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文檔簡介
1、煤礦機電設備的檢修與技術改造近年來,煤礦生產(chǎn)的機械化程度不斷提高,由于煤礦生產(chǎn)條件和生產(chǎn)環(huán)節(jié)的復雜性,機電設備的使用范圍大大增加,這給機電設備管理工作提出了新的課題。傳統(tǒng)的機電設備管理方法已不能夠適應當前形勢的發(fā)展,因此,應大力加強機電設備管理工作。一、加強煤礦機電設備技術的基礎工作1、機電部要建立健全設備管理制度。機電設備管理涉及面廣,工作量大,必須有一套健全的機電管理制度。如《機電設備管理制度》、《機電設備大、中修管理辦法》《機電設
2、備檔案管理制度》等,讓設備管理人員在設備管理中有章可循,嚴格按各種管理制度開展工作,確保設備管理工作的順利運行。2、機電部要建立完善機電管理機構。要在機電系統(tǒng)建立完善的設備管理體系,要有專門的組織機構負責領導、協(xié)調(diào)設備管理與維修系統(tǒng)的正常運作,各基層單位設置專職的設備管理機構,負責制定設備全過程的管理與維修人員完成公司管理的各項技術經(jīng)濟指標。各個機構在設備的選型、采購、現(xiàn)場管理、設備維修、備件質(zhì)量管理、設備檔案資料管理、設備報廢等各項工
3、作都有專人負責,所有設備管理人員嚴格按照設備管理制度和工作要求,隨時對設備的使用,維修情況及設備的技術狀況進行檢查,確保設備正常運轉。3、加強公司機電設備的監(jiān)管力度。為保證設備的完好率、待修率、事故率,達到有關規(guī)定的目標,就要將各項技術指標作為考核內(nèi)容,分解到各個生產(chǎn)單位,對各單位實行月考核、季評比、年表彰,從而調(diào)動各單位抓好設備管理的自覺性;為保證各項制度的落實,各單位要設置專職設備管理人員,專職設備管理人員、井下現(xiàn)場使用管理人員,并
4、且實行分片包干制度,對專職管理人員的工作,由上級領導負責監(jiān)督。凡是上級領導查出的問題,而專職管理員未發(fā)現(xiàn),對專職管理員進行處罰,并由其監(jiān)督整改。凡專職管理發(fā)現(xiàn)的問題,要及時下發(fā)整改通知單,限期整改,并對使用單位和有關人員進行處罰。嚴格遵循“四不放過”原則,對當事人及部門領導進行嚴肅處理并通報批評,使大家從中吸取教訓,降低事故率。嚴格配件及材料的質(zhì)量和計劃管理,保證設備的良好性能。二、重視煤礦機電設備檢修工作1、機電設備的日常檢修。針對生
5、產(chǎn)實際,機電部要結合各單位制定設備日常檢查、檢修管理辦法,并確定每日檢查、檢修時間。各生產(chǎn)單位根據(jù)本單位生產(chǎn)實際,每天拿出2~4h時間作為設備的日檢時間,由包機維修工負責,對設備進行檢查、檢修,確保設備一般隱患不過班,重大隱患不過天,杜絕設備帶病運轉,將事故消滅在萌芽狀態(tài)。2、機電設備的定期檢查檢修。公司要嚴格行每年不低于12個檢修日進行停產(chǎn)檢修制。機電部根據(jù)設備平時檢查、技術測定及運轉狀態(tài),年初由機電礦長組織有關設備管理、維修人員進行
6、編制當年設備停產(chǎn)檢修計劃,并嚴格按計劃抓好落實,檢修重點要放在平時不能停運的設備上,重點解決設備零部件磨損或腐蝕超限,恢復設備技術性能,對設備進行技術鑒定,更換潤滑油等,確保機電設備性能處于良好運行狀態(tài)。3、機電設備的大修。要根據(jù)各單位設備使用狀態(tài),技術鑒定情況,每年編制設備大修計劃,上報批準后,將費用分解到各有關單位組織實施,職能部門監(jiān)督執(zhí)行同時應建立設備大修質(zhì)量驗收制度。由職能部門、承修單位、使用單位三方面驗收合格后方能投入使用,否
7、則,不予結算修理費用,并責令其返修至驗收合格為止。在管理上要掌握規(guī)律,完善制度,嚴格考核,防治結合,有效地保證了設備維修質(zhì)量。三、進行機電設備的技改造技術改造是企業(yè)走向內(nèi)涵為主的擴大再生產(chǎn),適應市場經(jīng)濟要求,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構,提高生產(chǎn)裝備水平和新工藝水平,提高產(chǎn)業(yè)質(zhì)量和經(jīng)濟效益的有效手段之一。我們要想提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益,就必須盡可能的依靠科學進步,采用新技術、新工藝、新材料,本著少投入,多技改的原則,加大更新改造的力度,充分揮廣大
8、科技人員的主體作用,不斷提高科學技術成果的轉化率。依靠科技進步,保證企業(yè)在市場中的競爭能力。四、強化機電設備質(zhì)量管理質(zhì)量標準化建設工作的五個主要專業(yè)中,機電、運輸就占了兩個專業(yè)。一個礦井機電、運輸質(zhì)量標準化程度的高低,對該礦井機電設備的安全運行、整個礦井安全生產(chǎn)起著舉足輕重的作用。要想搞好質(zhì)量標準化工作,必須依靠和調(diào)動廣大職工的積極性。統(tǒng)一認識,特別是職能部門的管理人員,要真正認識到?jīng)]有質(zhì)量標準化工作,就沒有安全生產(chǎn),就沒有效益,使大搞
9、質(zhì)量標準化工作成為職工的自覺行動。同時,開展一系列競賽、會戰(zhàn)等活動,形成競爭激勵機制,促進操作、維修人員的責任心的提高,降低機電運輸事故率,為機電運輸事故向零突破奠定基礎,對機電設備質(zhì)量標準化工作起到積極的推動作用。質(zhì)量標準化工作不是一朝一夕的事,也不是一次檢查就完事大吉的事情。因此,對機電設備質(zhì)量標準化工作要做到持之以恒,應作為我們平時工作的重中之重來常抓不懈。只有抓好了機電運輸質(zhì)量標準化建設工作,才能為所有機電設備的正常運轉奠定基礎
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