有關(guān)20221年公司黨委書記抓基層黨建工作述職報告

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —有關(guān) 有關(guān) 20221 20221 年公司黨委書記抓基層黨建工 年公司黨委書記抓基層黨建工作述職報告 作述職報告有關(guān) 20221 年公司黨委書記抓基層黨建工作述職報告XX 公司黨委書記 XX 根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一部署，現(xiàn)就本人 2022 年抓基層黨建工作狀況述職如下，請大會審議。 一、履職主要狀況 1.履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。落實黨建工作責(zé)

2、任制和第一責(zé)任人職責(zé)，首先從嚴(yán)要求自己，再從嚴(yán)要求班子成員和黨委委員，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)和示范帶動。牽頭組織并主持召開了 XX 次黨委常委會、XX 次黨委全委會、XX 次黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)席會，專題研究部署基層黨建工作;一年中超過 1/3 的時間下基層工程檢查指導(dǎo)工作，開展黨建工作調(diào)研，對工程黨群干部現(xiàn)場提問、鼓勁并提出要求，即時發(fā)覺、解決問題，提升了基層黨建工作實效。 2.推進“兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教導(dǎo)，首要重視實效。率先召開了“兩學(xué)一做&#

3、39;學(xué)習(xí)教導(dǎo)常態(tài)化制度化黨課視頻會，并結(jié)合實際制定實施方案、推進專題學(xué)習(xí)研討，班子成員撰寫的 XX篇發(fā)言提綱深刻透徹，XX 個單位專題民主生活會成效明本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —究、布置、落實不夠。作為黨建工作第一責(zé)任人，我對基層黨建工作調(diào)研還不夠深入，推動欠缺力度和舉措，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 三是黨建工作創(chuàng)新差距較大。黨建根基工作以規(guī)范務(wù)實為目標(biāo)，與系統(tǒng)內(nèi)外的先進企業(yè)相比，創(chuàng)新才能缺乏

4、。自己總有求穩(wěn)怕亂思想，習(xí)慣性的依照老習(xí)慣、老方法想問題做事情，思想上總有這樣那樣的顧慮，怕違規(guī)、怕越位、怕背包袱，在找準(zhǔn)載體、創(chuàng)新思路、提升實效上還存在很大差距。 從我自身剖析存在以上問題的理由，主要有以下幾點。 一是個人的思想認(rèn)識有局限。我本人有猛烈的抓好黨建工作的緊迫性，但如何更好的理清思路、找對方法、突出實效，思想認(rèn)識上還有一定局限性，工作才能上還有一定的差距。如何更好的理清思路、找對方法、突出實效，還需要我更多的深入思考。 二