轉(zhuǎn)正申請及試用期員工考核測評表

1、員工轉(zhuǎn)正審批表批表姓名姓名所在部所在部門工程技術(shù)部崗位試用期用期試用期用期間個人工作小個人工作小結(jié)（本人填寫）（本人填寫）一本人工作總結(jié)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝XXX有限公司給我這次工作的機(jī)會，對此我感到無比的榮幸和激動，我一定會珍惜這來之不易的機(jī)會，在今后的工作中，好好表現(xiàn)自己，全身心的投入工作中去，為中石化綠源地?zé)崮荛_發(fā)有限公司的發(fā)展，貢獻(xiàn)自己的全部力量。我是2014年7月18日成為XXX有限公司的試用人員，在這三個月中，公司大家

2、庭讓我感受到了學(xué)習(xí)、開放、和諧創(chuàng)新及寬松融洽的工作氛圍，要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助。試用期間我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排，在工程技術(shù)部工作，負(fù)責(zé)技術(shù)以及工程管理，目前跟蹤XX正在施工的XX小區(qū)換熱站的擴(kuò)容項目，XXX小區(qū)的換熱站及地?zé)峋痉康男陆椖?，還有XXX的南城、XXX小區(qū)、XXX小區(qū)的換熱站新建項目的施工，我利用自己在化工建設(shè)方面上的一些經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)了一些公司施工項目上的一些問題，如PLC柜里的電纜進(jìn)線及接線上的問題，存在

3、儀表電纜和電力電纜混放，電源和信號共用一根主電纜等問題，這些都是規(guī)范上不允許的，會在一定程度上影響儀表的測量精度，這幾個工程項目都存在此類問題，我和李坤坤也要求施工單位在以后的工作要要嚴(yán)格按規(guī)范施工，杜絕此類問題的發(fā)生。接線存在的問題也很多，很多柜內(nèi)的電纜進(jìn)線不符合規(guī)范，沒有捆扎，一個柜子一、二百根線，雜亂無序，而且沒套線號，壓線鼻子，這樣會導(dǎo)致我們在以后檢修查線時，大大延長我們查線的時間，因為你很難在一、二百根線中找到有問題的那兩根線

4、，從而不能快速的解決問題，所以我和李坤坤要求施工單位要把線整理好，按距離綁扎好，每根線要套上一目了然的線號，并且壓上線鼻子，按規(guī)范做好，不要隨意盲目施工。電氣中也發(fā)現(xiàn)一些接地上的問題，如接地扁鐵的搭接面積不夠，線鼻子和設(shè)備連接的地方?jīng)]有除銹或油漆沒處理干凈，該跨接的沒有跨接等影響施工質(zhì)量的問題，靜電接地對我們的人員及設(shè)備的保護(hù)，起到很大作用，所以不能忽視這塊的施工質(zhì)量要求，我和蓉城項目部技術(shù)員馮龍濤也講過，此類問題在以后的施工中要著重重

5、視，要求施工單位嚴(yán)格按規(guī)范施工，對已出現(xiàn)的問題要及時整改，不允許再出現(xiàn)此類施工問題。同時我們自己也要加強(qiáng)施工管理，從開始的材料進(jìn)場，要有嚴(yán)格的材料報驗制度，嚴(yán)禁不合格測評總分測評總分評估結(jié)果評估結(jié)果□優(yōu)秀優(yōu)秀□良好良好□合格合格□不合格不合格部門意見部門意見（對該員工試用期工作情況、是否轉(zhuǎn)正等作出重要說明）（對該員工試用期工作情況、是否轉(zhuǎn)正等作出重要說明）人力資源部人力資源部意見意見分管領(lǐng)導(dǎo)分管領(lǐng)導(dǎo)意見意見區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人意見意見總