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文檔簡介
1、衛(wèi)生院各類人員崗位職責衛(wèi)生院各類人員崗位職責1、院長職責2、副院長職責3、秘書職責4、辦公室職責5、財務科長職責6、會計職責7、出納職責8、醫(yī)務科主任職責9、醫(yī)技科主任職責10、病案管理員職責11、急診值班醫(yī)師職責12、主任醫(yī)師職責13、主治醫(yī)師職責14、住院醫(yī)師(士)職責15、護師(士)職責16、醫(yī)療統(tǒng)計人員職責17、臨床主治醫(yī)師職責18、臨床醫(yī)師(士)職責19、護士長職責20、門診護師(士)職責21、病房護師(士)職責22、手術室護
2、師(士)職責23、助產醫(yī)師(士)職責24、供應室護士職責25、藥劑師(中藥師)職責26、藥劑士(員)職責27、檢驗師(士)職責28、放射師(士)職責29、B超室工作人員職責30、保衛(wèi)門衛(wèi)人員職責31、心電圖室工作人員職責32、婦幼保健人員工作職責33、疾病預防控制人員工作職責34、保管員職責35、社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)主任崗位職責36、全科醫(yī)師崗位職責37、公共衛(wèi)生醫(yī)師崗位職責38、社區(qū)護士崗位職責39、計劃生育技術人員崗位職責40、健
3、康教育工作人員崗位職責41、計劃免疫工作人員崗位職責42、傳染病管理人員崗位職責43、慢性非傳染性疾病管理人員崗位職責11因公因事外出時,指定副院長或業(yè)務骨干代替院長的管理職責。二、副院長職責二、副院長職責1在院長領導下,負責分管工作的組織管理,主動向院長請示匯報,并向院長負責。2協(xié)助院長制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本院發(fā)展規(guī)劃和年度衛(wèi)生工作計劃,安排布置、檢查落實,總結評價全面工作。3協(xié)助院長組織、檢查本鄉(xiāng)鎮(zhèn)預防、保健、健康教育和鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管
4、理工作。4協(xié)助院長督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術操作規(guī)程的執(zhí)行情況。5協(xié)助院長深入科室,了解和檢查診斷、治療和護理情況,必要時領導重危病人的會診、搶救工作,定期分析醫(yī)療指標。6協(xié)助院長做好本院職工的思想政治工作,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風。7協(xié)助院長做好本院職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生的考核、獎懲、聘任和全院職工的生活福利待遇。8協(xié)助院長做好清潔衛(wèi)生、綠化美化、環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作。9完成院長臨時安排的其他管理工作。三、秘書職責三、秘書職責1、負責組織起
5、草全院性工作規(guī)劃、計劃、總結、情況匯報、交流材料與領導講話稿、工作報告等文件,辦理以學校名義發(fā)布的有關行政事項的通知、通告、通報等2、負責醫(yī)院公文的收發(fā)、審核、辦理工作3、負責搜集、匯總醫(yī)院有關的工作計劃、總結、匯報等文字材料。4、完成醫(yī)院行政管理機構職責和工作規(guī)范的起草、修訂、審核和匯總、編輯工作負責對醫(yī)院行政規(guī)章制度和重要文件的合法性提出審核意見。5、做好醫(yī)院有關活動、會議的文件、資料的準備工作及會務工作負責有關行政會議的記錄、錄音
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