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1、隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的逐步深入和市場(chǎng)化進(jìn)程的顯著加快,社會(huì)弱勢(shì)群體問題浮出水面,而且逐漸形成了規(guī)模龐大的群體.就弱勢(shì)群體而言,他們的人力資本偏低,主要表現(xiàn)為勞動(dòng)能力和就業(yè)能力的低下,這種弱勢(shì)憑借自身能力很難改變,需要國(guó)家和社會(huì)力量給予幫助或支持.如何解決他們的就業(yè)問題不僅成為國(guó)內(nèi)外方方面面關(guān)注的焦點(diǎn),而且已成為關(guān)系改革、發(fā)展、穩(wěn)定全局的大事.該文首先對(duì)弱勢(shì)群體的要領(lǐng)和特征進(jìn)行界定,指出研究的重要性,而后通過分析經(jīng)濟(jì)生活領(lǐng)域弱勢(shì)群體的形成
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