浙江農(nóng)信財會人員考試題庫

1、1浙江農(nóng)信系統(tǒng)財會人員考試題庫浙江農(nóng)信系統(tǒng)財會人員考試題庫說明：根據(jù)參加考試人員的崗位分類，試題也進(jìn)行了分類，崗位分類情況為：說明：根據(jù)參加考試人員的崗位分類，試題也進(jìn)行了分類，崗位分類情況為：A：儲蓄柜員；：儲蓄柜員；B：綜合：綜合柜員；柜員；C：會計管理崗；：會計管理崗；D：財務(wù)管理崗。：財務(wù)管理崗。一、單選題（※A、B、C、D崗位適用試題崗位適用試題1116）1、農(nóng)村合作金融機構(gòu)在建立和實施內(nèi)部控制時，應(yīng)當(dāng)遵循九項基本原則，其中（

2、B）項不是內(nèi)部控制原則。A、合法性原則B、及時性原則C、成本收益原則D、審慎性原則2、下列（B）項不是農(nóng)村合作金融機構(gòu)會計控制制度設(shè)計和實施的目標(biāo)。A、保護(hù)資產(chǎn)安全完整，防范風(fēng)險損失B、確保在出現(xiàn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新、機構(gòu)重組等重大變化時，能及時有效地評估和控制可能出現(xiàn)的風(fēng)險C、保證會計信息的真實、完整和及時披露D、準(zhǔn)確、完整地記錄和核算各項業(yè)務(wù)活動3、新中國第一部《會計法》自（D）頒布實施。A、1983年1月21日B、1993年12月29日C、2

3、000年7月1日D、1985年5月1日4、根據(jù)我國《會計法》的規(guī)定，國家統(tǒng)一的會計制度的制定部門是（D）。A、國務(wù)院審計主管部門B、國務(wù)院稅務(wù)主管部門C、國務(wù)院金融主管部門D、國務(wù)院財政部門5、根據(jù)《會計法》的規(guī)定，從事會計工作的人員應(yīng)當(dāng)具備的基本任職資格是（B）。A、具有初級會計專業(yè)技術(shù)資格B、取得會計從業(yè)資格證書C、具有中專以上會計專業(yè)學(xué)歷D、取得注冊會計師資格證書6、根據(jù)我國《會計法》的規(guī)定，（A）對本單位的會計工作和會計資料的真

4、實性、完整性負(fù)責(zé)。A、單位負(fù)責(zé)人B、會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人C、總會計師D、會計人員7、根據(jù)我國《會計法》的規(guī)定，外來原始憑證的金額有錯誤時，應(yīng)當(dāng)采取的正確做法是（A）。3A、誠實守信B、廉潔自律C、客觀公正D、堅持準(zhǔn)則17、會計人員在工作中應(yīng)主動就單位經(jīng)營管理中存在的問題提出合理化建議，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策，這是會計職業(yè)道德中的（B）所要求的。A、提高技能B、參與管理C、堅持準(zhǔn)則D、愛崗敬業(yè)18、會計職業(yè)道德的基本工作準(zhǔn)則是（A）。A、誠實守信B、提高

5、技能C、服務(wù)群眾D、奉獻(xiàn)社會19、誠實守信要求會計人員做到（C）。A、保持應(yīng)有的獨立性B、積極參與管理C、不泄露秘密D、強化服務(wù)20、下列違規(guī)行為處理中屬紀(jì)律處分的是（C）。A、誡勉談話B、辭退C、撤職D、調(diào)離原崗位21、違規(guī)工作人員依照《浙江省農(nóng)村合作金融機構(gòu)工作人員違規(guī)行為處理辦法》受到停職、調(diào)離原崗位、責(zé)令辭職、免職、解聘職務(wù)、解聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)處理的，（A）年內(nèi)不得晉升職務(wù)、職等、職稱和工資級別，并取消當(dāng)年評選先進(jìn)資格。A、一年B

6、、三年C、五年D、半年22、主管人員有下列（C）違規(guī)行為之一的，給予經(jīng)濟(jì)處罰或者警告至降級處分；造成損失或其他嚴(yán)重后果的，給予撤職至開除處分。A、對作廢的重要空白憑證、有價單證不按規(guī)定處理的B、不按規(guī)定辦理重要空白憑證、有價單證請領(lǐng)使用手續(xù)，沒有做到日清日結(jié)的C、違反會計結(jié)算規(guī)章制度，對票據(jù)、憑證、證明文件等審查不嚴(yán)，應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)問題，造成透支、挪用、冒領(lǐng)、被騙的D、對于重要空白憑證、有價單證不按規(guī)定進(jìn)行表外科目核算的23、對違規(guī)行

7、為的處理應(yīng)當(dāng)在堅持原則的前提下注重效率。違規(guī)行為被發(fā)現(xiàn)后，一般應(yīng)當(dāng)在（C）個月內(nèi)作出處理決定。A、一個月B、二個月C、三個月D、六個月24、受到經(jīng)濟(jì)處罰的工作人員對處罰決定不服的，可自收到處罰決定之日起（C）日內(nèi)，通過監(jiān)察部門向作出決定的機構(gòu)申請復(fù)議；復(fù)議機構(gòu)應(yīng)自受理之日起（）日內(nèi)作出復(fù)議決定。A、5，10B、5，15C、15，30D、15，2025、對違規(guī)行為實施經(jīng)濟(jì)處罰，每人每次不得低于人民幣（）元，不高于被處罰人年收入的（D）%。