人力資源需求申請(qǐng)表（補(bǔ)員）

1、人力資源需求申請(qǐng)表（補(bǔ)員）編號(hào)：編號(hào)：職位名稱職位名稱需求人數(shù)需求人數(shù)申請(qǐng)日期申請(qǐng)日期所屬部門所屬部門現(xiàn)有人數(shù)現(xiàn)有人數(shù)期望到職日期期望到職日期直接負(fù)責(zé)人直接負(fù)責(zé)人定員人數(shù)定員人數(shù)可晉升職位可晉升職位申請(qǐng)職位聯(lián)系電話聯(lián)系電話工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)可相互轉(zhuǎn)換職位可相互轉(zhuǎn)換職位申請(qǐng)理由A原職位離職：原職位離職：B原職位調(diào)動(dòng)：原職位調(diào)動(dòng)：C其他：其他：申請(qǐng)人意見簽字：簽字：年月日部門負(fù)責(zé)人：部門負(fù)責(zé)人：年月日主管副總：主管副總：年月日人力資源部經(jīng)理人

2、力資源部經(jīng)理：年月日備注1.1.適用于員工異動(dòng)補(bǔ)充；適用于員工異動(dòng)補(bǔ)充；2.2.如申請(qǐng)職位的職位描述、任職資格及薪酬等項(xiàng)目有調(diào)整，請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)意見中注明。如申請(qǐng)職位的職位描述、任職資格及薪酬等項(xiàng)目有調(diào)整，請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)意見中注明。實(shí)際錄用和到位情況（由人力資源經(jīng)理填寫）實(shí)際錄用和到位情況（由人力資源經(jīng)理填寫）簽字：簽字：年月日人力資源需求申請(qǐng)表（補(bǔ)員）編號(hào)：編號(hào)：職位名稱職位名稱需求人數(shù)需求人數(shù)申請(qǐng)日期申請(qǐng)日期所屬部門所屬部門現(xiàn)有人數(shù)現(xiàn)有人數(shù)期望

3、到職日期期望到職日期直接負(fù)責(zé)人直接負(fù)責(zé)人定員人數(shù)定員人數(shù)可晉升職位可晉升職位申請(qǐng)職位聯(lián)系電話聯(lián)系電話工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)可相互轉(zhuǎn)換職位可相互轉(zhuǎn)換職位申請(qǐng)理由A原職位離職：原職位離職：B原職位調(diào)動(dòng)：原職位調(diào)動(dòng)：C其他：其他：申請(qǐng)人意見簽字：簽字：年月日部門負(fù)責(zé)人：部門負(fù)責(zé)人：年月日主管副總：主管副總：年月日人力資源部經(jīng)理人力資源部經(jīng)理：年月日備注1.1.適用于員工異動(dòng)補(bǔ)充；適用于員工異動(dòng)補(bǔ)充；2.2.如申請(qǐng)職位的職位描述、任職資格及薪酬等項(xiàng)目