烏魯木齊石化公司熱電廠化水企業(yè)標準_第1頁
已閱讀1頁,還剩16頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、烏魯木齊石化公司熱電廠企業(yè)標準QCNPCWSHDDh071999化水車間工藝化驗工程師工作標準1范圍本標準規(guī)定了化水車間工藝化驗工程師的職責、工作內容與要求、檢查與考核。本標準適用于化水車間工藝化驗工程師崗位。2職責2.1完成本職工作,對化水車間主任負責。2.2對因工作失誤造成的差錯負主要責任。2.3有權對化水車間及班組成員違章作業(yè)和違紀行為提出批評和考核。3工作內容與要求3.1在車間主任、副主任的領導下,負責化水車間運行技術、化學監(jiān)督

2、、計量、資料、職工培訓技術管理工作,負主要管理責任。3.2經常深入現(xiàn)場,了解和掌握設備運行狀況,指導運行操作,調整運行工況。負管理責任。3.3負責制定和審查現(xiàn)場工藝流程圖,規(guī)劃措施方案和其他材料,參加重大技術問題研究。3.4熱力設備大小修時,組織化驗室對其進行化學檢查,取樣分析。負主要管理責任。3.5負責組織編寫、修訂分析規(guī)程,制定化驗室技術管理制度。負主要責任。3.6負責化水車間的計量管理工作。每月按時送檢,計量儀器張貼相應的標記,計

3、量器具及時上帳,保證帳物相符,負責建立化水車間計量器具臺帳和封存臺帳、報廢臺帳,每月及時向機動科上報化水車間計量器具狀況報表,管理好各儀器的檢定證書,上報計量器具年度零購計劃。對此項工作負主要責任。3.7認真完成車間領導安排的其它工作。4檢查與考核4.1本標準由主任檢查考核。4.2按廠和車間《經濟責任制考核實施辦法》每月檢查考核一次,并實行獎懲。烏魯木齊石化公司熱電廠19991206發(fā)布19991206實施烏魯木齊石化公司熱電廠企業(yè)標準

4、QCNPCWSHDDh121999化水車間運行主操工作標準1范圍本標準規(guī)定了化水車間運行主操的職責、工作內容與要求、檢查與考核。本標準適用于化水車間運行主操崗位。2職責2.1完成本職工作,對本班班長負責。2.2對因工作失誤造成的差錯負主要責任。2.3有權拒絕執(zhí)行違反有關規(guī)定的錯誤指令。2.4對所管工作中的安全保衛(wèi)負直接責任。3工作內容與要求3.1在班長領導下,負責本崗位的安全生產工作。3.2帶領督促副操嚴格執(zhí)行班組十項制度和操作規(guī)程按要

5、求進行操作,取樣,化驗。3.3熟悉本崗位運行工況,正確分析,判斷本崗位所轄設備的故障,及時查明原因,迅速果斷地處理故障、事故。負直接責任。3.4負責做好本崗位的設備消缺及登記工作,辦理工作票做好檢修前的各項安全措施,檢修后的驗收工作。負主要責任。3.5負責做好設備巡回檢查工作,根據(jù)水質,水位,供水量等情況調整運行工況,發(fā)現(xiàn)問題和異?,F(xiàn)象,應及時正確處理,匯報班長,值長及車間。負主要責任。3.6負責驗收酸、堿等化學藥品,做好卸酸堿的監(jiān)護工

6、作,嚴格執(zhí)行卸酸堿規(guī)定。負主要管理責任。3.7認真監(jiān)盤、填寫各項記錄和值班日志,搞好文明生產。負直接責任。3.8負責做好本崗位安全保衛(wèi)工作。負直接責任。3.9負責做好本崗位設備衛(wèi)生和所轄衛(wèi)生區(qū)的清潔工作,管理好本崗位的用具,儀器,藥品。認真完成班長交辦的其他工作。負主要責任。4檢查與考核4.1本標準由班長檢查與考核。4.2按廠和車間《經濟責任制考核實施辦法》每月檢查考核一次,并執(zhí)行獎懲。烏魯木齊石化公司熱電廠19991206發(fā)布1999

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論