2022開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路提升履職能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)工作總結(jié)

1、2022 2022 開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路，提升履職 開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路，提升履職能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)工作總 能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)工作總結(jié)雁飛南北靠頭雁，船行千里靠舵手。為進(jìn)一步提升換屆后村“兩委”干部履職能力、提高致富本領(lǐng)、激發(fā)干事熱情，XX 市 XX 區(qū)扎實(shí)開展開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路，提升履職能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)，抓住用好長三角一體化戰(zhàn)略機(jī)遇，積

2、極搭建成果交流共享平臺(tái)，率先啟動(dòng)行政村黨組織書記赴滬蘇浙先發(fā)地區(qū)掛職鍛煉工作，有力推動(dòng)黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果。鞏固“好班子”，提升 “新能力”。在換屆任職培訓(xùn)全覆蓋的基礎(chǔ)上，結(jié)合當(dāng)前鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)，分層分類開展村干部履職能力專題培訓(xùn)。突出加強(qiáng)鄉(xiāng)村基層治理、規(guī)范提升村級事務(wù)管理水平等業(yè)務(wù)內(nèi)容，XX 區(qū)組織開展村（居）干部集中培訓(xùn)班，全區(qū)各村（社區(qū)）黨組織書記（主任）、駐村工作隊(duì)隊(duì)員、“

3、兩委”班子成員等 200余人參訓(xùn)。區(qū)委組織部結(jié)合選派村黨組織書記跟班學(xué)習(xí)工作，圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)等內(nèi)容，有針對性開展專題培訓(xùn)，幫助村干部明確工作目標(biāo)。比出“精氣神”，賽出“新干勁”。結(jié)合集中培訓(xùn)和跟班學(xué)習(xí)情況，區(qū)委組織部牽頭會(huì)同區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)鄉(xiāng)村振興局構(gòu)建村干部常態(tài)化溝通交流、比武展示平臺(tái)，先后在全區(qū)選派駐村干部、村黨組織書記中開展以“展頭雁風(fēng)采、促擔(dān)當(dāng)作為”為主題的鄉(xiāng)村振興“擂臺(tái)比武”活動(dòng)。圍繞基層組織建設(shè)、