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1、職稱評(píng)審工作情況匯報(bào) 職稱評(píng)審工作情況匯報(bào)篇一:職稱評(píng)定工作總結(jié) 篇一:職稱評(píng)定工作總結(jié)2013 年職稱工作總結(jié) 年職稱工作總結(jié)深化職稱工作改革,完善專業(yè)技術(shù) 深化職稱工作改革,完善專業(yè)技術(shù)管理制度,是適應(yīng)事業(yè)單位人事制度改 管理制度,是適應(yīng)事業(yè)單位人事制度改 革,實(shí)施人才發(fā)展戰(zhàn)略的一項(xiàng)重要舉 革,實(shí)施人才發(fā)展戰(zhàn)略的一項(xiàng)重要舉 措。職稱工作是人事工作的重要組成部 措。職稱工作是人事工作的重要組成部 分,是人力資源開(kāi)發(fā)的重要內(nèi)容。是國(guó) 分
2、,是人力資源開(kāi)發(fā)的重要內(nèi)容。是國(guó) 家重視知識(shí)分子的重要體現(xiàn)。重視職稱 家重視知識(shí)分子的重要體現(xiàn)。重視職稱 工作就是重視人才。我院的職稱評(píng)審工 工作就是重視人才。我院的職稱評(píng)審工 作,一直受到院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,嚴(yán)格 作,一直受到院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,嚴(yán)格 按照和平區(qū)人社局及和平區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于 按照和平區(qū)人社局及和平區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于 崗位設(shè)置的各項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行,并取得了一 崗位設(shè)置的各項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行,并取得了一 定的成績(jī)?,F(xiàn)根據(jù)多年來(lái)的職稱評(píng)定工 定的成績(jī)。
3、現(xiàn)根據(jù)多年來(lái)的職稱評(píng)定工 作經(jīng)驗(yàn),對(duì)我院職稱工作總結(jié)如下: 作經(jīng)驗(yàn),對(duì)我院職稱工作總結(jié)如下:一、我院職稱工作現(xiàn)狀 一、我院職稱工作現(xiàn)狀 我院現(xiàn)在基本實(shí)現(xiàn)職稱工作規(guī)范 我院現(xiàn)在基本實(shí)現(xiàn)職稱工作規(guī)范化、制度化。在職稱評(píng)聘工作中,實(shí)行 化、制度化。在職稱評(píng)聘工作中,實(shí)行 了“公開(kāi)、展示、考核、評(píng)議、監(jiān)督” 了“公開(kāi)、展示、考核、評(píng)議、監(jiān)督” 相結(jié)合的是申報(bào)推薦方法。實(shí)行評(píng)審?fù)?相結(jié)合的是申報(bào)推薦方法。實(shí)行評(píng)審?fù)?過(guò)人員公示制度,營(yíng)造了公平、公
4、正、 過(guò)人員公示制度,營(yíng)造了公平、公正、 公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制和環(huán) 公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制和環(huán)策,而發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議及糾紛。為院內(nèi)的 策,而發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議及糾紛。為院內(nèi)的 專業(yè)技術(shù)人員營(yíng)造了一個(gè)和諧、公平的 專業(yè)技術(shù)人員營(yíng)造了一個(gè)和諧、公平的 工作環(huán)境,使其能夠安心的開(kāi)展本職工 工作環(huán)境,使其能夠安心的開(kāi)展本職工 作。 作。4、現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)和比例。我院一 、現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)和比例。我院一直以來(lái)能夠嚴(yán)格按照根據(jù)和平區(qū)人社局 直以來(lái)能夠
5、嚴(yán)格按照根據(jù)和平區(qū)人社局 及和平區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于事業(yè)單位工作人員 及和平區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于事業(yè)單位工作人員 崗位設(shè)置的規(guī)定,開(kāi)展我院的職稱評(píng)聘 崗位設(shè)置的規(guī)定,開(kāi)展我院的職稱評(píng)聘 工作。我院現(xiàn)有人員 工作。我院現(xiàn)有人員 89 人,其中專業(yè) 人,其中專業(yè)技術(shù)人員 技術(shù)人員 88 人,工勤人員 人,工勤人員 1 人。根據(jù) 人。根據(jù)高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員 高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員 1:3:6 的結(jié) 的結(jié)構(gòu),我院現(xiàn)有高級(jí)職稱專技人員 構(gòu),我院現(xiàn)有高級(jí)職
6、稱專技人員 4 人, 人,中級(jí)職稱專技人員 中級(jí)職稱專技人員 22 人,初級(jí)職稱專 人,初級(jí)職稱專技人員 技人員 62 人,符合崗位設(shè)置的要求。 人,符合崗位設(shè)置的要求。5、提高了專業(yè)技術(shù)人員的工資和 、提高了專業(yè)技術(shù)人員的工資和待遇,調(diào)動(dòng)了廣大工作人員的積極性。 待遇,調(diào)動(dòng)了廣大工作人員的積極性。 專業(yè)技術(shù)人員的職稱工資待遇能夠及時(shí) 專業(yè)技術(shù)人員的職稱工資待遇能夠及時(shí) 兌現(xiàn),聘任工作 兌現(xiàn),聘任工作 同個(gè)人待遇掛鉤,同 同個(gè)人待遇掛鉤
7、,同個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益相連,極大地調(diào)動(dòng)了工作 個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益相連,極大地調(diào)動(dòng)了工作 人員的積極性,促進(jìn)了專業(yè)技術(shù)人員能 人員的積極性,促進(jìn)了專業(yè)技術(shù)人員能 力和水平的迅速提高。充分發(fā)揮職稱評(píng) 力和水平的迅速提高。充分發(fā)揮職稱評(píng) 定工作的杠桿作用,激勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員 定工作的杠桿作用,激勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員 不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,在工作中不 不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,在工作中不 斷創(chuàng)新,更好地為社區(qū)居民服務(wù)。 斷創(chuàng)新,更好地為社區(qū)居民服務(wù)。二、措施和建議
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