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文檔簡介
1、<p><b> 設(shè)計藝術(shù)學(xué)院</b></p><p> 2019屆畢業(yè)設(shè)計前期工作計劃及進度安排</p><p> 為了規(guī)范畢業(yè)設(shè)計工作程序,提高工作效率,保證我院本科生畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量,根據(jù)《淮陰工學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(論文)工作規(guī)范》(淮工院〔2017〕141號)文件精神,現(xiàn)特制定2019屆本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)的工作進度計劃表。 </p>
2、<p><b> 一、職責(zé)分工 </b></p><p> 1.成立“畢業(yè)設(shè)計工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,對畢業(yè)設(shè)計計劃、選題審題、指導(dǎo)教師的選派、過程監(jiān)控、學(xué)生畢業(yè)設(shè)計成績評定、優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計)推薦等工作進行把關(guān)。</p><p><b> 組 長:劉 平</b></p><p> 副組長:莊 磊、楊向
3、陽。</p><p> 組 員:于文龍、李曉穎、呂 艷、王 迪、李雯雯、伍玉宙、王月磊、尹國軍、程 軍。</p><p><b> 秘 書:周 蔚</b></p><p> 2、畢業(yè)設(shè)計及實習(xí)的具體過程由畢業(yè)生所在系主任負責(zé)組織實施工作;</p><p> 3、畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計、實習(xí)的指導(dǎo)和管理工作由
4、指導(dǎo)教師負責(zé)。</p><p><b> 二、具體要求</b></p><p> 1、畢業(yè)設(shè)計與畢業(yè)實習(xí)按《畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)大綱》來組織實施。</p><p> 2、認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會《淮陰工學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(論文)工作規(guī)范(淮工院[2017]141號)》的精神,嚴格按照規(guī)范要求去做。</p><p> 3、指導(dǎo)教師
5、資格審查由系主任審核,院領(lǐng)導(dǎo)小組把關(guān)。參加畢業(yè)設(shè)計與畢業(yè)實習(xí)的學(xué)生資格審查由指導(dǎo)教師負責(zé),審核學(xué)分及欠費情況,教務(wù)和學(xué)工部門協(xié)助,教研室匯總報院領(lǐng)導(dǎo)小組審核后,才能許可該生進行選題和進行畢業(yè)設(shè)計。</p><p> 4、畢業(yè)設(shè)計選題根據(jù)各專業(yè)特點,對畢業(yè)設(shè)計(論文)改革創(chuàng)新進行積極探索,要求畢業(yè)設(shè)計百分之八十以上為實題實做,對于概念題要經(jīng)過反復(fù)論證,觀念必須新穎,確實在該學(xué)科有前瞻性和創(chuàng)造性,經(jīng)教研室討論一致通
6、過,在報院畢業(yè)設(shè)計領(lǐng)導(dǎo)小組通過,才能執(zhí)行。</p><p> 5、每名指導(dǎo)教師指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)原則上不超過8名。</p><p> 6、為保證畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,對違反學(xué)校和學(xué)院規(guī)定,態(tài)度不認真,不按老師要求進行畢業(yè)設(shè)計的學(xué)生,指導(dǎo)教師在征得專業(yè)負責(zé)人的同意,經(jīng)過學(xué)工辦備案后,并報院畢業(yè)設(shè)計領(lǐng)導(dǎo)小組批準,可取消其答辯資格,按緩答辯處理。</p><p> 7、前期工作
7、材料必須符合規(guī)范化要求,在期中檢查后即時裝訂成冊,裝入學(xué)生畢業(yè)論文與畢業(yè)實習(xí)資料袋保存。</p><p> 8、畢業(yè)設(shè)計成績按各專業(yè)制訂的評分標(biāo)準、操作程序規(guī)范進行。論文答辯按各專業(yè)制訂的論文答辯方案由專業(yè)負責(zé)人組織實施。答辯期間,如果出現(xiàn)論文成績爭議,交由院學(xué)術(shù)委員會負責(zé)仲裁。</p><p> 9、做好畢業(yè)設(shè)計評優(yōu)培優(yōu)、指導(dǎo)教師評優(yōu)、資料整理歸檔工作。</p><
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