人才興冀先進事跡材料

1、1人才興冀先進事跡材料年以來XX局按照省市關于“人才興冀工程“的有關要求堅持“引、用、育、留“四措并舉不斷更新觀念創(chuàng)新方法努力建設一支素質優(yōu)良、結構合理、相對穩(wěn)定的人才隊伍為縣域經濟的發(fā)展提供了可靠的人才保障.一、加強領導健全組織夯實人才工作基礎成立了以縣委副書記為組長常務副縣長為副組長各有關部門的主要負責同志為成員的人才資源開發(fā)領導小組.在全縣7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及農業(yè)、水利等5個縣直部門建立了基層人才服務站XXX個村建立了人才聯(lián)絡點做到了職能、

2、機構、人員、工作、制度、場地“六到位“.目前以縣人才市場為龍頭基層人才服務站為骨架各村人才聯(lián)絡員為基礎的人才市場體系初具規(guī)模為人才興冀工程的順利實施奠定了基礎.二、強化培訓深化改革努力開發(fā)現(xiàn)有人才實施“人才興冀工程“一項重要的任務就是要提高各類人才的整體素質開發(fā)好現(xiàn)有人才.在工作中我們把培訓、繼續(xù)教育、事業(yè)單位人事制度改革作為開發(fā)現(xiàn)有人才的基本環(huán)節(jié)來抓.一是加強培訓.在提高專業(yè)技術人員業(yè)務水平上有針對性地邀請上級領導和知名專家教授來XX

3、舉辦培訓班傳經送寶.一年來共舉辦培訓班103務.如20XX年我們成功引進加拿大籍華人企業(yè)家XXX他當年就來到XXX投資1XXX萬元建立了XXXX有限公司.為了能夠使他的企業(yè)能夠在海興生根發(fā)芽我們從企業(yè)租賃廠房到辦理營業(yè)執(zhí)照、協(xié)調工商、國地稅等都做好全程服務并積極為企業(yè)排憂解難.年XX月份企業(yè)工人因與廚師發(fā)生糾紛而罷工我們在第一時間趕赴車間組織召開職工大會對工人曉之以理動之以情協(xié)助企業(yè)化解矛盾避免了損失.11月份在公司征地過程中我們主動出