐富學(xué)習(xí)形式， 凼 營(yíng)

46、造研討之風(fēng)，開(kāi)拓創(chuàng)新思維，不斷提升 槲 黨員干部的思想力。二要唱黑臉。敢于唱  黑臉、當(dāng)包公，以對(duì)黨委負(fù)責(zé)的高度責(zé)任 會(huì) 自覺(jué)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒、堅(jiān)決糾正，不 壯 怕失票丟分。加強(qiáng)自身建設(shè)，定期組織糾 粟 治“四風(fēng)”問(wèn)題分析講評(píng)推進(jìn)會(huì)，對(duì)基層 鋱 、個(gè)人糾治情況進(jìn)行講評(píng)。三要沖在前。 兄 對(duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)。貫徹群眾路線，為民  排憂(yōu)解難，為黨清源正風(fēng)，特別是大項(xiàng)任 諧 務(wù)之時(shí)，勇于沖鋒在前,引導(dǎo)單位上下凝 蠻 聚到推進(jìn) xx 發(fā)展之

47、中。 (二)自強(qiáng)內(nèi)  功，在幫扶基層建設(shè)上用實(shí)招。一要抓“  四力”。加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，有效解決自 淫 身問(wèn)題。夯實(shí)基本功，補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)，提 莉 高機(jī)關(guān)的謀劃力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力、服務(wù) 镅力，確保辦文、辦會(huì)、辦事周密細(xì)致、快 ｃ 速高效，使被</p><p>　　二要解“五多”。切實(shí)發(fā)揮定點(diǎn) 躺 聯(lián)系掛鉤制度的效用，每月到各基層單位 攥 深入一遍。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)解決問(wèn)題，從 郟 實(shí)效出發(fā)改進(jìn)方法，始終用習(xí)近平新

48、時(shí)代 鐋 中國(guó)特色社會(huì)主義思想牽引發(fā)展，用新時(shí) 翟 代標(biāo)準(zhǔn)衡量工作，在搞好減壓減負(fù)上抓常 婷 態(tài)。在部署任務(wù)、安排工作時(shí)，充分考慮  基層的承受能力，科學(xué)統(tǒng)籌，關(guān)閘分流， 戕 多做減法少做加法，防止政出多門(mén)，統(tǒng)住 罩 工作、檢查、會(huì)議、文 電，避免互相“撞  車(chē)”，從根子上糾治“五多”問(wèn)題。三要 胎 貼民心。凡涉及群眾的切身利益的事，按 鍵 照“快、準(zhǔn)、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的要求，強(qiáng)化 田 “零差錯(cuò)”意識(shí)，堅(jiān)決把“下一步”變成 僭“馬上辦”

49、，第一時(shí)間拿出切實(shí)解決問(wèn)題 瞌 的辦法，讓群眾得到實(shí)惠;到位不越位、 略 督辦不包辦，深入了解掌握基層實(shí)情，堅(jiān) 閨 持靠前指導(dǎo)、一線指導(dǎo)、末端指導(dǎo)、依法 宋 指導(dǎo)，以前注重還錢(qián)還權(quán)還人于基層，今  后重在帶頭帶教帶情幫基層，幫助基層黨 め 組織提升自身解決問(wèn)題的能力。 </p><p>　　(三)建章立制，在推動(dòng) xx 發(fā)展上顯常效。既 ┉ 注重從思想源頭剖析問(wèn)題，又注重從制度  層面解決問(wèn)題，著力構(gòu)建促進(jìn)作

50、風(fēng)建設(shè)的 ╄ 長(zhǎng)效機(jī)制。一要暢通渠道借群力。充分發(fā) 臃 揮“XX 論壇”、“意見(jiàn)箱”的監(jiān)督作用  ，對(duì)涉及群眾切身利益的敏感問(wèn)題，堅(jiān)持 甲 公開(kāi)、公平、公正處理，最大范圍地讓群 眾參與;基層建設(shè)遇到的難題，要與基層 猸 一起研究、集中解決、共享成果;大力倡 ⒕ 導(dǎo)說(shuō)實(shí)話、報(bào)實(shí)情的風(fēng)氣，引導(dǎo)群眾正確 陂 行使民主權(quán)力，善借群眾監(jiān)督推動(dòng)制度落 朋 實(shí)。二要親歷親為抓執(zhí)行。突出執(zhí)行力不 搟 足這個(gè)短板，堅(jiān)持班子帶頭、嚴(yán)字當(dāng)頭， 豐 身體力

51、行抓作風(fēng)、率先垂范帶作風(fēng)，狠抓 肟 貫徹力執(zhí)行力的有效提升。以鐵的意志和 豎 作風(fēng),確保上級(jí)政策規(guī)定和決策指示的末 氍 端落實(shí)。三要強(qiáng)化機(jī)制抓“?！薄伴L(zhǎng)”。 涑 著力在“?！薄伴L(zhǎng)”二字上下功夫，嚴(yán)格 涔 控制行政事業(yè)性開(kāi)支，減少跑冒滴漏，杜 煎 絕鋪張浪費(fèi);完善問(wèn)責(zé)制，加強(qiáng)經(jīng)常性監(jiān) 橛 督 檢查，每季度召開(kāi)黨委會(huì)檢查總結(jié)、反  思問(wèn)題，通過(guò)跟蹤問(wèn)效保證制度落實(shí);建 繇 立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的制度機(jī)制，營(yíng)造肯干事 嶺 能干事的環(huán)境氛圍，進(jìn)一&

52、lt;/p><p>　　2018 年黨員干部 覯 專(zhuān)題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料精選三篇 </p><p>　　按照 xx 黨委《關(guān)于召開(kāi) 2018 年 虎 領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題民主生活會(huì)的通知》等文件 祝 要求，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì) 釓精神這個(gè)主題，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教 稆 育，對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的  若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例 與 》精神和要求，緊密結(jié)合個(gè)人思想

53、和工作 蜒 實(shí)際，通過(guò)征求意見(jiàn)、談心談話和個(gè)人自 丕 查，深入查擺、剖析了存在的問(wèn)題，認(rèn)真 美 制定了整改措施，明確了下步努力方向。  現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下： 一、對(duì)照“四 翱 個(gè)合格”找差距 1.政治合格方面?！? 兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，提出了“四講四有 首 ”要求，第一條就是“講政治，有信念” ，強(qiáng)調(diào)的就是政治合格。政治上合格不合 持 格，關(guān)鍵看能否主動(dòng)自覺(jué)地向黨中央看齊 ╊ ，向黨的理論和路線方針政策看齊，維護(hù) 咚 黨中央權(quán)威，

54、維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)核心。通過(guò)深 旦 入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話和黨章 詩(shī) 黨規(guī)，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意 碲 識(shí)、 看齊意識(shí)，特別是把增強(qiáng)核心意識(shí)、 廊 看齊意識(shí)作為一個(gè)剛性要求來(lái)貫徹、作為  重要政治紀(jì)律來(lái)遵守，在思想上政治上行 喜動(dòng)上同以習(xí)近平同志為總書(shū)記黨中央保持</p><p>　　2.執(zhí)行紀(jì)律合格 窖 方面。自覺(jué)踐行黨的性質(zhì)宗旨，嚴(yán)格執(zhí)行 勐 民主集中制，堅(jiān)決做到“四個(gè)服從”，切 篙 實(shí)用黨的紀(jì)律

55、規(guī)矩約束自己的言行。增強(qiáng) 墚 組織觀念，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格按照法定  權(quán)限和黨的紀(jì)律規(guī)矩辦事，確保人民賦予  的權(quán)力用來(lái)為人民服務(wù)。但是對(duì)紀(jì)律和規(guī) 鏡 矩認(rèn)識(shí)不足，對(duì)政治紀(jì)律、政治規(guī)矩知之不全，內(nèi)涵理解還不夠透徹，重視法律“ 勸 高壓線”多一些，紀(jì)律“紅線”意識(shí)還有 鶻 待進(jìn)一步提升，特別是政治規(guī)矩意識(shí)還比  較淡薄。在補(bǔ)繳黨費(fèi)這件事情上，個(gè)別黨 倍員有“滿(mǎn)腹怨言”，我個(gè)人開(kāi)始也不理解 レ 。 3.品德合格方面。深刻認(rèn)識(shí)到，加 檄

56、 強(qiáng)道德品行修養(yǎng)是保持黨員干部先進(jìn)性和 陲 純潔性的基礎(chǔ)，是做人為官?gòu)恼母荆?穴 任何時(shí)候都缺不得、虛不得、松不得?！?澌 有德無(wú)才延誤事,有才無(wú)德會(huì)壞事。”人 銓 無(wú)信不立,業(yè)無(wú)信難興,政無(wú)信必 頹。因 輯 此,黨員干部要真正做到取信于民,就必 筏 須加強(qiáng)政德修養(yǎng),樹(shù)立高尚的精神追求, 逡 養(yǎng)成真誠(chéng)守信的良好作風(fēng)。作為一名領(lǐng)導(dǎo) 璉 干部，用優(yōu)秀傳統(tǒng)道德文化、社會(huì)主義核 裉 心價(jià)值觀陶冶情操、提升修養(yǎng)不夠，思想 憒 有所松懈，對(duì)照習(xí)

57、近</p><p>　　3.作風(fēng)方面存在的問(wèn)題。一是 拇 為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固，有時(shí)存 惟 在急于求成的情緒。在任務(wù)多、壓力大的 瘵 時(shí)候，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成， 暢 而不是首先考慮怎樣做到最好，導(dǎo)致工作 鄹 中產(chǎn)生了一些急躁情緒，影響工作效果。 缺二是深入基層調(diào)研不夠，真正沉下心來(lái)到 藝 基層為群眾解決突出問(wèn)題的情況不多，發(fā) 溏 現(xiàn)問(wèn)題不準(zhǔn)，致使工作效果不夠理想， 對(duì) 醅 群眾反映的一些問(wèn)題，了

58、解面上情況多， 苯 因?yàn)樯钊牖鶎诱{(diào)查研究不夠，沒(méi)有掌握第 琦 一手資料，現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題較少。三是對(duì)機(jī) 階 關(guān)作風(fēng)反彈回潮等問(wèn)題，批評(píng)不多，糾正不足。 </p><p>　　4.擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題。 丬 一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。滿(mǎn)足于常規(guī)性工作開(kāi) 妒 展，習(xí)慣安于現(xiàn)狀、按部就班，對(duì)工作困 咐 難和矛盾有畏難情緒，主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng) 詘 ，存在慢落實(shí)、軟落實(shí)現(xiàn)象，不敢“涉深 慳 水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”，有時(shí)過(guò)于“計(jì) 較”

59、，工作職能有交叉就“踢皮球”，奉 諮 行多一事不如少一事，生怕“多做事、多 冀 吃虧”。二是謀劃工作缺乏科學(xué)性。總感 蟶 覺(jué)“時(shí)間都去哪了”，每天看起來(lái)踐行‘ 羚 四個(gè)意識(shí)’，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)生態(tài)環(huán)境保護(hù) 忱 都很“忙”，但是忙的沒(méi)章法，又沒(méi)效果 聊 。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，面對(duì)繁重的工作任 囟 務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)疲于應(yīng)付，忽視了工作的積 罡 極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)  ，滿(mǎn)足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。四是對(duì)新常態(tài) 牯 下如何更好地開(kāi)展工作，主

60、動(dòng)研究不夠， 牟 措施辦法不多，凡事等著上級(jí)出政策，領(lǐng) 岢 導(dǎo)出辦法，部門(mén)出主意，有時(shí)把工作推進(jìn) 渭慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于外部因素，不能 稃 從自身找原因，指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了“本領(lǐng)  恐慌”。 5.組織生活方面存在的問(wèn)題 鮒 。一是重視程度不夠，參加組織生活積極 唣 性不高，沒(méi)有從思想深處認(rèn)識(shí)到黨的組織 闃 生活</p><p>　　6.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方 緲 面存在的問(wèn)題。一是監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不到  位。集

61、團(tuán)公司紀(jì)委出臺(tái)了監(jiān)督責(zé)任清單， 埋 作為紀(jì)委書(shū)記對(duì)責(zé)任落實(shí)情況較少開(kāi)展監(jiān) 圾 督檢查，開(kāi)展監(jiān)督檢查缺少針對(duì)性和實(shí)效 噼 性，使責(zé)任清單成形了“空中閣樓”。二 Ｉ是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的力度不夠。有時(shí)怕執(zhí)行規(guī)定 澶 過(guò)嚴(yán)，會(huì)束縛干部手腳，影響干部積極性  ;有畏難思想，怕招怨氣、怕捅婁子，對(duì) 堍 一些苗頭性、傾向性問(wèn)題重視不夠，該提 倦 醒的沒(méi)有提醒，該批評(píng)的沒(méi)有批評(píng)，“全 豇 面從嚴(yán)治黨”的思想沒(méi)有得到有效貫徹落 酶 實(shí)，敢管敢嚴(yán)力度還有待加強(qiáng)。

62、三是執(zhí)紀(jì) 碉 監(jiān)督能力有待提高。履職能力不能很好地 抿 適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)任務(wù)需要，與所應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)  督任務(wù)差距大，知識(shí)面窄，工作思路、工 埴 作方法和落實(shí)舉措等缺乏創(chuàng)新。</p><p>　　三、對(duì)照存在問(wèn)題找原因</p><p>　　1.理論武裝不到位 祗 ，理想信念有所松懈。作為一名從事政工 蹦 多年的干部，認(rèn)為在理想信念方面是比較  堅(jiān)定的，加上有基層多個(gè)崗位工作的經(jīng)歷 想 ，對(duì)自己

63、做好本職工作沒(méi)有問(wèn)題。平時(shí)花 Ц 比較多的時(shí)間讀自己感興趣的知識(shí)，正是  在這種自我感覺(jué)良好的情況下，不自覺(jué)地 坷 放松了對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)，放松了主觀世 釵 界的自我改造。</p><p>　　2.宗旨意識(shí)不牢固， 鵡 群眾觀念有所弱化。自己是從農(nóng)村家庭出 筏 來(lái)的孩子，自認(rèn)為對(duì)民心民情、民意民需 璣 是深刻理解的。但是隨著工作職務(wù)的變化 廉 ，減少了基層調(diào)研、疏遠(yuǎn)了基層群眾、忽 脅 視了干群關(guān)系，對(duì)民生訴求體

64、察不夠，關(guān) 粕 注不夠，解決群眾的實(shí)際困難和問(wèn)題緊迫  感不強(qiáng)，在自覺(jué)增強(qiáng)宗旨意識(shí)方面出了偏 錦 差。 </p><p>　　3.黨性修養(yǎng)不過(guò)硬，責(zé)任意識(shí)有 部 所淡化。自己在政工工作了 20 多年，覺(jué) 蟻 得這工作是最講政治和紀(jì)律的地方，也是 鐨 最講黨性的部門(mén)，或多或少產(chǎn)生了自我滿(mǎn) 翡 足的思想，自認(rèn)為黨性很強(qiáng)，修養(yǎng)很高， 菲 在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗(yàn)。由于自己思想上的松懈，忽略了自身對(duì)黨員先進(jìn) 叫 性

65、和純潔性的追求，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)淡化了 稞 ，乘勢(shì)而上的意識(shí)不強(qiáng)了，創(chuàng)新突破的銳 喏 氣不足了，動(dòng)真碰硬的干勁自然而然就松 痖 懈了。 </p><p>　　4.制度執(zhí)行不嚴(yán)格，紀(jì)律觀念 值 有所弱化。沒(méi)有嚴(yán)格按照一名合格黨員的 班 標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己的生活和工作。隨著職務(wù) 句 的提升，聽(tīng)到的表?yè)P(yáng)多了、批評(píng)意見(jiàn)少了 鄱 ，紀(jì)律意識(shí)也有所弱化。自認(rèn)為入黨多年 胴 ，經(jīng)歷過(guò)基層和多個(gè)崗位的實(shí)踐鍛煉，能  夠成長(zhǎng)為一名領(lǐng)導(dǎo)干

66、部，黨性觀念沒(méi)問(wèn)題  ，自覺(jué)不自覺(jué)地放松了自我教育、自我約 烈 束、自我監(jiān)督、自我完善，放松了對(duì)主觀 蚶 世界的改造。 四、對(duì)照存在問(wèn)題制措施 1.強(qiáng)化忠誠(chéng)意識(shí)，做到心中有黨。一是 喊 強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。 要把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)水 埏 平、提高黨性修養(yǎng)、堅(jiān)實(shí)理想信念的重要 邈 手段。每天擠出 1 個(gè)小時(shí)以上時(shí)間自學(xué)，  重點(diǎn)學(xué)習(xí)十八屆六中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì) 恩 習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神，同時(shí)加強(qiáng)對(duì) 禁 履職必備的政策法規(guī)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，

67、 誦 不斷修煉政德、職德和品德，多向基層和  群眾學(xué)習(xí)，注重以學(xué)促做、學(xué)做相長(zhǎng)，努 戽 力成為業(yè)務(wù)行家里手。二是要加強(qiáng)政治修 盲 養(yǎng)。堅(jiān)持以與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運(yùn)用馬 芘 克思理論，在任何情況下都做到政治信仰 坍 不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。解 臊決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi) 群 </p><p>　　2018年六個(gè)方面民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言材料</p><p>　　按照縣委組

68、織部對(duì)此次民主生活會(huì)要求，會(huì)前，我學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定精神、十九大精神內(nèi)容、學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記關(guān)于“糾正‘四風(fēng)’不能止步作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的重要指導(dǎo)精神、《紅船精神》等，深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，自覺(jué)對(duì)照重點(diǎn)查找的6個(gè)方面的問(wèn)題，結(jié)合自己的工作實(shí)際，自我剖析，如有不妥之處，還請(qǐng)大家批評(píng)指正。 　　</p><p>　　一、存在的問(wèn)題 　　</p><p>　　

69、一是在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面，有時(shí)把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，總認(rèn)為自己是做實(shí)際工作的，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行，導(dǎo)致理論指導(dǎo)實(shí)踐和日常工作的能力還有差距,在牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)方面還有不足。 　　</p><p>　　二是在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面，從參加工作以來(lái)，在政治原則、觀點(diǎn)和黨的路線、方針、政策上都能與黨中央保持一致,能夠?qū)h忠誠(chéng)，服

70、從黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，不弄虛作假，但對(duì)照自身情況，還存在隨意性和簡(jiǎn)單化現(xiàn)象，尤其是在要求很急的工作決策上，有臨時(shí)動(dòng)議現(xiàn)象，發(fā)揚(yáng)民主不夠充分，結(jié)合實(shí)際貫徹落實(shí)的還很不到位。 　　</p><p>　　三是在組織生活方面，政治敏感性不夠。對(duì)社會(huì)上傳播小道消息、詆毀時(shí)政的現(xiàn)象有“見(jiàn)怪不怪、不攻自敗”的麻痹大意思想，沒(méi)有站出來(lái)態(tài)度鮮明的公開(kāi)批判、制止，對(duì)這些不講政治、嚴(yán)重自由主義的言行，沒(méi)有挺身而出，沒(méi)有公開(kāi)進(jìn)行

71、制止和批評(píng)，而是任其所為，以允許言論自由為借口開(kāi)脫自己的責(zé)任，在一定范圍、一定程度上助長(zhǎng)了這種不良風(fēng)氣。實(shí)際上這都是政治敏感度不高的體現(xiàn)。 </p><p>　　四是在擔(dān)當(dāng)作為方面，存在不敢擔(dān)當(dāng)，不愿負(fù)責(zé)的思想。今年的工作任務(wù)較往常要重，因此在面對(duì)繁重復(fù)雜的工作時(shí)，個(gè)人會(huì)存在有畏難情緒，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題不能靜下心來(lái)認(rèn)真專(zhuān)研，沒(méi)有及時(shí)擺正位置，調(diào)整狀態(tài)，認(rèn)為自己只是一名副職，不由地就降低了對(duì)自己的標(biāo)準(zhǔn)，不愿意去承擔(dān)更多

72、的責(zé)任，存在有多一事不如少一事的思想。 　　</p><p>　　五是在“四風(fēng)”問(wèn)題方面，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是在“快”字的體現(xiàn)上還不夠，只爭(zhēng)朝夕的要求還未達(dá)到，工作效率還需提高;二是在“深”字的體現(xiàn)上還不夠，超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細(xì)致服務(wù)和耐心服務(wù)的工作還不到位;三是在“嚴(yán)”字的體現(xiàn)上還不夠，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高效率的意識(shí)還不到位;四是在“實(shí)”字的體現(xiàn)上還不夠，工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體實(shí)干精神不夠;五是在“韌”字的體

73、現(xiàn)上還不夠，自己辦事急，忙起來(lái)或工作上不去或不被理解時(shí)有急躁情緒。 　　</p><p>　　六是在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面，將黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到業(yè)務(wù)工作中的力度不夠。在具體工作中，履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)還不夠強(qiáng)，有時(shí)還存在黨風(fēng)廉政建設(shè)與自己關(guān)系并不大的片面認(rèn)識(shí)，沒(méi)有真正把“一崗雙責(zé)”、“守土有責(zé)”放在心上、落實(shí)在行動(dòng)上。尤其是在自己分管的民政、殘聯(lián)工作中，業(yè)務(wù)工作強(qiáng)調(diào)得多，沒(méi)有真正做到將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和業(yè)

74、務(wù)工作統(tǒng)籌起來(lái)一起部署、一起落實(shí)、一起檢查。 　　</p><p>　　二、存在問(wèn)題的原因剖析 　　</p><p>　　1、理想信念松懈，奮斗精神有所淡化。隨著年齡增長(zhǎng)、職務(wù)和環(huán)境變化，為黨的事業(yè)奮斗終身的誓言有時(shí)不那么清晰了，當(dāng)初的志向也慢慢淡忘了，奮斗的激情逐步消退了，考慮自己的職級(jí)待遇、進(jìn)退得失多了。對(duì)照入黨的誓言、對(duì)照組織的重托、對(duì)照“心里裝著全體人民，唯獨(dú)沒(méi)有他自己”的高尚境界

75、，自己?jiǎn)栴}的出現(xiàn)就在于放松了對(duì)理想信念的堅(jiān)守，放松了對(duì)艱苦奮斗精神的堅(jiān)持。 　　2、宗旨觀念減退，為民情懷有所淡化。作為一名在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值?，F(xiàn)在思想上總想著干出成績(jī)得到單位的表彰，于是考慮群眾的疾苦少了、考慮自己的利益多了。群眾反映的問(wèn)題，有些涉及到的部門(mén)很多，有些又不在自己的職權(quán)之內(nèi)，怕給自己惹麻煩，與群眾感情漸漸疏遠(yuǎn)，淡化了全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。反思自己，主要因?yàn)榈巳罕姼星椋?/p>

76、化了宗旨意識(shí)，模糊了“我是誰(shuí)，為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)”的愛(ài)民情懷。 　　</p><p>　　3、主觀主義滋長(zhǎng)，求實(shí)作風(fēng)有所淡化。工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng)新的膽識(shí)。錯(cuò)誤地以為，只要循序漸進(jìn)，按照上級(jí)要求處理好平常事務(wù)就完事大吉，不需要?jiǎng)?chuàng)新。基于這種想法，不知不覺(jué)地產(chǎn)生了不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想，因此學(xué)習(xí)放松了、工作松勁了、標(biāo)準(zhǔn)下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)有了差距。產(chǎn)生這種問(wèn)題，主要原因就在于

77、黨的實(shí)事求是的思想路線在自己思想深處淡化了，求真務(wù)實(shí)的內(nèi)涵在工作實(shí)踐中“失守”了，沒(méi)有把凡事探求就里、多到群眾中聽(tīng)意見(jiàn)找辦法的求實(shí)作風(fēng)傳承好、實(shí)踐好。 　　</p><p>　　三、整改措施及今后努力的方向 　　</p><p>　　一是加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，打好理論基礎(chǔ)。做到真學(xué)、真懂、真信、真用，不斷提高理論和工作水平;結(jié)合工作實(shí)際，不斷拓寬知識(shí)面，努力適應(yīng)新的形勢(shì)，新的變化。要提高自己的政治

78、敏銳性和政治鑒別力，樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。 　　</p><p>　　二是嚴(yán)守黨的規(guī)矩，做好黨的干部。始終保持清醒堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，模范遵守黨章，堅(jiān)決維護(hù)黨紀(jì)，在政治上講忠誠(chéng)、在組織上講紀(jì)律、在行動(dòng)上講原則，始終站在黨的

79、立場(chǎng)上想問(wèn)題、辦事情，對(duì)黨忠誠(chéng)。在路線原則上立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，在關(guān)鍵時(shí)刻和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中經(jīng)得起考驗(yàn)。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)抵制“四風(fēng)”問(wèn)題，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“四個(gè)服從”，要樹(shù)立規(guī)矩意識(shí)，嚴(yán)格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事;真正把守規(guī)矩當(dāng)作一種責(zé)任。 　　三是改進(jìn)工作作風(fēng)、抓好問(wèn)題整改。把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的

80、精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。一是想問(wèn)題、辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，迎難而上，增強(qiáng)工作的實(shí)效性。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽(tīng)實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。</p><p>　　三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開(kāi)拓創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、身體力行，不斷研究新問(wèn)題、解決新問(wèn)題，不斷總結(jié)和完善已有的