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文檔簡介
1、第十二章生產(chǎn)要素的供給與收入分配一、本章教學目的與要求:通過本章的學習,你可以了解:▲生產(chǎn)要素供給的特點;▲影響生產(chǎn)要素供給的因素;▲各種生產(chǎn)要素的供給曲線如何作出;▲克拉克的邊際生產(chǎn)力決定收入分配的理論;▲馬歇爾的生產(chǎn)要素均衡價格理論即均衡收入分配理論。二、教學內(nèi)容:121生產(chǎn)要素的供給及決定生產(chǎn)要素供給的因素所謂要素供給價格,是指要素所有者供應一定數(shù)量的該要素時,對每一單位要素所要求的價格。122邊際生產(chǎn)力決定收入分配的理論在19世
2、紀末、20世紀初,西方經(jīng)濟學形成了兩種生產(chǎn)要素價格的決定理論:一是美國經(jīng)濟學家克拉克提出的邊際生產(chǎn)力分配理論;二是英國經(jīng)濟學家馬歇爾提出的均衡價格論為理論基礎的分配理論。1221生產(chǎn)要素價格決定的原則克拉克根據(jù)邊際生產(chǎn)力遞減規(guī)律和利潤極大化或成本極小化條件下生產(chǎn)要素最佳使用原則,提出生產(chǎn)要素價格決定的原則是所有生產(chǎn)要素價格等于其邊際收益產(chǎn)量。從成本極小化原則來推導出這一結(jié)論。企業(yè)在決定生產(chǎn)要素的最佳投入組合時,必須遵循成本極小化原則,即
3、:MPXPX=MPYpY=…MPZpZ(12.2.1)pxMPX=pYMPY=…pZMPZ(12.2.2)更進一步地,企業(yè)為獲得極大化的利潤,必然在邊際成本等于邊際收益這點上經(jīng)營。于是得到:pxMPX=…=pZMPZ=MR(12.2.3)這時,MR是該企業(yè)的邊際收益,變換等式得到MPXMR=pX(12.2.4)MPYMR=pY(12.2.5)MPZMR=pZ(12.2.6)結(jié)論,企業(yè)為獲得極大利潤購買一定數(shù)量的各種要素,必須使生產(chǎn)要素的
4、價格等于該要素的邊際生產(chǎn)力。1222邊際生產(chǎn)力決定工資和利息勞動邊際生產(chǎn)力決定工資的理論可用圖12.1來說明。圖12.1勞動邊際生產(chǎn)力決定工資MRP為企業(yè)的邊際收益產(chǎn)量曲線,當最后增加一個單位勞動力L3L4,其邊際生產(chǎn)力為A4L4,它決定了工資為W4。AA4L4O為全部實物產(chǎn)量的價值,W4A4L4O為全部工人工資總額,AA4W4便為利潤總額。1242工資的決定一、產(chǎn)品與勞動市場均為完全競爭情況下的工資決定圖12.6完全競爭的勞動市場與產(chǎn)
5、品市場的工資決定二、產(chǎn)品市場賣方壟斷、勞動市場完全競爭情況下的工資的決定(略)三、工會賣方壟斷勞動市場情況下的工資決定(略)工會與處于完全競爭條件下的企業(yè)議定工資時,會采用以下三種方法來爭取提高工資。1工會通過限制每位工人的產(chǎn)量,使得每件事情需要更多的工人來完成,迫使企業(yè)增加雇傭人數(shù),使得勞動力的需求曲線向右移動。2工會通過要求企業(yè)只能雇傭工會會員,限制入會,限制移民,縮短工作時間,強迫退休等辦法,減少勞動力供給,使得勞動力供給曲線向左
6、移動,導致工資水平的提高。3強有力的產(chǎn)業(yè)工會可以通過組織相關的工人,以控制勞動力供給強行要求提高工資。四、勞動市場買方壟斷情況下的工資決定(略)五、雙邊壟斷下工資的決定(略)125資本的要素價格——利息1251資本的供給及其曲線1、資本的供給,就是整個社會在各個不同的利率水平下不愿意提供的資本數(shù)量。1、影響資本供給的因素:(1)人們在既定收入下的消費——儲蓄決策。(2)人們對貨幣的流動性偏好有關。所謂對貨幣的流動性偏好,是指人們總希望把
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