副校長述職述廉報告范文八篇_第1頁
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1、副校長述職述廉報告范文八篇第一篇:副校長述職述廉報告本人擔任副校長一職,分管教師考勤、教代會、工會和 學校教學,協(xié)助校長抓全面工作。同時任教一個班的數(shù)學教 學。一年來,在鎮(zhèn)中心中學和學校吳校長的直接領導下,本 人盡職盡責,遵紀守法,恪守學校的各項規(guī)章制度,勤勉工 作,用心創(chuàng)新,比較圓滿的完成了各項教育教學任務。為總 結經驗,改正不足,現(xiàn)將本人所做主要工作報告如下。一、主要工作回顧1、在校長的領導下,本人會同校委會人員,結合學校 實際先后

2、制定或修訂了學?!督搪毠徫荒繕丝己藢嵤┓?案》、《教職工考勤制度》、《績效工資發(fā)放實施方案》和《教 職工崗位目標考核獎勵辦法》等學校文件,為科學公正的評 價教職工的教學工,激發(fā)教師的工作用心性和教師績效工資 的合理發(fā)放奠定了基礎。2、組織召開家長委員會和教學開放日活動,邀請部分 家長委員會成員深入學校,深入課堂,讓他們了解學校的管 理細節(jié),用心采納他們對學校提出的合理意見和推薦,充分 實行開門辦教育,利用家長委員會這一渠道,努力營

3、造家校 共建,家校共育的良好氛圍。3、組織召開教代會,實行民主治校。校的生命,老師把教書育人視為天職,把改革創(chuàng)新視為立教 之善;在學校管理上,有較強的事業(yè)心,有比較清 晰的工作思路,有勤奮務實的工作態(tài)度;在工作上,能夠恪 盡職守,勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作,樂于奉獻; 在工作業(yè)績方面,沒有辜負各級領導和老師們的期望,能較 出色的完成上級各項任務,為我校的與時俱進盡職盡責。五、存在問題在平時的學校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還

4、缺 乏靈活性;理論的學習和提高還差距,工作水平有待進一步 提高;對教師的思想工作還不夠深入,關心也不夠;個性比較 炯直,對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。六、努力方向1、領導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和 管理水平,提高自身綜合素質。2、進一步在“落實”上做好文章,強化“品牌”意識, 不斷提高學校競爭力、生命力。3、不斷提高自己改革創(chuàng)新意識,特別是新課程改革下 的教育該怎么做有許多值得探討的問題;要逐步完善學校教 科研的制度,強化“科

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