安康杯優(yōu)勝單位申報(bào)表安康杯優(yōu)勝單位申報(bào)表

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —安康杯優(yōu)勝單位申報(bào)表安康杯優(yōu)勝單位申 安康杯優(yōu)勝單位申報(bào)表安康杯優(yōu)勝單位申報(bào)表 報(bào)表**“安康杯〞競(jìng)賽優(yōu)勝單位 評(píng) 比 申 報(bào) 表 單位名稱 ************************* 所屬行業(yè) **********

2、 所 屬 市 ****** 填報(bào)時(shí)間 2022 年 1 月 25 日 **“安康杯〞競(jìng)賽組委會(huì)制 單位名稱 ************************** 企業(yè)分廠數(shù) 企業(yè)分廠參賽數(shù) 企業(yè)班組總數(shù) 18 企業(yè)班組參賽數(shù) 18 企業(yè)職工總數(shù) 326 企業(yè)職工參賽數(shù) 326 加入安康杯競(jìng)賽的主要成績(jī) 2022 年結(jié)合公司工作

3、實(shí)際，競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組制定了“抓班組，提高管理水平； 重教育，推進(jìn)安全文化〞為主題的安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，圍繞這一競(jìng)賽主題，我們主要做了以下工作：一是加強(qiáng)以人為本的安全管理。公司高度重視員工職業(yè)健康，把“安康杯〞活動(dòng)的內(nèi)涵落實(shí)到以人為本的管理中，編制完善了《公司職業(yè)健康管理方法》 、 《公司職業(yè)健康操縱程序》 、 《危險(xiǎn)源危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與操縱程序》 、《建設(shè)工程各工種安全操作規(guī)程》等公司制度，建立健全了員工職業(yè)健康管理體系。并定期組織員工和

4、特種作業(yè)人本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —節(jié)。2022 年，公司組織開展了“我為工程作貢獻(xiàn)〞勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，通過勞動(dòng)競(jìng)賽，評(píng)比出安全操作能手。通過活動(dòng)的開展，激發(fā)了職工的安全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和儉約意識(shí)，進(jìn)一步將“安康杯〞競(jìng)賽活動(dòng)的內(nèi)涵輻射到了企業(yè)生產(chǎn)和生活的每個(gè)角落。 五是完善了“一法三卡〞管理流程責(zé)任，成立三級(jí)網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)，制定工作規(guī)劃、實(shí)施細(xì)則、考核方法與重點(diǎn)工程督察督辦長(zhǎng)效機(jī)制

5、;提出了“你安全，我安心〞的安全文化理念，以職工、家庭、企業(yè)、社會(huì)為對(duì)象，以親情、安全責(zé)任制為紐帶，以管理互動(dòng)、團(tuán)隊(duì)合作為手段，讓職工認(rèn)識(shí)到安全就是幸福、開心、效益。 通過活動(dòng)的開展，開展了“十個(gè)一〞活動(dòng)：全體人員開展一次安全簽名活動(dòng)，當(dāng)一天安全檢查員，提一條安全建議，采納一次安全知識(shí)培訓(xùn)，看一本安全方面的書，寫一篇安全生產(chǎn)體會(huì)，憶一次事故教訓(xùn)，做一件預(yù)防事故的實(shí)事等活動(dòng)。加入一次消防安全知識(shí)培訓(xùn)和一次消防應(yīng)急演練，一次安全知識(shí)競(jìng)賽。