改革開 放40周年人社部門發(fā)展記

1、改革開放改革開放4040周年人社部門周年人社部門發(fā)展記發(fā)展記回首四十之路，用突破刻下足跡。關(guān)注四十之變，用回憶書寫歷史。改革開放四十年來，人力資源和社會保障事業(yè)不斷發(fā)展壯大，取得顯著成就，為經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。一、就業(yè)方面。努力探索適合的就業(yè)體一、就業(yè)方面。努力探索適合的就業(yè)體制，城鄉(xiāng)就業(yè)局勢保持穩(wěn)定制，城鄉(xiāng)就業(yè)局勢保持穩(wěn)定國以民為本，民以業(yè)為生。就業(yè)是民生之本也是安國之策。隨著改革開放的不斷發(fā)展，就業(yè)工作可分為四個階段。197

2、91985年，實施勞動部門介紹就業(yè)、自愿組織起來就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合的就業(yè)防止，改革統(tǒng)包統(tǒng)配就業(yè)制度。19861994年，結(jié)合國有企業(yè)改革，有步驟的推行勞動合同制度，初步確立勞動者與用工單位的市場主體地位和雙向選業(yè)扶持基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。高度重視創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作。年，依據(jù)就業(yè)工作會議要求，啟動非公企業(yè)創(chuàng)業(yè)園一期工程。重點加強園區(qū)建設(shè)，籌建。本著以點帶面的原則，建立“互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”服務(wù)中心。打造“一中心一園區(qū)”的格局，以“雙創(chuàng)中心”為核心，推動“創(chuàng)

3、業(yè)園區(qū)的建設(shè)。二、社會保障方面，社會保障體系框架二、社會保障方面，社會保障體系框架基本建立基本建立社會保障從改革開放初期到黨的十六大時期的以社會保險為重點的社會保險改革探索階段轉(zhuǎn)變?yōu)辄h的十六大后以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)為目標(biāo)的制度創(chuàng)新階段。40年的改革開放，形成了以社會保險為主體，包括社會救助、社會福利、優(yōu)撫安置、住房保障和慈善事業(yè)在內(nèi)的社會保障制度框架，實現(xiàn)了從單位福利向統(tǒng)籌互濟的社會保險的轉(zhuǎn)變。社會保險覆蓋范圍不斷擴大，待遇水平穩(wěn)步提高。社會保險