財政支出績效評價報告（正文）

1、1簡陽市2017年民兵訓(xùn)練工作經(jīng)費項目等28個項目支出績效評價報告根據(jù)《預(yù)算法》、《財政支出績效評價管理暫行辦法》（財預(yù)〔2011〕285號）、《簡陽市財政預(yù)算績效評價操作規(guī)程》（簡財預(yù)〔2018〕22號）以及《會計師事務(wù)所財政支出績效評價業(yè)務(wù)指引》等法律法規(guī)的規(guī)定，我所遵循“科學(xué)性、規(guī)范性、客觀性和公正性”的原則，運用科學(xué)、合理的績效評價指標、評價標準和評價方法，對簡陽市2017年民兵訓(xùn)練工作經(jīng)費項目等28個項目進行客觀、公正的評價，

2、形成本評價匯總報告。一、工作情況（一）（一）績效評價工作開展情況價工作開展情況1、績效評價目的。價目的。按照全面實施績效管理的要求，著力推進績效管理與預(yù)算管理的深入融合，充分發(fā)揮績效評價在全過程預(yù)算績效管理中的基礎(chǔ)性地位，提升預(yù)算績效管理質(zhì)量和效率。2、績效評價原價原則、評價指價指標體系、體系、評價方法。價方法。（1）績效評價原則①科學(xué)規(guī)范原則；②公正公開原則；③分級分類原則；④績效相關(guān)原則。34、績效評價工作價工作過程。程。（1）前期

3、準備。評價工作組與被評價項目主管部門、項目實施單位充分溝通，準確了解項目概況，多渠道補充收集項目相關(guān)背景文件資料，重點是收集與評價項目相關(guān)的政策文件、資金分配文件、資金管理辦法、項目實施方案、國家及行業(yè)標準數(shù)據(jù)，與評價指標相關(guān)的對比數(shù)據(jù)、支撐材料。評價工作組結(jié)合項目特點及實際執(zhí)行情況，在與被評價項目主管部門充分溝通的基礎(chǔ)上，基于《2018年簡陽市項目支出績效評價指標體系》、《2018年簡陽市財政政策績效評價指標體系》、《2018年簡陽市

4、部門整體支出績效評價指標體系》框架，根據(jù)項目特性，完善制定被評價項目評價指標體系，指標體系經(jīng)項目主管部門審核同意后，評價工作組按照指標體系開展評價工作。（2）組織實施。①成立績效評價考評工作組，進行人員分工；②根據(jù)項目特點和實際，必要時邀請專家參加相關(guān)績效評價會議；③召開項目績效評價工作組會議，傳達有關(guān)的文件精神和具體工作要求，介紹評價工作的目標、任務(wù)和要求。（3）分析評價。①根據(jù)績效評價指標體系對項目進行評分，統(tǒng)計項目得分；②進行數(shù)據(jù)