技術(shù)服務(wù)合作協(xié)議

1、協(xié)議編號：協(xié)議編號：技術(shù)服務(wù)合作協(xié)議甲方：深圳市金蝶中間件有限公司乙方：沈陽藍(lán)凌科技有限公司簽訂日期：2013年11月15日郵箱：chenghong@乙方接口人：姓名：鄒詠霖電話：02422857172郵箱：zyl_kingdee@3.2.1.乙方應(yīng)要求其工作人員按照甲方要求記錄工作日志（如實記錄當(dāng)天的工作內(nèi)容、每項任務(wù)所花費的時間、任務(wù)進(jìn)度、存在的問題以及相關(guān)體會和建議），雙方合作負(fù)責(zé)人有權(quán)隨時對乙方人員的工作日志進(jìn)行檢查，對于工作日

2、志不合要求的人員應(yīng)及時給予警告。3.2.2.雙方合作負(fù)責(zé)人應(yīng)該定期（原則上每月）或者根據(jù)工作進(jìn)程的安排進(jìn)行溝通交流，以及時通報和解決雙方合作過程中存在的問題，內(nèi)容包括但不限于費用結(jié)算、付款、開發(fā)（測試）項目進(jìn)度、開發(fā)（測試）人員變動等。3.2.3.乙方合作負(fù)責(zé)人以及甲方合作負(fù)責(zé)人應(yīng)該定期（原則上每季度）或者根據(jù)項目進(jìn)程的安排進(jìn)行溝通以及交流，內(nèi)容包括但不限于雙方合作形式以及存在的問題、下季度對開發(fā)（測試）人員需求數(shù)量以及技能的變化、重大

3、問題的協(xié)商解決等，交流時間、地點、形式以及內(nèi)容由雙方協(xié)商確定。3.3工作地點進(jìn)行開發(fā)工作的地點在甲方提出需求時指定的工作場地。4.合作管理4.1.日常管理乙方應(yīng)保證其人員有效遵守甲方的各項管理規(guī)定。如果乙方或乙方人員違反這些規(guī)定，乙方應(yīng)接受甲方按照有關(guān)適用于甲方內(nèi)部員工的規(guī)章制度所做出的處罰決定并賠償甲方所遭受的損失，處罰標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)定甲方應(yīng)提前書面告知乙方，以便乙方在能及時對員工進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)。4.1.1.乙方人員應(yīng)遵循甲方的要求，學(xué)