經濟法簡答1

1、- 1 -1、簡述專利權的客體。 、簡述專利權的客體。專利法保護的對象就是專利權的客體，各國的規(guī)定有所不同。我國專利法保護的是發(fā)明創(chuàng)造的專利權，并規(guī)定發(fā)明創(chuàng)造是指發(fā)明、實用新型和外觀設計。專利法所稱的發(fā)明是指產品、方法或者其改進所提出的新的技術方案。實用新型是指對產品的形狀、構造或其結合所提出的適于實用的新的技術方案。外觀設計，是指對產品的形狀、圖案、色彩或者其結合所作出的富有美感并適于工業(yè)上應用的新設計。2. 2.簡述破產法中的破產費

2、用和共益?zhèn)鶆罩贫?簡述破產法中的破產費用和共益?zhèn)鶆罩贫绕飘a費用是在破產程序進行過程中，為破產程序的順利進行以及為破產財產的管理、處分、分配等所必須支付的各種費用。主要包括：（1）破產案件的訴訟費用；（2）管理、變價和分配債務人財產的費用；（3）管理人執(zhí)行職務的費用、報酬和聘用工作人員的費用。共益?zhèn)鶆帐窃谄飘a程序開始后，為全體債權人的共同利益而負擔的債務。主要包括：（1）因管理人或者債務人請求對方當事人履行雙方均未履行完畢的合同所產生的債

3、務；（2）債務人財產受無因管理所產生的債務；（3）因債務人不當?shù)美a生的債務；（4）為債務人繼續(xù)營業(yè)而應支付的勞動報酬和社會保險費用以及由此產生的其他債務；（5）管理人或者相關人員執(zhí)行職務致人損害所產生的債務；（6）債務人財產致人損害所產生的債務。破產費用和共益?zhèn)鶆沼蓚鶆杖素敭a隨時清償。債務人財產不足以清償所有破產費用和共益?zhèn)鶆盏?，先行清償破產費用。3．勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同的情形有哪些？ 勞動者可以隨時通知用人單位解

4、除勞動合同的情形有哪些？下列情況勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同：（1）在試用期內的；（2）用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。4、什么是經濟法律關系，經濟法律關系有哪些要素構成。 、什么是經濟法律關系，經濟法律關系有哪些要素構成。經濟法律關系，是指國家機關、法人、其他社會組織以及自然人等，在國民經濟調控與管理和經濟協(xié)作與競爭過程中，依據(jù)經濟法律

5、規(guī)范形成的權利義務關系。構成要素包括主體、客體和內容。經濟法律關系主體是指經濟法律關系的參加者。它是經濟法律關系中享有經濟權利和承擔經濟義務的當事人。經濟法律關系客體是指經濟法律關系主體的權利和義務共同指向的對象。經濟法律關系內容，是指法律確認并保證- 3 -本質上的牽連性而運用公平理念的結果，而這種牽連性發(fā)生的載體即是義務產生的基礎——雙務合同。故雙方當事人只有基于同一雙務合同互負債務，才能形成雙方義務本質上的牽連性。（2）須行使抗辯

6、權的當事人無先行給付義務。當事人只有在無法定或約定的先行給付義務時，才得行使同時履行抗辯權。（3）對方當事人未履行債務或者未按照約定正確履行債務。雙務合同中一方當事人請求另一方履行債務時，如果其負有的與對方債務有對價關系的債務未履行，則對方有權行使同時履行抗辯權，拒絕自己的履行。（4）須對方的對待給付是可能履行的。同時履行抗辯權的制度價值在于通過暫時拒絕自己的履行來促使對方做出對等履行，從而達到同時履行之效果。10 10、簡述專利權人的

7、權利 、簡述專利權人的權利（1）獨占權這是指專利權人排他地制造、使用、銷售其專利產品，使用其專利方法的權利。專利權被授予后，除另有規(guī)定外，任何單位和個人未經專利權人許可，都不得實施其專利。這是專利權人最基本的權利。（2）轉讓權專利權人可以通過買賣、交換、贈與等法律行為將專利權轉讓給其他單位或個人。專利權只能作為一個整體轉讓，不能只轉讓部分權利或部分地區(qū)的專利權。（3）許可權任何單位或者個人實施專利權人的專利，都必須得到專利權人的許可。專

8、利權人有權通過訂立書面實施許可合同，允許他人使用其專利，使用者應向專利權人支付專利使用費。被許可人無權允許合同規(guī)定以外的任何單位或者個人實施該專利。（4）進口權除法律另有規(guī)定外，專利權人有權阻止他人未經專利權人許可，為生產經營目的而進口其專利產品或進口依其專利方法直接獲得的產品。（5）標記權專利權人有權在其專利產品或者該產品的包裝上標明專利標記和專利號。其目的在于表明該產品是受法律保護的專利產品，以防止他人侵犯其專利權。（6）排除侵犯權