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文檔簡介
1、第1頁共2頁個(gè)人培訓(xùn)需求調(diào)查表(適用于拉長及以上管理人員、職員等)各位同事,為做好2011年度培訓(xùn)工作,提升員工工作技能和培訓(xùn)滿意度,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略,使培訓(xùn)工作真正體現(xiàn)員工所需、公司所需。人力資源部面向公司全體員工開展2011年度培訓(xùn)需求調(diào)查,通過溝通了解大家對(duì)公司培訓(xùn)工作的看法、實(shí)際需求、建議和期望。調(diào)查結(jié)果將為制訂公司2011年度培訓(xùn)計(jì)劃提供重要參考和依據(jù),調(diào)查問卷也為您表達(dá)您自己的建設(shè)性意見提供了機(jī)會(huì),您的意見將有助于實(shí)現(xiàn)您對(duì)培
2、訓(xùn)的需求,同時(shí)也會(huì)促進(jìn)公司培訓(xùn)體系的改進(jìn)與提高,更重要的是您的積極參與將有助于公司培訓(xùn)的順利實(shí)施,為公司的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的文化基礎(chǔ)。非常感謝您抽出寶貴的時(shí)間來完成這個(gè)問卷,再次感謝您對(duì)我們培訓(xùn)工作的支持和幫助。一、基本信息(請(qǐng)用正楷字填寫)部門姓名工號(hào)職位入廠日期性別二、培訓(xùn)現(xiàn)狀調(diào)查(請(qǐng)對(duì)以下項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)分“110分”)1.您認(rèn)為目前公司對(duì)培訓(xùn)的重視程度2.您認(rèn)為培訓(xùn)對(duì)您本身有無好處?3.對(duì)于今年各級(jí)培訓(xùn)中授課老師水平,您認(rèn)為:4.對(duì)于今年
3、各級(jí)培訓(xùn)的時(shí)間安排,您認(rèn)為:5.通過公司各級(jí)的培訓(xùn),您個(gè)人感覺收獲如何?6.您對(duì)公司培訓(xùn)的整體感覺如何?7.您認(rèn)為目前阻礙您工作績效的主要因素是什么?____________________________________________8.您所在的部門是否有培訓(xùn)計(jì)劃并按計(jì)劃開展培訓(xùn)工作?9.你認(rèn)為目前影響培訓(xùn)效果的因素是什么?(可多選,限選三項(xiàng))10.您認(rèn)為目前公司培訓(xùn)需要改進(jìn)的地方是(可多選,限選三項(xiàng))三、培訓(xùn)需求調(diào)查(請(qǐng)?jiān)谙鄳?yīng)分值
4、處劃“√“)1.您認(rèn)為目前您在工作中缺乏什么?2.您認(rèn)為公司的培訓(xùn)重點(diǎn)應(yīng)該是:3.您最喜歡的培訓(xùn)方式是:缺少管理培訓(xùn)專業(yè)技能滯后缺乏熱情其它123456789101234567891012345678910123456789101234567891012345678910體制問題政策與運(yùn)作程序工作分配不合理有計(jì)劃,并按計(jì)劃培訓(xùn)有計(jì)劃,但沒有開展培訓(xùn)無計(jì)劃,但有開展培訓(xùn)無計(jì)劃,也沒有開展培訓(xùn)工作太忙,沒時(shí)間培訓(xùn)上級(jí)不重視這些課程對(duì)我的工作
5、沒用,浪費(fèi)我的時(shí)間老師講的都是理論,在實(shí)際工作中我用不上下屬們認(rèn)為培訓(xùn)沒用講師授課水平待提高其它老師的選擇時(shí)間的安排內(nèi)容的選擇效果的評(píng)估培訓(xùn)的方式形式專業(yè)知識(shí)技能有效的溝通方法管理方法及技巧服務(wù)意識(shí)水平其它企業(yè)文化入職教育規(guī)章制度專業(yè)技能核心管理技能營銷戰(zhàn)略人力資源管理梯隊(duì)與后備人才培養(yǎng)其它課堂講授案例分析實(shí)際操作多媒體音像委外學(xué)習(xí)角色扮演分組討論第2頁共2頁4.您希望培訓(xùn)時(shí)間控制在多長時(shí)間為宜:5.根據(jù)您工作壓力程度,您認(rèn)為您能接受培
6、訓(xùn)的頻率是多少?6.您個(gè)人感覺,在工作中是否存在下列困惑?(請(qǐng)如實(shí)填寫,可多選?。?.在專業(yè)知識(shí)、理論方面,結(jié)合您個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,請(qǐng)列出您個(gè)人感覺最需要提高的三個(gè)方面:8.在部門的日常工作中,您認(rèn)為本部門員工最需要進(jìn)行提高和培訓(xùn)的地方是(最多填3項(xiàng))四、培訓(xùn)建議(如您對(duì)公司的培訓(xùn)有任何好的建議,請(qǐng)您在下表中提出!)0.51小時(shí)12小時(shí)23小時(shí)工作壓力大,有時(shí)或經(jīng)常因工作原因情緒低落工作任務(wù)個(gè)人感覺比較多,總感覺忙不過來和同事合作時(shí),
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