員工致領(lǐng)導(dǎo)的感謝信

1、員工致領(lǐng)導(dǎo)的感謝信員工致領(lǐng)導(dǎo)的感謝信尊敬的張總：您好！不介意的話，在這里讓我稱呼您一聲張叔好嗎？xx給您鞠躬了！時間過得真快啊，不經(jīng)意間，我已經(jīng)離開您有好幾個月的時間了；在這即短暫而又漫長的時光里，我無時不刻都在自責、牽掛和感激當中度過的。請原諒我的沖動、我的無奈和我的選擇！我舍棄過去的工作、離開您，真的是迫不得已?。〈笕瞬挥浶∪诉^。我知道您是一個寬宏大量之人，您一定會包容和理解我的單純、沖動和任性，甚至是我的缺點！在離開您的日子里，我

2、經(jīng)常思念起與您相處的情景，回憶起您的音容笑貌，感念您對我的幫助和教誨?？墒牵瑓s一直沒有勇氣給您打個電話，今天我終于鼓起勇氣決定給您寫這封信，這是我內(nèi)心的獨白，這是我真誠的流露，這是我對您無限的感激與崇敬！千里之行，積于跬步；萬里之船，成于羅盤；感謝您對我的悉心栽培，感謝您對我的真心指導(dǎo)。您昨日的呵護成就了今天的我，感謝您!我也許不是您最出色的學生，而您卻是我最崇敬的老師！是您的言傳身教，使我不斷成長和進步，使我見賢思齊，沒有陷于懶散和放

3、任的泥潭。在我危困時刻，是您伸出溫暖的雙手，解除我生活的困頓，為我指點迷津，讓我明確前進的方向。古人云：“受施慎勿忘?！蹦木祛櫯c恩惠我一直心存感激。通過這么長時間的反思和工作實踐，使我逐漸認識和理解了您對我的批評；您的批評使我知道了怎樣做人，您的批評使我感悟到了人生的價值。如果把表揚比作為“銀”的話，我以為，您的批評就是“金”。今天，年輕懵懂的我終于明白了一個道理，這是再年輕幾歲，能加入她們的護理團隊多好！又是什么使我這樣的向往與崇敬

4、，是xx護士長帶領(lǐng)的團隊，她們的所言所行，所作所為，一點一滴都摻雜著那種貼心的人文關(guān)懷，無不滲透著醫(yī)院科室團結(jié)向上，正直誠懇的文化，更深一層次地說，是xx先進的護理管理模式吸引了我，改變了我的護理理念！在這個團隊里，我是個純粹的消費者，老師們是經(jīng)營者，她們經(jīng)營著我的成長與收獲，我被動的在這個充滿積極向上的氛圍中吸收著她們的精神文化與專業(yè)知識。一個月結(jié)束了，回去之后我也要用您們經(jīng)營者的思維方式去營造自己的一片小天地，為護理事業(yè)的發(fā)展貢獻自

5、己的一點力量。最后，再一次真心地感謝xx護士長和各位老師們，祝您們身體健康！xx護理事業(yè)輝煌發(fā)展！12親愛的爸爸、媽媽:您們好!我長這么大從沒寫過信給您們今天我.你們的兒子向您們表達我長久以來埋在心底的對您們深深的感激之情.感謝您們給予我生命讓我有了追求幸福感受幸福以及實現(xiàn)人生價值的機會.感謝您們撫育我成長擔任我人生的啟蒙老師教會我如何生活如何感恩.我出生在一個很普通的家庭卻是一個我認為最幸福的家庭!雖然家庭的條件不是很好但您們的辛勞能