2019年干部述職述德述廉報告

1、干部述職述德述廉報告干部述職述德述廉報告現(xiàn)將一年來個人思想作風、職責履行和廉政建設情況匯報如下：一、牢記使命，對黨忠誠，在黨性鍛煉上從嚴從謹對黨忠誠是一名黨員的天然職責。作為黨和組織多年培養(yǎng)的領導干部，我始終堅持在黨性鍛煉上從嚴從謹。一是勤學明志抓提升。自覺加強政治理論學習，在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行市委的重大決策部署，無論是在龍南任職還是在信豐任職，都能夠積極參加縣委中心組和縣政府黨組等集體學習，特別是黨的十八

2、大勝利召開后，更是全身心投入抓好十八大精神的學習貫徹落實，不斷提高謀劃發(fā)展、科學決策、和總攬全局的能力。二是群策群力講民主。貫徹民主集中制原則，在龍南工作期間，堅決貫徹縣委決議，政府重大問題主動向縣委匯報，重大事項均由會議研究、集體決策。到信豐工作后，我堅持工作的連續(xù)性和政策的穩(wěn)定性不動搖，貫徹民主集中制原則，按照縣委統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方的要求，強化體制、機制和制度建設，切實增強班子的凝聚力、向心力和創(chuàng)造力。三是入情入理重品行。加強自身修

3、養(yǎng)，坦率做人，坦蕩做事，光明磊落。堅持以“三送”工作為抓好新時期群眾工作的總抓手，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，用真情體恤群眾，辦實事服務群眾。二、珍惜機遇，對民負責，在推動發(fā)展上傾心傾力無論是在哪一個崗位，都飽含了組織的重托、人民的期待。我倍加珍惜為人民服務的機遇，做到對上負責與對下負責的有機統(tǒng)一。后，對照贛南蘇區(qū)振興發(fā)展的歷史重任，我深知惟有全力奮起趕超，才不辜負組織的重托和全縣人民的期盼。一是攪思想、鼓干勁。結合深入貫徹落實黨的十八

4、大精神，在全縣干部群眾中廣泛開展“溯人信物豐之源問振興趕超之策”學習大討論活動，大興調查研究之風，開門納柬問計于民，進一步攪動思想、解放思想、統(tǒng)一思想，激發(fā)動力，形成謀振興促發(fā)展的良好氛圍。二是謀全局、把方向。深刻剖析信豐經濟發(fā)展存在的深層次問題，深挖信豐發(fā)展的后發(fā)優(yōu)勢和爆發(fā)點，在歷屆班子打下的堅實基礎上，圍繞推動信豐再跨全市第一方陣定思路、做決策。在深入調研、繼承和創(chuàng)新的基礎上，確立了“工業(yè)集群發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、文化特色發(fā)展、生態(tài)永

5、續(xù)發(fā)展、社會和諧發(fā)展”的發(fā)展戰(zhàn)略，明確了建設“開放誠信活力信豐、經濟繁榮實力信豐、創(chuàng)業(yè)宜居魅力信豐、物阜民安美麗信豐”的發(fā)展藍圖，提出了實施“三二一”工程即“加快打造電子信息、新型建材、食品藥品等三大產值超百億元產業(yè)，推進城南生態(tài)新城和城北工業(yè)新城兩個新城建設，主攻現(xiàn)代服務業(yè)這個振興發(fā)展的重要增長極”的發(fā)展路徑。三是抓隊伍、促轉變。激勵和引導全縣廣大黨員干部大力弘揚“敢于擔當、主動作為、創(chuàng)新克難、勇爭一流”精神，以實現(xiàn)干部作風大轉變?yōu)槭?/p>