激勵(lì)出實(shí)招 干事有勁頭（區(qū)委組織部）

1、激勵(lì)出實(shí)招 干事有勁頭（區(qū)委組織部）一、樹立鮮明導(dǎo)向，激勵(lì)干部愿擔(dān)當(dāng)想作為 一、樹立鮮明導(dǎo)向，激勵(lì)干部愿擔(dān)當(dāng)想作為一是明確任用原則，讓干部想干事。 一是明確任用原則，讓干部想干事。堅(jiān)持事業(yè)為上，突出實(shí)干實(shí)效，大力選拔使用敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)、自身過硬的優(yōu)秀干部。換屆以來，共提拔使用疫情防控、鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、信訪維穩(wěn)等急難險(xiǎn)重崗位中實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部*名，做到了讓有為者有位。二是提升能力素質(zhì)，讓干部會(huì)干事。

2、 二是提升能力素質(zhì)，讓干部會(huì)干事。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，用好各類資源，精心打造**教育點(diǎn)。組織多批領(lǐng)導(dǎo)干部到著名高校、先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)，提高干部奮進(jìn)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的能力。實(shí)施年輕干部成長工程，精心設(shè)置黨校課程，擇優(yōu)培訓(xùn)優(yōu)秀年輕干部*名，補(bǔ)齊能力建設(shè)短板和經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)。三是搭建成長平臺(tái)，讓干部干成事。 三是搭建成長平臺(tái)，讓干部干成事。堅(jiān)持把事業(yè)發(fā)展需要和干部成長進(jìn)步有機(jī)統(tǒng)一，圍繞對(duì)標(biāo)“百強(qiáng)” 、加快“四區(qū)

3、”總目標(biāo)，比學(xué)**，擔(dān)肱骨重任，聚焦何店高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)建設(shè)、鄉(xiāng)村振興和全域旅游、生態(tài)環(huán)境整治、全國文明城市創(chuàng)建、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、老舊小區(qū)改造和“紅色驛站”創(chuàng)建等七個(gè)方面重點(diǎn)工作，采取攻堅(jiān)專班、一線指揮部形式推進(jìn)，優(yōu)先選派政治素質(zhì)高、工作激情高、能三是強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，讓無為者無位。 三是強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，讓無為者無位。堅(jiān)持考用結(jié)合，把干部考核結(jié)果作為干部選拔任用、職級(jí)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先、追責(zé)問責(zé)的重要依據(jù)，加強(qiáng)考核結(jié)果反饋，推行考核結(jié)果通報(bào)制度，采

4、取在一定范圍內(nèi)召開會(huì)議集中反饋、印發(fā)通報(bào)、個(gè)別談話提醒等方式，及時(shí)反饋結(jié)果，引導(dǎo)干部發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改進(jìn)不足，讓奮發(fā)有為的干部得到褒獎(jiǎng)重用，讓不作為的干部受到懲戒警示。三、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛，激勵(lì)干部勇?lián)?dāng)善作為 三、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛，激勵(lì)干部勇?lián)?dāng)善作為一是真心關(guān)愛，推動(dòng)干有保障。 一是真心關(guān)愛，推動(dòng)干有保障。堅(jiān)持工作上指導(dǎo)，生活上關(guān)愛，心理上關(guān)懷，區(qū)鎮(zhèn)共配套資金*萬元，高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)“五小”建設(shè)，打造拴心留人的環(huán)境;認(rèn)真落實(shí)定期體檢、帶薪休假、

5、談心談話制度，足額兌現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作補(bǔ)貼，不斷加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部關(guān)心關(guān)愛力度;提拔重用一線干部*名;晉升職級(jí)*人次，推動(dòng)干部在一線干事創(chuàng)業(yè)。二是典型引領(lǐng)，推動(dòng)干有榜樣。 二是典型引領(lǐng)，推動(dòng)干有榜樣。積極完善榮譽(yù)表彰制度，表彰區(qū)域治理現(xiàn)代化先進(jìn)集體*個(gè)、個(gè)人*名，優(yōu)先將鄉(xiāng)村振興表現(xiàn)突出的干部評(píng)定為優(yōu)秀等次，*年公務(wù)員記三等功*人。利用《**發(fā)布》微信公眾號(hào)，定期推送受到上級(jí)表彰先進(jìn)集體和個(gè)人的優(yōu)秀事跡，用身邊人講好身邊的事，以正能量引導(dǎo)身邊人。