籌辦年會(huì)的具體流程_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、企業(yè)年會(huì),是指每一年春節(jié)后期,企業(yè)將舉辦的辭舊迎新慶賀勾當(dāng),形式一般包含一年事情總結(jié)和新年籌劃、良好員工表?yè)P(yáng)、吃大團(tuán)聚飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)勾當(dāng)?shù)?。每?dāng)辭舊迎新時(shí),企業(yè)總要對(duì)一年來的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)進(jìn)行總結(jié),并訂定新年籌劃,同時(shí)對(duì)一年來勤懇踏實(shí)、連合合作、敢于立異、踴躍朝上進(jìn)步、辛勞事情中出現(xiàn)進(jìn)去的良好員工進(jìn)行評(píng)比表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng),并借助中國(guó)傳統(tǒng)的春骨氣氛,吃團(tuán)聚飯,舉行迎春晚會(huì)或聯(lián)歡會(huì),抽獎(jiǎng)送大禮等慶賀勾當(dāng)。這是企業(yè)文明建設(shè)中的一項(xiàng)緊張事情之

2、一,很多企業(yè)對(duì)這項(xiàng)勾當(dāng)都很是器重,其實(shí)不惜花重金而籌辦之。在深圳特別如斯,不論是大巨細(xì)小的企業(yè)都是如許,只不外年會(huì)的范圍和形式有些分歧而已。那末,若何策動(dòng)好如許一年一次的企業(yè)年會(huì),讓辛勞事情了一年的員工高歡快興、快快樂樂地渡過一個(gè)難忘之夜,并經(jīng)由過程如許一次勾當(dāng),把企業(yè)文明的精神通報(bào)到每一名員工的心中,這是企業(yè)文明建設(shè)中一項(xiàng)不容輕忽的緊張形式之一。一次好的企業(yè)年會(huì)勾當(dāng),可以從如下方面進(jìn)行斟酌:一、年會(huì)主題一次企業(yè)年會(huì)勾當(dāng),主題很是緊張,

3、如果主題不明白,必將影響到詳細(xì)的策動(dòng)與施行。主題的策動(dòng),理當(dāng)按照公司的經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)計(jì)謀、經(jīng)營(yíng)狀態(tài),同時(shí)斟酌企業(yè)文明和內(nèi)部市場(chǎng)等身分來確定。如:深圳某企業(yè) 2007 年度企業(yè)年會(huì)的主題是:“2007 鼎新立異成長(zhǎng)迎新春晚會(huì)暨良好員工表?yè)P(yáng)大會(huì)”。策動(dòng)這一主題的思緒是:1、2007 年,該企業(yè)面臨市場(chǎng)合作劇烈的情勢(shì),在公司高層辦理團(tuán)隊(duì)成員的決議計(jì)劃和帶領(lǐng)下,對(duì)外增強(qiáng)市場(chǎng)推行、品牌鼓吹,進(jìn)一步晉升公司產(chǎn)物與辦事的著名度;對(duì)內(nèi)強(qiáng)化外部辦理,以績(jī)

4、效為方針,向辦理要服從,推廣鼎新與立異,使公司上下連合同等,同心合力,環(huán)抱一個(gè)配合的計(jì)謀方針,完成了事跡穩(wěn)步的增加。對(duì)付該企業(yè)來講,方才曩昔的 2007 年,是企業(yè)合作中求保存,妥當(dāng)中求成長(zhǎng)的一年。二、在這一年里,企業(yè)外部出現(xiàn)出了一多量謹(jǐn)小慎微、敢于立異、樂于貢獻(xiàn)、尋求杰出,并獲得凸起事跡的員工。該企業(yè)文明提倡的代價(jià)觀是:勤懇、求實(shí)、立異、成長(zhǎng)、杰出。對(duì)付這些員工的事跡和他們?cè)趯で笫论E進(jìn)程所表現(xiàn)進(jìn)去的那種企業(yè)文明精神的表現(xiàn)是值得鼎力鼓吹

5、的。三、“成長(zhǎng)才是硬事理”,對(duì)企業(yè)對(duì)員工來講都是一樣。要成長(zhǎng),就要勇于面臨挑釁、沖破通例,敢于立異,對(duì)與成長(zhǎng)不相適的企業(yè)外部辦理及流程應(yīng)進(jìn)行斗膽地鼎新和立異,從而不竭晉升企業(yè)合作力。一年來,企業(yè)經(jīng)由過程外部?jī)?yōu)化和鼎新,獲得了一些沖破性地變革和成長(zhǎng);同時(shí),請(qǐng)求員工要長(zhǎng)于進(jìn)修,向市場(chǎng)進(jìn)修、向合作敵手進(jìn)修、向客戶進(jìn)修,向本身身旁的共事進(jìn)修,高興晉升個(gè)人職業(yè)技能和綜合本質(zhì),如許才氣不竭地跟著企業(yè)的成長(zhǎng)而成長(zhǎng)。六、 抽獎(jiǎng)送大禮。這是最沖動(dòng)人心的關(guān)

6、鍵和時(shí)刻。一般獎(jiǎng)項(xiàng)可分品級(jí),如特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)。。。。。。。獎(jiǎng)品可分為一部門現(xiàn)金(紅包),一部門物品,如彩電、冰箱、手機(jī)、MP3 和其余日經(jīng)常使用品等。詳細(xì)操縱流程:1)分類分時(shí)間段抽獎(jiǎng)。A 獎(jiǎng)品分類抽,一般從小項(xiàng)獎(jiǎng)抽到大項(xiàng)獎(jiǎng),特等獎(jiǎng)末了抽取,以連結(jié)員工致個(gè)晚會(huì)的昂揚(yáng)感情。B 獎(jiǎng)品分時(shí)間段抽取。按照晚會(huì)的時(shí)間長(zhǎng)短,放置好每一個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的抽取時(shí)間。2)指定抽獎(jiǎng)帶領(lǐng)或高朋。確定獎(jiǎng)品分類和抽取時(shí)間段后,每一類獎(jiǎng)品的抽取按劃定時(shí)間段和缺席帶領(lǐng)

7、或高朋的級(jí)別指定帶領(lǐng)或高朋抽取。詳細(xì)操縱以下:A 指定帶領(lǐng)或高朋下臺(tái),為員工抽取三等獎(jiǎng);B 中獎(jiǎng)的員工下臺(tái),支付中獎(jiǎng)禮物或現(xiàn)金(紅包);C 抽獎(jiǎng)帶領(lǐng)或高朋與中獎(jiǎng)員工合影紀(jì)念;D 臺(tái)前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。二等、一等和特等獎(jiǎng)的操縱流程同上。3)獲獎(jiǎng)員工頒發(fā)感言。這個(gè)關(guān)鍵重要是針對(duì)得到一等獎(jiǎng)和特等獎(jiǎng)的員工計(jì)劃的,讓他們把得到大獎(jiǎng)的高興分享給晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的每個(gè)人。七、 員工合影紀(jì)念。這個(gè)關(guān)鍵是員工自覺的舉動(dòng),不少員工平常事情很少一塊兒

8、交換,特別是分公司與總部的員工更是如斯?,F(xiàn)在大師相聚在一塊兒,又是這么一個(gè)令沖動(dòng)的時(shí)刻,相互間互相合影紀(jì)念是很是有需要的。三、年會(huì)形式年會(huì)形式按主題內(nèi)容來確定,可以整體進(jìn)行,也可以分部進(jìn)行。所謂整體進(jìn)行,是指工作總結(jié)與計(jì)劃、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團(tuán)圓飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)活動(dòng)等一起連續(xù)進(jìn)行,但要考慮時(shí)間的合理安排,這樣做可能會(huì)需要很長(zhǎng)的時(shí)間。分部進(jìn)行,是指總結(jié)與計(jì)劃和優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團(tuán)圓飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)活動(dòng)等

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