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文檔簡介
1、<p> 溫州市區(qū)住房貨幣化分配實(shí)施辦法</p><p> 為進(jìn)一步推進(jìn)我市住房商品化、社會化,轉(zhuǎn)變住房實(shí)物分配為貨幣化分配,建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的住房制度,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國發(fā)[1998]23號)的精神,結(jié)合我市具體情況,特制訂本辦法。 </p><p> 一、本辦法適用于市區(qū)機(jī)關(guān)公務(wù)員、工勤人員、事業(yè)單位職工(以下
2、簡稱職工)。 </p><p><b> 二、政策界限 </b></p><p> ?。ㄒ唬?999年1月1日以后參加工作的職工,除建立統(tǒng)一的住房公積金外,另由單位按月給予本人工資總額20%的住房公積金補(bǔ)貼,自參加工作的次月起,由所在單位直接計發(fā),住房公積金補(bǔ)貼納入住房公積金管理。 </p><p> ?。ǘ?998年12月31日以前參
3、加工作的無房或住房面積未達(dá)到控制標(biāo)準(zhǔn)的職工,不再分配經(jīng)濟(jì)適用住房,在購買商品住房時,單位可給予住房補(bǔ)貼。市政府另有規(guī)定的除外。 </p><p> 住房補(bǔ)貼由一次性住房補(bǔ)貼和工齡住房補(bǔ)貼兩部分組成。 </p><p> (三)對職工本人或配偶已按房改政策規(guī)定租住、購買公有住房或購買解困房,安居房,集資聯(lián)建房,在公房拆遷時按優(yōu)惠價購買過公房或享受到貨幣安置及其他享受過住房優(yōu)惠政策的,且住
4、房面積已達(dá)到職工本人住房面積控制標(biāo)準(zhǔn)的,不再發(fā)放住房補(bǔ)貼。 </p><p> (四)以職工本人名義購買的公有住房、安居房或集資聯(lián)建房轉(zhuǎn)移給子女的,該住房計算在職工本人住房控制標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。 </p><p> ?。ㄎ澹ξ聪硎苓^任何住房優(yōu)惠政策的職工,按其本人住房面積控制標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)當(dāng)年住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)計算住房補(bǔ)貼。 </p><p> (六)對已享受住房優(yōu)惠政策的職工,
5、其住房未達(dá)職工本人住房面積控制標(biāo)準(zhǔn)的,按住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)乘以未達(dá)住房控制標(biāo)準(zhǔn)面積給予補(bǔ)貼。 </p><p> ?。ㄆ撸┮杨I(lǐng)取住房貨幣化補(bǔ)貼的,夫妻雙方均不得再購買經(jīng)濟(jì)適用住房和享受其它住房優(yōu)惠政策。 </p><p> ?。ò耍┞毠ぜ彝ピ?999年1月1日以后購(建)商品住房的,在簽訂購(建)房合同時,可申領(lǐng)、劃轉(zhuǎn)使用住房補(bǔ)貼。 </p><p> ?。ň牛┞毠るx退休
6、后(包括經(jīng)批準(zhǔn)出國、出境定居)不再購(建)住房的,可申請?zhí)崛∽》垦a(bǔ)貼。 </p><p> (十)職工調(diào)離本市的,在辦結(jié)調(diào)離手續(xù)時,將住房補(bǔ)貼計發(fā)情況記入該職工本人人事檔案。 </p><p> ?。ㄊ唬┞毠ね龉实模谕龉实拇卧?,按實(shí)際工作年限計發(fā)住房補(bǔ)貼,由其繼承人或受遺贈人領(lǐng)取。 </p><p> ?。ㄊ┞毠ふ{(diào)動工作的,由調(diào)出單位將該職工住房補(bǔ)貼計提情
7、況記入該職工本人人事檔案。調(diào)入單位在計算該職工住房補(bǔ)貼時,應(yīng)扣除職工在原單位領(lǐng)取的住房補(bǔ)貼。 </p><p> (十三)申請領(lǐng)取住房補(bǔ)貼的職工,應(yīng)具有20年工齡。工齡實(shí)滿3年未滿20年的,可按其實(shí)際工作年限計發(fā)。差額年限部分的一次性住房補(bǔ)貼,在與其所在單位簽訂借款協(xié)議后,可以預(yù)支,并在以后工作年限內(nèi)抵扣。如果職工工作年限未滿20年離開原單位的,其未抵扣的住房補(bǔ)貼款由職工本人償還原單位,其已支付的住房補(bǔ)貼資料,
8、隨工資關(guān)系轉(zhuǎn)入新調(diào)入單位。職工到新的工作單位可重新計算住房補(bǔ)貼,但已在原單位領(lǐng)取的住房補(bǔ)貼應(yīng)予以扣除。 </p><p> ?。ㄊ模┌匆?guī)定可領(lǐng)取住房公積金補(bǔ)貼或住房補(bǔ)貼的職工,如有職級變動的,從職級變動的次月起按新職級標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)住房公積金補(bǔ)貼或計提住房補(bǔ)貼。 </p><p> ?。ㄊ澹┳》抗e金補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼,由職工夫妻雙方各自所在單位,按規(guī)定分別計提和發(fā)放。當(dāng)單位發(fā)放住房補(bǔ)貼所需資金
9、較多,而資金來源不足時,應(yīng)按合理、公正、公開原則,根據(jù)購買商品住房職工的工齡、年齡、住房情況及單位的經(jīng)濟(jì)承受能力,實(shí)行輪候制,分期、分批辦理。 </p><p> (十六)以市場租金承租住房的職工,經(jīng)工作單位、市房改辦審批,可按月支取其住房公積金帳戶內(nèi)的補(bǔ)貼款用于繳交房租。 </p><p><b> 三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn) </b></p><p>
10、; (一)一次性住房補(bǔ)貼總額=市區(qū)上一年經(jīng)濟(jì)適用住房平均價格÷2×可享受的住房補(bǔ)貼面積×住房補(bǔ)貼比例。1999年一次性住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為670元/平方米。 </p><p> ?。ǘ┕g住房補(bǔ)貼額=當(dāng)年出售公有住房成本價×0.6%×可享受的住房補(bǔ)貼面積×1994年底前的工齡。1999年工齡住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為5.22元/平方米·年工齡。 </p
11、><p> ?。ㄈ┳》垦a(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和住房價格情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。 </p><p> 住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一按省政府辦公廳《關(guān)于城鎮(zhèn)干部職工住宅暫行標(biāo)準(zhǔn)的通知》(浙政辦發(fā)[1996]177號)的規(guī)定執(zhí)行。 </p><p><b> 四、申請程序 </b></p><p> ?。ㄒ唬┌匆?guī)定可享受住房補(bǔ)貼的職工
12、,可向所在單位提出申請,按規(guī)定填寫住房補(bǔ)貼申請表,并提供購(建)房合同(協(xié)議)、身份證、離退休證明等有關(guān)材料。 </p><p> ?。ǘ﹩挝皇芾砺毠€人住房補(bǔ)貼申請表及有關(guān)材料后,應(yīng)對申請表和職工家庭住房情況進(jìn)行審查核實(shí),并初步核定住房補(bǔ)貼額。職工的工齡、住房情況、享受面積、補(bǔ)貼額等,應(yīng)張榜公布10天,接受群眾的監(jiān)督、舉報,符合規(guī)定條件的再上報審批。 </p><p> (三)單位應(yīng)
13、當(dāng)依據(jù)審查后的職工住房補(bǔ)貼申請表等有關(guān)材料,編制職工個人住房補(bǔ)貼匯總申請表和分類明細(xì)表,經(jīng)其主管部門審查同意后,報市、區(qū)住房制度改革辦公室;住房制度改革辦公室應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定對補(bǔ)貼對象的資格、額度等進(jìn)行審核,凡符合規(guī)定條件者,轉(zhuǎn)報同級財政部門辦理審批手續(xù)。 </p><p> ?。ㄋ模┴斦蛸Y金管理中心以轉(zhuǎn)帳方式將住房補(bǔ)貼轉(zhuǎn)給職工所在單位,職工直接向單位領(lǐng)取,單位應(yīng)及時將提取情況反饋到市、區(qū)住房制度改革辦公室。 &
14、lt;/p><p> 五、住房補(bǔ)貼資金的籌集、使用和管理,按省財政廳、省住房改革委員會頒發(fā)的《浙江省住房補(bǔ)貼資金管理暫行辦法》執(zhí)行。 </p><p><b> 六、配套措施 </b></p><p> ?。ㄒ唬┞毠べ徺I商品住房時,領(lǐng)取住房補(bǔ)貼和自有資金支付后仍不足的,可申請住房公積金貸款。 </p><p> ?。ǘ?/p>
15、職工個人領(lǐng)取的住房補(bǔ)貼、公積金補(bǔ)貼參照住房公積金的管理辦法進(jìn)行管理,免征個人所得稅。 </p><p> ?。ㄈ┞毠ゎI(lǐng)取住房補(bǔ)貼后購買的商品住房,發(fā)給完全產(chǎn)權(quán)的《房屋所有權(quán)證》。 </p><p> ?。ㄋ模┪唇⒆》抗e金制度的單位,不實(shí)施住房補(bǔ)貼。 </p><p> 七、職工填寫《住房補(bǔ)貼審批表》應(yīng)真實(shí),提供的材料應(yīng)合法有效。對違反規(guī)定,弄虛作假,損害國家
16、、集體利益的,要認(rèn)真追究,嚴(yán)肅處理。 </p><p> 八、各縣(市)可參照本辦法的規(guī)定,結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,制定住房分配貨幣化分配實(shí)施細(xì)則。 </p><p> 市區(qū)企業(yè)職工的住房貨幣化分配辦法,由企業(yè)根據(jù)自身實(shí)際,參照本辦法自行制定。 </p><p> 九、本辦法由溫州市住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。 </p><p> 十、本辦
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