五金制品廠員工勞務(wù)合同

1、編號：勞動合同用人單位（甲方）：職工姓名（乙方）：法定代表人：身份證號碼：住所（地址）：住址：通訊地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。一、勞動合同期限一、勞動合同期限㈠合同期限雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：1.有固定期限：從年月日起至年月日止。2.無固定期限：自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時

2、止。3.以完成一定的工作（任務(wù)）為期限：自年月日至工作（任務(wù)）完成時即行終止。㈡試用期限（試用期包括在合同期內(nèi)）雙方同意乙方試用期從年月日起至年月日止。二、工作崗位和內(nèi)容地點二、工作崗位和內(nèi)容地點1乙方服從甲方生產(chǎn)（工作）安排，從事工作。乙方應(yīng)按甲方崗位要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)要求與努力達(dá)成甲方績效考核各項指標(biāo)。2在合同有效期內(nèi)乙方同意：甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要，可以任何時候調(diào)整乙方的工作工種和崗位及職責(zé)，同時調(diào)整相應(yīng)的薪酬待遇，無須重

3、新簽訂聘任合同；乙方要無條件服從安排，否則視為乙方提出解除合同，甲方不予經(jīng)濟補償。3乙方的工作地點為中山市，如甲方搬廠或變更注冊地或在市外設(shè)置分支機構(gòu)的，乙方應(yīng)服從安排，如不服從的可以解除合同，甲方不作經(jīng)濟補償。三、工作時間和休息休假三、工作時間和休息休假㈠甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：1.標(biāo)準(zhǔn)工時制；甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營之需要，可以調(diào)整工作時間，但工作時間總量不變。2.計件制；按產(chǎn)品核算計件單價綜合累計生產(chǎn)數(shù)。3.不定時

4、工作制，工作時間和休息時間由乙方自行安排。㈡甲方安排乙方加班加點的，其補休辦法及工資計酬按公司依法制定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。㈢加班時間，以經(jīng)審批且實際發(fā)生的時間為準(zhǔn)。四、勞動報酬四、勞動報酬㈠甲方按企業(yè)確定的分配形式支付乙方工資報酬。乙方試用期正常工作時間的月工資為人民幣元，乙方發(fā)生工作崗位調(diào)整時，按乙方新的工作崗位確定乙方的工資報酬。㈡乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定按下列第種工資形式執(zhí)行。1.計時工資。乙方在法定工作時間內(nèi)