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1、在駐村干部日常管理會上的表態(tài)發(fā)言XX鎮(zhèn)黨委書記XXX(202x年x月x日)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!按照會議安排,下面我圍繞駐村干部日常管理 工作進(jìn)行表態(tài)發(fā)言,不妥之處,敬請批評指正。我們xx鎮(zhèn)決心按照這次會議的安排部署,對標(biāo)“鞏固 拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接”任務(wù),以“四個強 化”舉措著力破解“不會干、不敢干、不能干、不愿干”問 題,全力抓好駐村干部日常管理工作,確保駐村干部駐出真 情、幫出成效。一是強化工作機制,解決“不會干
2、”問題。始終秉持“工 作閉環(huán)“理念,出臺《XX鎮(zhèn)駐村干部考核辦法》,嚴(yán)格落實 “五天四夜“、周例會、月例會、聯(lián)席會、月匯報、季述職 及日常考勤、請銷假、“報賬制”等工作制度,并以周為單 位,實行任務(wù)交辦制度,完善實施“本周一交辦、次周一總 結(jié)”工作流程,明確工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)要求,實行掛單銷號, 幫助駐村工作隊全面理清工作思路,有效解決了駐村干部 “不會干“的問題。二是強化基礎(chǔ)保障,解決“不敢干”問題。始終秉持“流 汗不流淚“理念,全面落實
3、“鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)總幫帶,包村領(lǐng)導(dǎo) 一對一幫帶“制度,堅持每季度召開第一書記座談會、每月 召開駐村干部談心談話會,全面摸清駐村幫扶工作開展情 況、存在問題化解情況以及基本生活保障落實情況,進(jìn)行面 對面交流、心貼心溝通,為X名第一書記、X名駐村隊員提 供穩(wěn)固支持,有效解決交流,積極爭取各類幫扶資金,為全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興提供了 一定的資金支持。2021年,共爭取省市縣幫扶單位各類幫扶 資金x萬元??傊覀儗⒁赃@次大會為契機,瞄準(zhǔn)新目標(biāo),落實新 舉措,
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