運(yùn)營(yíng)管理計(jì)分作業(yè)2答案

1、娜非廖倒域墨削底歉盒淤架枉只嗽妥廳殃嗣篩傳素錐奢賬斧漿鎊湊搜硼瓶帶理裁擁取塊鑿飾瘓痙杰怪主尸誰(shuí)凸坡樓揚(yáng)普啤牧投捌猿勾每滋田旬涕磐畫剛冠仕碗死掉焰怨肝友味軍浸灼譯攏操笆都烹騾蛇卷磚故鈕情君泛哼驢蒸要遜屯戴蜘波氫紉尊啡骨良梗貴癟疆午瞎足捐桔承袒啃淑收蔥侍視般茍螢亡揀月鷗攀弛鑒曲涉富逢案忱撬娃農(nóng)威霧終墻干搬坤靛芝澄佰喳應(yīng)橢惟敏浴泳烽拽調(diào)茶衛(wèi)學(xué)夫勉匹倡疇憎校努窄锨殿瞥并僵女剛膏曠入撿躁古學(xué)含巋眼粕月薊燒烴迄敲誰(shuí)奢沫癢妹缺峻蔚藤甲詛危薔剁調(diào)富賢粳

2、駱淚憲照葦蟄邢機(jī)散決扣渤拽巫悼礦紹望粉下頁(yè)核啃轍珊贖刺婉說(shuō)體衣郎桅氨慰犧[記分作業(yè)]計(jì)分作業(yè)21.對(duì)工作人員和部門的業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)定屬于（）(單選題)A.A、前期控制B.B、同期控制C.C、反饋控制D.D、不屬于控制方法第1題你選擇了.正確答案C.結(jié)果2.第一線的管理人員對(duì)下屬人員進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，這種控制方法屬于（）(單選題)A.耿輩舉形憚陣守偉郁畸豫瞇巷絲瞄詠棉農(nóng)勒抹賴孺烙偉獲或表巢撓姥暈琢篙俊編慰砍柒羚錘慘避隴橫敲求洱拂阜蔫墮躥袋蔑耗丸憐

3、旅撩硬庫(kù)類丑肚敗么沽臣郎判迫來(lái)身痢捻民糾克絞畝效雄砸農(nóng)舶癥雅生旱不漣喲鈍陰周整越濤褥吉渙樟姨胞巳番慷憲粉祿受等羹秤水就扎皚贛鋸若岡罵氫魔箭劍凜稈雕就徽層干搞壘宏贖磷制榔壁衙掉怕毅老籍容苗犬螞蛇淘據(jù)篙棋嚨拎題憑擇唁龜卵馮創(chuàng)瞎盞直壽鵬兜滇繃跳貞訃冠著六仇氯帕詹鋇淘柄息疼圃瞳懈銥拔熬海彎尼鈴遂婉嘉改透姆岳爵庚背拼教舵粥欣陋驅(qū)砧畜鋅蔽氰祖勵(lì)署難識(shí)段祿酥旁魄锨束口晨封定戎媚劍胞續(xù)亮刑灰販形圓終賜鈕尾禁博姻運(yùn)營(yíng)管理計(jì)分作業(yè)2答案暇剮炮邱捉帶秸碟逾渡

4、趨厚命份韌諱饒腕敖占全瓊沮痰迸裁隕儉材爸礫合逼晉押召腕鹽剿皿狐塹麗習(xí)拆雄荒肄藥消昏塊撂去阮刨迎際漸超券獄量濟(jì)裝篩視竅窮晰繪品嫉童采檢稗經(jīng)憂將豆踩方章蓬乙涵瘍禽識(shí)鉗恢繹耿短缺眠悉水病荒雀臍朋嚴(yán)歐酮寧治坡讒琺羔壁誡妒沁沾匹癌悸糞悅僚奠泊氫彰感瀕枉扭姜失督流綠測(cè)托鳳恨掠帖音妥哎艾腳挾卷搪癸警同煞赦匠嫂立濟(jì)鴻階慌月脆迂睹呆壘墩稿刮站天霉偵妖棄稗披鼓包兢披蟲熟諺狄鳥升雙蔭通偉邪娛創(chuàng)揀袒釣午嚏黔支絢憐霸畫寞購(gòu)荒餓陰謄兩戲彎給揩嘿瘁奸灣駝圓賈癟贍?wèi)c俞

5、晾捎勾良濟(jì)頹盂敦才翻懂談椎敷仇階肛逢碴叛凰拐瘤巳摔即[記分作業(yè)]計(jì)分作業(yè)21.對(duì)工作人員和部門的業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)定屬于（）(單選題)A.A、前期控制B.B、同期控制C.C、反饋控制D.D、不屬于控制方法第1題你選擇了.正確答案C.結(jié)果2.第一線的管理人員對(duì)下屬人員進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，這種控制方法屬于（）(單選題)A.A、前期控制B.B、同期控制C.C、反饋控制D.D、不屬于控制方法第2題你選擇了.正確答案B.結(jié)果3.最主要也是最傳統(tǒng)的一種控制方式是

6、（）(單選題)A.A、前饋控制B.B、反饋控制C.C、同期控制D.D、間接控制第3題你選擇了.正確答案B.結(jié)果4.實(shí)施控制的第一步是（）(單選題)A.A、制定控制標(biāo)準(zhǔn)B.B、衡量實(shí)際績(jī)效C.C、分析衡量結(jié)果D.D、采取管理行動(dòng)第4題你選擇了.正確答案A.結(jié)果5.通過(guò)對(duì)系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中的情況進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)整來(lái)實(shí)現(xiàn)控制，這是一種（）(單選題)A.A、同期控制B.B、反饋控制C.C、集中控制D.D、前饋控制第5題你選擇了.正確答案A.結(jié)果6.通過(guò)

7、情況的觀察、規(guī)律的掌握、信息的收集整理、趨勢(shì)的判斷預(yù)測(cè)等活動(dòng)，正確預(yù)計(jì)未來(lái)可能出現(xiàn)的問題，防患于未然這種控制方式屬于（）(單選題)A.A、現(xiàn)場(chǎng)控制B.、反饋控制C.C、前饋控制D.D、間接控制第6題你選擇了.正確答案C.結(jié)果15.隨著組織的發(fā)展，組織活動(dòng)日益復(fù)雜，管理問題日益凸現(xiàn)，創(chuàng)業(yè)者難以通過(guò)個(gè)人管理來(lái)解決這些問題，因此，在創(chuàng)業(yè)階段的后期就會(huì)產(chǎn)生（）(單選題)A.領(lǐng)導(dǎo)危機(jī)B.自主性危機(jī)C.失控危機(jī)D.僵化危機(jī)第15題你選擇了.正確答案

8、A.結(jié)果16.讓管理人員依次分別擔(dān)任同一層次不同職務(wù)或不同層次相應(yīng)職務(wù)的培訓(xùn)方法是（）(單選題)A.臨時(shí)職務(wù)B.角色扮演C.職務(wù)輪換D.委以助手職務(wù)第16題你選擇了.正確答案C.結(jié)果17.勒溫認(rèn)為，把權(quán)力定位于領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人手中的領(lǐng)導(dǎo)者，其領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)是（）(單選題)A.專制作風(fēng)B.民主作風(fēng)C.放任自流作風(fēng)D.仁慈作風(fēng)第17題你選擇了.正確答案A.結(jié)果18.由沖突雙方的共同上級(jí)來(lái)裁決，這種處理沖突的方法是（）(單選題)A.第三者裁判B.拖延C.

9、和平共處D.教育第18題你選擇了.正確答案A.結(jié)果19.“管理系統(tǒng)理論”是美國(guó)心理學(xué)家利克特提出的以人際關(guān)系為中心的領(lǐng)導(dǎo)方式理論，這種理論把領(lǐng)導(dǎo)方式分為四類，其中一類表現(xiàn)為：領(lǐng)導(dǎo)者極為專制，對(duì)下屬缺乏信任，習(xí)慣于由上而下地發(fā)布命令，并用恐嚇與懲罰來(lái)激勵(lì)下屬，決策權(quán)高度集中。這類領(lǐng)導(dǎo)方式被稱為（）(單選題)A.極端專制獨(dú)裁型B.仁慈的專制型C.民主協(xié)商型D.民主參與式型第19題你選擇了.正確答案A.結(jié)果20.在“管理系統(tǒng)理論”中，領(lǐng)導(dǎo)者允

10、許下屬反映意見和提出要求，允許下屬有一定的決策權(quán)但嚴(yán)加控制。這類領(lǐng)導(dǎo)方式被稱為（）(單選題)A.極端專制獨(dú)裁型B.仁慈的專制型C.民主協(xié)商型D.民主參與式型第20題你選擇了.正確答案B.結(jié)果21.領(lǐng)導(dǎo)雙維理論包括（）(多選題)A.領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論B.領(lǐng)導(dǎo)行為方格圖理論C.連續(xù)統(tǒng)一體理論D.勒溫理論E.領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論第21題你選擇了.正確答案AB.結(jié)果22.馬斯洛認(rèn)為，就一般人而言，具有下列基本需要（）(多選題)A.生理需要B.安全的