阜陽師范學院人才政策摘要

1、1阜陽師范學院人才政策摘要一、引進人才相關待遇引進人才相關待遇科研啟動費（萬元）引進人才類別安家費（萬元）文理工其它引領學校學科發(fā)展或服務地方發(fā)展的高水平科技團隊待遇面議學科領軍人才待遇面議教授7081020博士副教授657915A類博士606810B類博士45468C類博士30236教授津貼每月最低1000元，博士津貼每月最低800元。注1：學科領軍人才包括：兩院院士、國家杰青、長江學者，萬人計劃（含杰出人才、領軍人才、青年拔尖人才）

2、、百千萬人才工程國家級人選、享受國務院特殊津貼專家、青年長江、國家優(yōu)青，國家科技重大專項、重點研發(fā)計劃、基地和人才專項的首席科學家、皖江學者，安徽省學術和技術帶頭人、安徽省特支計劃的杰出人才等。3字以上本學科學術著作1部以上。（3）主持四類以上科學研究項目或參加三類以上科學研究項目（前3名）。（4）獲一類科研獎勵；或二類科研獎勵一等獎；或二類科研獎勵二等獎（前5名）、三等獎（前3名）或三類科研獎勵（第1名）1項以上。（5）主持二類成果推

3、廣1項以上或獲得二類知識產(chǎn)權1項以上。C類博士博士：不滿足A、B類博士條件的博士。以上成果類別參見《安徽省普通本科高等學校教師專業(yè)技術資格申報條件》（皖教人〔2016〕1號）。以上涉及排名的均包含主持人（第一完成人、第一獲獎人等），論文要求是第一作者或公開發(fā)表外文學術期刊的通訊作者。注4：對于人才待遇兌現(xiàn)要求提供的學術、專利等成果認定的截止時間一律以學校人才引進歸屬年份的（學成歸來的按照學位證書落款年份）12月31日前所取得的業(yè)績成果（