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文檔簡介
1、棉花軋花廠崗位職責棉花軋花廠崗位職責廠長崗位職責廠長崗位職責一、負責主持本廠全盤工作,做好廠領(lǐng)導班子分工協(xié)作,認真貫徹落實公司的各項規(guī)章制度,檢查監(jiān)督各個工作崗位的責任制度和管理制度落到實處,推動加工廠管理的制度化、規(guī)范化、效率化完成公司下達的棉花收購、加工、調(diào)撥任務。二、重視和抓好安全消防和安全生產(chǎn)工作,確保全廠的生產(chǎn)生活正常有序。三、抓好職工的業(yè)務技術(shù)培訓和職業(yè)道德教育開展遵紀守法教育活動,樹立為農(nóng)服務思想,提高自身業(yè)務水平和管理水
2、平,做到日常管理中,深思熟慮、嚴謹周密、分工明確、責任到人、指揮正確、獎罰分明、有錯必糾、講究效率、尊重群眾,愛惜公共財產(chǎn),做好“當家人”。四、關(guān)心職工,虛心聽取職工意見和建議,實施民主管理,定期召開廠職工大會,在權(quán)限內(nèi)解決處理本廠職工關(guān)心的熱點難點問題,并向上級領(lǐng)導報告。五、搞好加工廠與所在地相關(guān)部門和周圍群眾的公共關(guān)系,正確處理國家、企業(yè)和棉農(nóng)三者之間的利益關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)、解決矛盾。六、妥善,果斷處理突發(fā)事件,并及時向公司領(lǐng)導報告。
3、七、安排搞好廠區(qū)環(huán)境建設(shè),提高經(jīng)營效益。八、完成公司布置得其他工作任務。業(yè)務主管崗位職責業(yè)務主管崗位職責一、業(yè)務負責人在廠長或分管收購的副廠長直接領(lǐng)導下開展工作,應帶頭專研業(yè)務,熟悉掌握計算機及輔助設(shè)備的使用技術(shù),做到操作規(guī)范正確使用,熟悉棉花收購全過程,善于協(xié)調(diào)和現(xiàn)場管理。二、合理分配工作人員,提高工作效率和工作質(zhì)量。及時發(fā)現(xiàn)問題,解決處理現(xiàn)場的日常糾紛事務。對重大事宜,自己無法解決的,應及時向廠領(lǐng)導匯報。七、組織防火安全檢查,消除火
4、險隱患,改善消防安全條件,完善消防設(shè)施。八、領(lǐng)導專職和義務消防組織的工作,加強管理登記并定期組織消防訓練和演習。九、組織和帶領(lǐng)職工、警衛(wèi)、消防人員進行護廠值班和夜間巡邏。組織車間主任、班組負責人檢查當班職工安全操作情況,執(zhí)行崗位責任制情況,發(fā)現(xiàn)情況及時處理。十、組織制訂滅火方案,帶領(lǐng)職工撲救火災,保護火災現(xiàn)場追查火警事故,協(xié)助調(diào)查、處理火災原因。十一、負責對消防有功和失職人員實施獎懲。棉檢主管崗位職責棉檢主管崗位職責一、棉檢主管在加工廠
5、的廠長、副廠長領(lǐng)導下工作,負責本廠棉檢的全部工作和全體棉檢人員的工作分工與管理。二、棉檢主管應帶頭認真學習和掌握國家新棉花標準及正確使用棉檢檢測儀器進行棉花檢驗,嚴格按照國家棉花收購檢驗制度開展棉檢工作。三、棉檢主管應盡快了解和掌握本加工廠(站)收購棉花本年度的基本情況,以便能及時、正確、公平合理地處理棉花檢驗時遇到的問題,避免檢驗時發(fā)生過大誤差和誤檢,造成棉農(nóng)和本加工廠的損失。四、合理按排本組人員,科學地進行工作運轉(zhuǎn),力爭以最小的人力
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