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1、20162016—20172017學(xué)年秋季學(xué)期幼兒園執(zhí)行園長工作計劃學(xué)年秋季學(xué)期幼兒園執(zhí)行園長工作計劃一、學(xué)期工作重點一、學(xué)期工作重點(一)大力培養(yǎng)中層管理人員,實現(xiàn)園長不在園所順利運作。1、確定、完善組織架構(gòu),培養(yǎng)中層管理人員的全局意識、駕馭能力和獨立工作能力。明確中層人員職務(wù)、身份,設(shè)置班級主管、招生主管、后勤主管等職務(wù),并予以公示。要求管理人員能夠在學(xué)期工作計劃的指引下,將各項工作逐一落實,提高管理執(zhí)行能力。同時,要求管理層人員能
2、夠加強內(nèi)部溝通、研討,每個人都能站在全園、全局的高度思考問題,不限于自己的工作分工,相互支持,不斷擴大格局,開闊眼界,強化自己的全局意識。不斷挖掘、引進執(zhí)行能力強的人員,作為后備管理層加強培養(yǎng)。2、教師培養(yǎng)中注意通過不同的活動鍛煉老師,促進成長。關(guān)注有大局觀的教師,培養(yǎng)班長、年級組長,進而往中層管理人員方向發(fā)展。(二)以教研為切入點,以打造活動區(qū)為重點,全面提升教師專業(yè)內(nèi)涵和專業(yè)化水平,加強對兒童發(fā)展的把握水平,科學(xué)育兒,提高教育效益。
3、幼教讓家長滿意的關(guān)鍵是孩子發(fā)展,讓孩子喜歡的關(guān)鍵是了解孩子,能夠及時支持孩子的發(fā)展。所以樹立科學(xué)兒童觀,了解孩子發(fā)展水平、發(fā)展方式,走進孩子內(nèi)心,支持每個孩子獲得更高水平的發(fā)展,是我們教學(xué)工作的根本任務(wù)。1、有計劃開展教研活動。2紅纓揭牌儀式,教師及幼兒準備揭牌儀式節(jié)目。3開始下學(xué)期招生工作。12月?圣誕節(jié)活動。?利用大型活動建立“魚塘魚苗”安排好招生工作。元月?2017年1月期末展示。?各班做孩子成長紀念冊(電子版),教學(xué)內(nèi)容查漏補洞
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