財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)《一家好公司的二十條鐵規(guī)》心得體會

1、財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)《一家好公司的二十條鐵規(guī)》財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)《一家好公司的二十條鐵規(guī)》心得體會心得體會我來自平凡的崗位從事財(cái)務(wù)工作，有機(jī)會前往會議之行正是給予每個(gè)員工的平臺都是開放、公平的最好的體現(xiàn)，無論是新加入的新人還是員老。在會議上，我用心感悟董事長真真切切、樸實(shí)的言語，不因華麗、優(yōu)美的語句而感人，而因句句真真切切、只要堅(jiān)持文明做人、按原則、標(biāo)準(zhǔn)做事都可映射到每個(gè)人身上而讓人尋味……其中第５條鐵規(guī)：響應(yīng)是個(gè)人價(jià)值的最佳體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)建立在

2、團(tuán)隊(duì)對你的需要程度上！所以，每當(dāng)上司發(fā)出倡議或團(tuán)隊(duì)中有人尋求工作支援的時(shí)候，在第一時(shí)間做出積極響應(yīng)就是必須的事情，因?yàn)檫@關(guān)系到你的價(jià)值體現(xiàn)。這條讓我深有體會，我來到3個(gè)多月，算是新人，說真的，我選擇是因初次見到董事長及彭總時(shí)說到平臺是對每個(gè)人公平、開放的，能者上，弱者退這句話深深吸引。加盟新單位就得腳踏實(shí)地從平凡的工作做起，響應(yīng)每項(xiàng)工作。用工作成果說話，所以我接受了從原單位財(cái)務(wù)經(jīng)理到新加入核算會計(jì)身份，把自己位置擺正，不因我是注冊會計(jì)師

3、、注冊稅務(wù)師而退縮。剛來時(shí)，財(cái)務(wù)賬上的保證金包括投標(biāo)金、退標(biāo)金、招標(biāo)中心占用資金幾乎完全與收支部臺賬對不上，我努力與伍麗一同做好核對工作，對應(yīng)臺賬找到賬上出現(xiàn)差異的具體發(fā)生金額與時(shí)間，因我是新人，不會以個(gè)人判斷為依據(jù)，分別找出差異依據(jù)讓娜復(fù)核。經(jīng)復(fù)核后做調(diào)賬憑證（最后投標(biāo)款找出的差異依據(jù)交娜做了調(diào)賬憑證），最后在與伍麗共同的努力（原梅會也參與，后因核對不且因新建賬套需核對各項(xiàng)數(shù)據(jù)（包括保證金、投標(biāo)、退標(biāo)、工程款、履約金、暫扣款、稅金等）

4、盡可能準(zhǔn)確后錄入到新賬套，財(cái)務(wù)自2月底始每周末及晚上均加入做這些核對及錄憑證工作，開會時(shí)領(lǐng)導(dǎo)曾說過審核部包括項(xiàng)目組、融資組、審核組，大家一起努力，但這些組幾乎只有審核組在加班，當(dāng)然身為會計(jì)不能要求他組一起做。第１２條鐵規(guī)：不要解釋，要結(jié)果競爭社會中，許多時(shí)候，解釋是沒有意義的，這意味著你想推卸或要?jiǎng)e人來承擔(dān)責(zé)任。如果你不希望看到最后的結(jié)果，那么首先要做的是盡可能去改變過程。永遠(yuǎn)記?。簶I(yè)績會說話，成就會說話。這條不由得讓我眼睛濕潤了，信息

5、平臺工程款審批工作一直由我擔(dān)任，我自己覺得要認(rèn)真對待每項(xiàng)工作，因如果審批工程款意見出錯(cuò)則出款也會出錯(cuò)，相應(yīng)記賬會計(jì)也會記錯(cuò)賬，會造成賬上循環(huán)出錯(cuò)，比如不查賬不扣收管理費(fèi)或真實(shí)賬上實(shí)際不欠暫扣款但因信息平臺未銷流程審批出款。且經(jīng)查賬還會發(fā)現(xiàn)賬上經(jīng)常有入錯(cuò)項(xiàng)目及本是履約金但賬記工程款導(dǎo)致賬上與信息平臺信息不一致?？捎袝r(shí)很多人經(jīng)常說市場化一筆才4.5元不至于查太多，且還說這項(xiàng)工作可交區(qū)域會計(jì)去完成，當(dāng)然如果賬上非常清晰、準(zhǔn)確任何會計(jì)都可做好這