32011年促進殘疾人就業(yè)用人單位延伸服務協議書doc

1、—7—附件32011年促進殘疾人就業(yè)用人單位延伸服務協議書（樣本）甲方：湖南省殘疾人勞動就業(yè)服務中心乙方：(專家團隊)丙方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（用人單位）依據《合同法》等有關法律規(guī)定，湖南省殘疾人勞動就業(yè)服務中心（以下簡稱甲方）、（以下簡稱乙方）、＿＿＿＿＿＿＿（以下簡稱丙方）就乙方為丙方提供企業(yè)咨詢服務一事，經三方友好協商，達成以下協議。第一條委托關系甲方為委托方，乙方為被委托方，甲乙雙方為委托與被委托關系。甲方委托乙方為丙

2、方提供企業(yè)咨詢服務第二條服務內容：（企劃：根據丙方需求和現狀，開展調查論證，提供系統(tǒng)的、有針對性的企劃方案。成果形式為企劃方案書。咨詢。為丙方提供為期一年的企業(yè)經營管理咨詢。咨詢方式包括電話、網絡和上門服務等，乙方應當提供季度咨詢情況報告。培訓。乙方為丙方進行員工培訓，培訓合同另行簽訂。）第三條：甲方責任1按本合同有關條款規(guī)定，按時向乙方支付服務費用；2負責乙方為丙方提供服務時的協調；—9—第十條：保密原則1、乙雙方均承擔保密義務。甲方

3、對乙方提供管理咨詢服務期間涉及乙方知識產權方面的內容負有保密義務，未經乙方書面許可，不得以任何方式向社會和第三方透露。乙方對在執(zhí)行本合同期間所掌握的甲方內部情況、丙方的商業(yè)秘密及本合同所約定實現的成果負有保密的義務，未經甲方和丙方書面許可，不得以任何方式向社會和第三方透露。第十一條：爭議執(zhí)行本合同時若發(fā)生爭議，雙方協商解決。協議不成，由甲方所在地法院解決第十二條：違約責任如有一方違約，按《中華人民共和國合同法》有關規(guī)定執(zhí)行。每十三條：合