西安建筑科技大學(xué)優(yōu)秀青年學(xué)者”實施辦法（試行）

1、—1—西安建筑科技大學(xué)“優(yōu)秀青年學(xué)者”實施辦法（試行）第一章總則第一條第一條為提供國家“雙一流”、陜西省“四個一流”建設(shè)人才支撐，促進優(yōu)秀青年人才脫穎而出，做好師資隊伍梯隊建設(shè)，學(xué)校決定設(shè)立“優(yōu)秀青年學(xué)者”，特制定本辦法。第二條第二條“優(yōu)秀青年學(xué)者”是學(xué)校為優(yōu)秀青年人才制定的培養(yǎng)計劃。按照“分層推進、分類指導(dǎo)、系統(tǒng)培養(yǎng)”的思路，堅持“潛力優(yōu)先、擇優(yōu)選拔、平臺培養(yǎng)、精準(zhǔn)服務(wù)”的遴選培養(yǎng)原則，旨在以各年齡段優(yōu)秀青年人才為骨干，以培養(yǎng)造就高層

2、次人才為目標(biāo)，為優(yōu)秀人才發(fā)展創(chuàng)造條件、搭建平臺，促進不同層次優(yōu)秀人才快速成長。第三條第三條“優(yōu)秀青年學(xué)者”分為“圭峰青年學(xué)者”、“雁塔青年學(xué)者”、“青藍(lán)青年學(xué)者”三個層次。第一層次為“圭峰青年學(xué)者”，旨在培養(yǎng)國家杰出青年科學(xué)基金獲得者、“長江學(xué)者”特聘教授、國家高層次人才特殊支持計劃（萬人計劃）入選者、國家級教學(xué)名師（優(yōu)秀教師）、“新世紀(jì)百千萬人才工程”國家級人選、中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人等。第二層次為“雁塔青年學(xué)者”，旨在培

3、養(yǎng)國家優(yōu)秀青年科學(xué)基—3—等獎前2名，三等獎第1，廳局級一等獎第1）。（4）入選省部級人才（團隊）項目，或獲省部級教學(xué)名師（優(yōu)秀教師）。（5）主編國家級規(guī)劃教材1部，或主編省級優(yōu)秀教材1部或主持省級質(zhì)量工程項目、教學(xué)研究項目、教改項目。（6）獲國家級教學(xué)成果獎或研究生教育成果獎（特等獎前5名、一等獎前4名、二等獎前3名），或獲省級教學(xué)成果獎（特等獎前3名、一等獎前2名、二等獎第1）。第六條第六條雁塔青年學(xué)者1.38周歲（不含）以下；具有

4、博士學(xué)位，副高級以上職稱。2.所屬一級學(xué)科明確，具有可持續(xù)發(fā)展的科研方向，并有相應(yīng)的研究成果，具有很好的發(fā)展前景。3.取得下列業(yè)績成果中的三項【（1）（4）中至少兩項】：（1）主持國家自然（社會）科學(xué)基金項目。（2）近三年理工科以第一作者或通訊作者發(fā)表A類以上期刊論文3篇，B類以上期刊論文5篇；建筑學(xué)科、管理學(xué)科、人文社會學(xué)科A類期刊論文2篇，或B類以上期刊論文3篇，或C類以上期刊論文5篇。（3）獲廳局級以上科技獎或人文（哲學(xué)）社會科學(xué)