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1、1,醫(yī)院藥劑科與臨床科室的溝通與協(xié)調(diào)——我的工作體會(huì)之匯報(bào),復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院藥劑科 呂遷洲,2,藥劑科的定位,3,藥劑科工作的內(nèi)涵特征,,,,,,,,,,,,,,,,,藥劑科,服務(wù)性,權(quán)威性,技術(shù)性,經(jīng)濟(jì)性,風(fēng)險(xiǎn)性,應(yīng)用性,,,,物質(zhì)性,被動(dòng)性,法規(guī)性,4,藥劑科與臨床科室之關(guān)系的本質(zhì),5,藥劑科與臨床科室溝通協(xié)調(diào)可能存在的問(wèn)題,,6,藥劑科與臨床科室溝通協(xié)調(diào)可能存在的問(wèn)題,,7,藥劑科與臨床科室溝通協(xié)調(diào)可能存在的問(wèn)題,,?,8
2、,明確共同的目標(biāo),而不是自己的目標(biāo),建立信任、尊重,參與關(guān)注傾聽(tīng)合作,藥劑科與臨床科室溝通協(xié)調(diào)的要素,,,,,,,,,,,,,,,,要素1,要素2,要素3,9,講好話講困難講重要性講原則,拒絕先入為主,藥劑科與臨床科室溝通協(xié)調(diào)的要素,,,,,,,,,,,要素4,要素5,10,承認(rèn)差異、不同和矛盾、誤解是客觀存在的,負(fù)責(zé)任顧大局功勞共享,藥劑科與臨床科室溝通協(xié)調(diào)的要素,,,,,,,,,,,要素6,要素7,,11,解決藥劑科
3、與臨床科室之間溝通協(xié)調(diào)存在問(wèn)題的體會(huì),12,解決藥劑科與臨床科室之間溝通協(xié)調(diào)存在問(wèn)題的體會(huì),13,解決藥劑科與臨床科室之間溝通協(xié)調(diào)存在問(wèn)題的體會(huì),14,解決藥劑科與臨床科室之間溝通協(xié)調(diào)存在問(wèn)題的體會(huì),15,謝謝!,,以下為附加內(nèi)容,以下為附加內(nèi)容,讓更多的農(nóng)民成為新型職業(yè)農(nóng)民,中央農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校 劉天金2013˙05˙07 陜西,,農(nóng)業(yè)部部長(zhǎng)韓長(zhǎng)賦: 這是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程、創(chuàng)新性工作,要大抓特抓、堅(jiān)持不
4、懈。 ——讓更多的農(nóng)民成為新型職業(yè)農(nóng)民(目標(biāo)) ——生產(chǎn)更多更好更安全的農(nóng)產(chǎn)品供給社會(huì)(方向),,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民二、什么是新型職業(yè)農(nóng)民三、如何加快培育新型職業(yè)農(nóng)民,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(一)深刻背景◆農(nóng)村勞動(dòng)力持續(xù)轉(zhuǎn)移,“人走村空”問(wèn)題愈演愈烈 2012年我國(guó)農(nóng)民工數(shù)量達(dá)到2.6億,每年新增900-1000萬(wàn)。四川抽樣調(diào)查:26% 舉家外出農(nóng)戶20%
5、留守農(nóng)戶轉(zhuǎn)移比例平均60%,高的70-80%,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(一)深刻背景◆農(nóng)村青壯年勞動(dòng)力大量外出,“老人農(nóng)業(yè)”“婦女農(nóng)業(yè)”“小學(xué)農(nóng)業(yè)”問(wèn)題日益凸顯陜西抽樣調(diào)查:72% “80后”“90后”青壯年勞動(dòng)力(農(nóng)民工)55歲 務(wù)農(nóng)農(nóng)民平均年齡63% 婦女83% 初中及以下文化程度,,四川抽樣調(diào)查: 務(wù)農(nóng)農(nóng)民50歲以上54%,60歲以上30%,70歲以上13%; 婦女60
6、%; 初中及以下90%。,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(一)深刻背景◆農(nóng)村新生勞動(dòng)力離農(nóng)意愿強(qiáng)烈,農(nóng)業(yè)后繼乏人問(wèn)題步步緊逼新生代農(nóng)民工76% 不愿再回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)85% 從未種過(guò)地(國(guó)家統(tǒng)計(jì)局2010年10省調(diào)查:90%的新生代農(nóng)民工沒(méi)有從事過(guò)一天的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)),一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(二)緊迫課題——“誰(shuí)來(lái)種地”“地如何種”?,,◎黨的十八大:堅(jiān)持和完善農(nóng)村基本經(jīng)營(yíng)制度,構(gòu)建集約化、專
7、業(yè)化、組織化、社會(huì)化相結(jié)合的新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系?!驀?guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議:要采取有效措施,使一部分年輕人愿意在農(nóng)村留下來(lái)搞農(nóng)業(yè),培養(yǎng)和穩(wěn)定現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)隊(duì)伍?!蛑醒虢?jīng)濟(jì)工作會(huì)議、中央農(nóng)村工作會(huì)議:要穩(wěn)定完善強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策,充分保護(hù)和調(diào)動(dòng)農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)積極性,使務(wù)農(nóng)種糧有效益、不吃虧、得實(shí)惠?!?013年中央一號(hào)文件:農(nóng)村勞動(dòng)力大量流動(dòng),農(nóng)戶兼業(yè)化、村莊空心化、人口老齡化趨勢(shì)明顯,農(nóng)民利益訴求多元,加強(qiáng)和創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理勢(shì)在必行?!蚴萌珖?guó)
8、人大一次會(huì)議(《政府工作報(bào)告》):要采取有效措施,穩(wěn)定農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)隊(duì)伍,積極培育新型農(nóng)民。 ——聚焦“誰(shuí)來(lái)種地”“地如何種”,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(二)緊迫課題◆“誰(shuí)來(lái)種地”“地如何種”是一個(gè)問(wèn)題的兩個(gè)方面 ——農(nóng)村勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性不足:“不是沒(méi)人種地,而是這地由什么人來(lái)種” ——?jiǎng)?chuàng)新農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式:“不是種不過(guò)來(lái),而是怎么種得更好”,一、為什么要
9、大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(三)歷史使命◆回答好“誰(shuí)來(lái)種地”“地如何種”的問(wèn)題,歷史性地落在了培育新型職業(yè)農(nóng)民上。 —— 2012年中央一號(hào)文件聚焦農(nóng)業(yè)科技,著力解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力發(fā)展問(wèn)題,明確提出大力培育新型職業(yè)農(nóng)民;2013年中央一號(hào)文件突出農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體制機(jī)制創(chuàng)新,著力完善與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關(guān)系,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)。,,創(chuàng)新農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式(現(xiàn)代)家庭經(jīng)營(yíng)+合作組織+社會(huì)化服務(wù)
10、 =新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系新型職業(yè)農(nóng)民 →新型生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體 →新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系 →現(xiàn)代農(nóng)業(yè),,新型職業(yè)農(nóng)民是伴隨農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展和生產(chǎn)關(guān)系完善產(chǎn)生的新型生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體,是構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系的基本細(xì)胞,是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的基本支撐,是推動(dòng)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的基本力量。,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(四)重大意義◆不失時(shí)機(jī)地大力培育新型職業(yè)農(nóng)民:
11、一是有利于促進(jìn)農(nóng)民從身份向職業(yè)的轉(zhuǎn)變,在推動(dòng)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化中加快剝離“農(nóng)民”的身份屬性,使培育起來(lái)的新型職業(yè)農(nóng)民逐步走上具有相應(yīng)社會(huì)保障和社會(huì)地位的職業(yè)化路子,解決有人愿意在農(nóng)村留下來(lái)搞農(nóng)業(yè)的問(wèn)題;,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(四)重大意義◆不失時(shí)機(jī)地大力培育新型職業(yè)農(nóng)民: 二是有利于促進(jìn)農(nóng)民從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的轉(zhuǎn)變,在加大強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策力度中加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),使培育起來(lái)的新
12、型職業(yè)農(nóng)民逐步走上專業(yè)化、規(guī)?;?、集約化、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)代化路子,解決務(wù)農(nóng)種糧有效益、不吃虧、得實(shí)惠的問(wèn)題;,一、為什么要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民,(四)重大意義◆不失時(shí)機(jī)地大力培育新型職業(yè)農(nóng)民: 三是有利于促進(jìn)農(nóng)民從傳統(tǒng)小農(nóng)生產(chǎn)向社會(huì)化大生產(chǎn)的轉(zhuǎn)變,在堅(jiān)持和完善農(nóng)村基本經(jīng)營(yíng)制度中加快培育新型生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體,使培育起來(lái)的新型職業(yè)農(nóng)民逐步走上“家庭經(jīng)營(yíng)+合作組織+社會(huì)化服務(wù)”新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系的組織化路子
13、,解決保供增收長(zhǎng)效機(jī)制的問(wèn)題。,,培育新型職業(yè)農(nóng)民的過(guò)程,就是激活農(nóng)民自身活力和增強(qiáng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展活力的過(guò)程,就是培養(yǎng)高素質(zhì)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)者的過(guò)程,就是培育“三農(nóng)”事業(yè)發(fā)展未來(lái)的過(guò)程。,,農(nóng)業(yè)部部長(zhǎng)韓長(zhǎng)賦 ——應(yīng)對(duì)農(nóng)業(yè)后繼乏人問(wèn)題的挑戰(zhàn),必須在穩(wěn)定提高農(nóng)業(yè)比較效益的基礎(chǔ)上,大力培育種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、專業(yè)合作社等各類新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體,讓更多的農(nóng)民成為新型職業(yè)農(nóng)民。,,◆世界性課題比如在英國(guó),農(nóng)場(chǎng)主平均年齡達(dá)到59歲。
14、 ——?dú)W盟一直關(guān)注農(nóng)民老齡化和培養(yǎng)青年農(nóng)民問(wèn)題,在CAP新一輪改革議案中提出,將2%的直接支付專門用于支持40歲以下的青年農(nóng)民從事農(nóng)業(yè)。,,◆世界性課題法國(guó)經(jīng)驗(yàn)—— 統(tǒng)籌農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)留 加強(qiáng)農(nóng)業(yè)后繼者培養(yǎng) 重視農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力教育培訓(xùn),,□切實(shí)把培育新型職業(yè)農(nóng)民放在三農(nóng)工作突出位置予以推動(dòng)落實(shí)。?農(nóng)村勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)和二三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,是伴隨現(xiàn)代化進(jìn)程的必然趨勢(shì)。目前我國(guó)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力供求結(jié)構(gòu)已進(jìn)入總量
15、過(guò)剩與結(jié)構(gòu)性、區(qū)域性短缺并存新階段,關(guān)鍵農(nóng)時(shí)缺人手、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)缺人才、新農(nóng)村建設(shè)缺人力問(wèn)題日顯普遍,“誰(shuí)來(lái)種地”“地如何種”事關(guān)13億人的飯碗。,,?各級(jí)農(nóng)業(yè)部門要把培育新型職業(yè)農(nóng)民作為一項(xiàng)重要職責(zé)和基本任務(wù),積極爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門的重視支持,將其放在三農(nóng)工作的突出位置,堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、農(nóng)民主體、需求導(dǎo)向、綜合配套”的原則,采取更加有力的措施加以推動(dòng)落實(shí),培養(yǎng)和穩(wěn)定現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者隊(duì)伍,壯大新型生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體。,二、什么是新型職業(yè)農(nóng)民
16、,(一)基本表述 傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型,必然要求傳統(tǒng)農(nóng)民向新型職業(yè)農(nóng)民轉(zhuǎn)變。從我國(guó)農(nóng)村基本經(jīng)營(yíng)制度和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)看,新型職業(yè)農(nóng)民是指以農(nóng)業(yè)為職業(yè)、具有一定的專業(yè)技能、收入主要來(lái)自農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)從業(yè)者。,二、什么是新型職業(yè)農(nóng)民,(二)主要類型◎生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型:專業(yè)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)主◎?qū)I(yè)技能型:農(nóng)業(yè)工人、農(nóng)業(yè)雇員等◎社會(huì)服務(wù)型:農(nóng)村信息員、農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人、跨區(qū)作業(yè)農(nóng)機(jī)手、統(tǒng)防統(tǒng)治植保員、村級(jí)動(dòng)物防疫
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